桂林亚马逊产品开发招聘(有节日礼物)

桂聘提供2025年5月桂林亚马逊产品开发最新招聘,七星区3条叠彩区1条,平均工资约为4772元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多亚马逊产品开发亚马逊产品开发亚马逊产品开发专员招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

产品开发专员

5000-8000元

桂林-七星区-信息产业园 2人 1年以上 大专以上 纺织 工艺品 家居用品 民营 创业公司
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林金朵木科技有限公司
2025-05-14
‌我们需要一位富有创造力和技术能力的产品开发员,负责从概念到量产的全生命周期产品开发工作。包括深入参与市场需求分析、产品设计及测试优化,与跨部门团队协作,推动创新产品的落地。
岗位职责:
1、产品开发‌管理‌:根据公司业务目标,制定开发计划,跟踪开发进度,及时解决技术或资源问题,确保按时交付。
2、‌市场调研与分析‌:行业趋势收集与分析,客户需求洞察及竞品动态分析,挖掘潜在产品机会。
3、‌产品设计与开发‌:主导或协助产品原型设计,制定开发方案,对接供应商,完成设计落地转换成实际的产品,以及产品的成本核算;
4、产品‌测试与优化‌:组织产品测试(如功能测试、用户体验测试等),完成产品迭代与优化。
5、‌文档整理‌:撰写产品文档(如需求说明书、开发规范、生产注意事项等),
6、协助市场团队制定产品推广策略。
7、建立产品数据库,对产品生命周期进行管理,以及定期进行产品开发SOP的优化。
岗位要求:
1、一年以上产品开发相关经验(或对产品开发有强烈爱好的应届毕业生亦可)。
2、熟悉产品开发全流程,具备消费者洞察、产品设计及产品开发管理能力。
3、熟练使用相关工具(如CAD/SolidWorks、Axure、JIRA、Office等)。
4、逻辑清晰,具备优秀的沟通能力和跨团队协作能力。
‌5、具备技术背景(如结构设计)或专利成果者优先。
福利待遇:
上班时间: 9:00-18:00 ,周末双休,缴纳五险一金;
法定节假日:给在职员工发放节日礼品或组织庆祝活动;
休假:按国家法定节假日休假,满一年后享受带薪休假;
员工生日:给生日员工发放生日礼物;
旅游:每年一次国内或国外旅游;
体检:每年一次在职员工体检;
业余活动:每月两次下午茶活动。

跨境电商产品开发专员

5000-7000元·13薪

桂林-七星区-信息产业园 1人 1年以上 本科以上 电子商务 外贸
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林贰拾壹克科技有限公司
2025-05-12
一、 岗位职责
【市场洞察与分析】
1. 收集家居用品行业市场数据,剖析竞争对手动态、客户需求变化及行业发展趋势;
2. 通过系统的市场调研方法,如客户满意度调查、消费者行为分析和产品测试等,深度挖掘消费者需求与偏好,为产品开发提供市场依据。
【报告撰写与信息传递】
1. 基于市场研究与数据分析,撰写市场调研报告;
2. 以清晰、易懂的方式将关键信息和分析结果呈现给公司管理层及其他利益相关者,为公司决策提供有力支持。
【产品开发规划与管控】
1. 制定负责产品线的产品开发进度计划,明确各阶段关键节点和目标;
2. 在项目推进过程中,严格监管计划执行情况,同时密切关注成本与利润,通过有效的成本控制措施,确保产品开发在预算范围内实现预期利润目标。
【跨部门沟通与写作】
1. 积极协调供应链、销售、市场部与开发小组之间的沟通协作;
2. 整合各方资源和意见,促进信息流通,及时解决沟通障碍,持续优化产品开发流程,推动产品不断改进,提升产品竞争力。
【市场动态跟踪与策略调整】
1. 密切跟踪市场变化,实时更新公司市场情报库;
2. 捕捉市场机遇与挑战,为公司制定灵活、有效的市场应对策略提供及时、准确的信息,确保公司产品始终契合市场需求。
【产品开发战略参与】
1. 深度参与公司产品开发计划的制定,将市场调研成果和消费者需求融入产品规划;
2. 从产品概念构思到最终成型,全程把控产品方向,确保新产品精准匹配消费者需求和偏好,助力公司在市场竞争中占据优势地位。
二、 任职资格
1. 具备本科及以上学历,专业不限,CET-4 及以上,英语读写熟练。
2. 具备一年以上跨境电商产品开发或选品工作经验,不限品类,可以熟练运用卖家精灵、Jungle Scout等市调分析软件,有强大的逻辑思维能力,分析问题思路清晰,能够从复杂的数据中提炼关键信息,为产品开发决策提供有力支持。
3. 具备敏锐的数据思维,对市场数据有深刻的洞察力,能够透过数据表象挖掘本质问题,同时具备文字撰写能力,可将复杂的数据分析过程和结论精准转化为清晰、明确的产品需求文档,为产品开发团队提供准确指导。
4. 具备强烈的学习热情和高效的学习能力,能够快速掌握新知识、新技能并灵活应用于实际工作中。
5. 具备较强的适应能力,能快速适应市场环境的变化,及时调整工作策略和方法,确保产品开发工作始终与市场趋势同步。
6. 具备卓越的沟通和协调能力,能够在跨部门合作中建立良好的合作关系,有效协调各方资源,确保产品开发目标顺利达成。
7. 具备较强的抗压能力,能够从容应对工作目标和项目进度带来的压力,在紧张的工作节奏下保持高效工作状态。
8. 具备创新思维,对新事物充满好奇心,敢于突破传统,提出新颖的产品创意和开发思路,并积极将想法转化为实际成果。
三、 薪资福利
1. 薪酬结构:月基本工资5-7K(根据面试结果确定),全年13薪;根据公司经营状况和个人表现,发放年终奖;新品开发项目有绩效奖金。
2. 工作时间:周一至周五,冬令时 9:00 - 17:30,夏令时 9:00 - 18:00。

产品开发经理

12000-15000元·13薪

桂林-七星区-信息产业园 2人 5年以上 本科以上 电子商务 外贸
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林贰拾壹克科技有限公司
2025-05-12
一、岗位职责
1. 根据公司战略发展规划及市场需求,组织制定公司未来1-3年的产品开发计划;
2. 根据市场调研和供应链能力,组织新产品立项及相关的事宜,对全产品生命周期进行管理,及时解决产品在开发,生产,上市,迭代,退市中遇到的一系列问题;
3. 制作产品开发进度计划并监管执行情况,同时做好成本和利润控制;
4. 协调供应链,销售,市场部与开发小组之间的沟通,并不断改进产品;
5. 组织产品开发成果的评审和复盘等相关工作;
6. 负责新产品推荐会和每个季度产品推介会。
二、任职资格
1. 具备本科或以上学历,专业不限,CET-4或以上英语能力,英语读写流利;
2. 具备五年以上家居或宠物用品或户外类产品开发经验,独立负责过至少两条不同新品线的开发,熟悉塑料、铁件、竹木、藤等材质,熟悉车缝、编制、压铸等常见工艺;
3. 具备跨境电商产品开发相关经验,熟悉跨境电商产品开发的模式和相关环节,有至少一个自己作为负责人统筹的产品开发项目案例;
4. 具备优秀的数据收集和数据分析能力,了解至少两种市场数据收集、分析的渠道和方法;
5. 具备优秀的沟通协调能力,能很好地完成跨部门沟通协同工作,并主导新品开发相关会议的召开;
6. 具备供应商资源或熟悉供应商开发者优先考虑。
三、薪酬福利
1. 薪酬架构:月基本工资7-10K,全年13薪,年终奖、项目提成另计,综合收入约20W;
2. 工作时间:9:00-18:00(夏令时)/9:00-17:30(冬令时),周末双休;
3. 入职缴纳社保,转正购买公积金。

海外产品开发专员

5300-15000元

桂林-叠彩区-恒大广场 1人 1年以上 本科以上 包装 电子 电子商务
  • 五险
  • 节日礼物
  • 项目提成
广西壹点电子商务有限公司
2025-05-11
任职资格: 1、本科及以上学历,3年以上亚马逊产品开发精品经验,熟悉亚马逊新品开发流程,思路; 2、可接受小精品经验;可接受不是同品类开发经验(除3C、服装类目以外)!!!!
约 4 个岗位

桂林亚马逊产品开发招聘(有节日礼物)工资

¥ 4772 月均工资
薪资区间: 3000 - 12000元/月
11
个岗位
薪酬区间: 3K - 12K,最多人拿:3K,最多人拿:5K
  • 36.4%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 36.4%
    5K
  • 9.1%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 54.5%
  • 中专 9.1%
  • 大专 9.1%
  • 本科 27.3%
桂林亚马逊产品开发招聘需要什么学历?不限学历占54.5%,中专占9.1%,大专占9.1%,本科占27.3%。

经验要求分析

  • 不限经验 63.6%
  • 1-3年 27.3%
  • 3-5年 9.1%
桂林亚马逊产品开发招聘需要什么经验?不限经验占63.6%,1-3年占27.3%,3-5年占9.1%。

桂林 亚马逊产品开发百科

...岗位职责
1、在技术主管的监督和指导之下,此职务负责协助技术团队对五棵松体育馆的音频、视频和灯光设备实施有效的安装、拆卸、操作、安保和维护工作。
2、学习操作五棵松体育馆的灯光系统(场灯)。
3、相关责任区域的安全和卫生工作。
4、对达科显示屏和计分设备进行简单的操作培训
5、必要的活动现场相关筹备工作
6、根据需要,与技术主管一同出席活动制作及安排会议。
7、根据需要,为资产部、运营部门和活动部门人员提供技术支持。
8、遵守公司有关法例,标准,守则及相关政策和程序。
9、成为五棵松紧急反应小组的积极分子。
10、参加必要急救训练和其他相关培训。
11、周末,公假和晚上进行必要的加班工作。
12、其他技术经理安排的其他工作(物品清单、库房整理、篮球地板库房温度及湿度监控等)。
13、参加培训并协助进行硬隔离、篮球设施安装和其他吊装操作。

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