桂林综合行政岗招聘

桂聘提供2025年11月桂林综合行政岗最新招聘,七星区1条叠彩区1条,平均工资约为3422元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多综合行政岗综合行政岗协助招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

培训专员

4000-5000元

桂林-象山区-火车站 1人 25-40岁 大专以上 旅游 旅行社 民营 环境优美
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林市漓悠悠国际旅行社有限公司
9小时前
岗位职责:
1、 根据公司要求制定公司培训计划,按照总监的培训要求,制作培训所需课件,进行公司固定并重复的培训工作,包含但不限于入职培训及业务定期培训;
2、 协助总监岗对工作执行进行跟进,对问题进行收集及定期反馈,通过培训解决共性问题,优化工作效率。
3、 对公司业务岗位考核,薪酬,激励等制度提出合理化建议,优化相关岗位考核,提高相关岗位人效;
4、 协助业务销售岗位总监,对总监所需数据进行汇总反馈。
5、兼职行政部分工作。
任职要求:
1、 大专以上学历,有销售团队管理经验者或企业内部培训者优先;
2、 综合能力强,有良好的语言表达能力,逻辑思维清晰,善于发现和总结问题;
3、 可熟练使用办公软件,尤其是数据分析相关软件。

综合行政文员

3000-6000元

桂林-叠彩区-恒大广场 1人 玻璃 光学
广西慧目视嘉视光智能科技有限公司
2025-11-19
行政岗为公司的综合功能岗位,在此岗位上工作可以接触学习到整个公司运作的各个环节,是熟悉公司、快速定位自我的捷径,从行政岗做起,可有大量的换岗晋升机会,以发挥与实现您的价值!
岗位职责:
1、熟悉公司运营流程,处理日常行政事务;2、协助处理人事工作;
3、衔接各部门工作配合。
任职资格:
1、年龄在20~35周岁,专科及以上学历;2、诚实守信,积极向学,具备良好的学习能力;
3、心思细密,做事逻辑清晰;
4、普通话流利,具有良好的沟通能力;
5、同等条件有驾照者优先。
工资待遇:
1、底薪2800元+奖金+五险;
2、朝九晚六,月休六天,正常休息时间为周一到周五优先选择;
3、学习提升、户外活动、聚餐旅游等;
4、完善的晋升及转岗机制,可以更多实现人生价值。

行政办主任

5500-7000元

桂林-七星区-英才科技园 1人 10年以上 30-45岁 本科以上 印刷厂 民营 环境优美 优质企业
  • 五险
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
桂林鑫源票证印刷有限公司
2025-11-14
一、岗位职责
1、全面统筹管理行政办日常事务。
2、组织协调公司各项规章制度的建立和完善,建立符合本企业发展需要且具有实操性的生产、管理等制度流程。
3、检查监督各项制度落实情况,并定期分析总结及拟定完善改进措施,优化制度提升公司管理水平。
4、全面负责标书编写,对提供的各方面内容进行规范整理,具有说服力,符合标书需求。
5、根据标书编制要求,对标书基础信息、内容规范、细节审查要点等进行全面检查,确保标书符合投标要求及规范。
6、负责公司安全管理体系运行的监督检查,无重大安全事故及隐患。
7、负责公司对外、对内行政文书起草,行文规范,流转处理信息效率高。
8、统筹协调各项对外接待事宜,增进有关单位的支持或合作。
二、任职要求
1、汉语言文学、行政管理等相关专业 / 本科及以上学历。
2、30—45岁(能力突出者可适度放宽年龄限制) / 男女不限。
3、10年以上行政管理工作经验 / 5年以上大中型制造业行政管理负责人经验。
4、具有较强的学习能力,具有印刷行业管理经验者优先。
5、具备较强的文字功底,可独立起草规范行文、标书、制度等。
6、具备较强的沟通协调能力和抗压能力,具有踏实主动的工作作风。
7、本岗位属于综合计算工时岗,要求适应快节奏工作,适应工作时间不固定性。
约 3 个岗位

桂林综合行政岗招聘工资

¥ 3422 月均工资
薪资区间: 1810 - 18000元/月
395
个岗位
薪酬区间: 1K - 18K,最多人拿:3K
  • 1%
    小于2K
  • 19%
    2K
  • 52.2%
    3K
  • 13.4%
    4K
  • 4.6%
    5K
  • 2.3%
    6K-8K
  • 0.8%
    8K-1W
  • 1.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 52.8%
  • 初中 0.3%
  • 高中 4.6%
  • 中专 3.8%
  • 大专 28.2%
  • 本科 10.5%
桂林行政专员/助理招聘需要什么学历?不限学历占52.8%,初中占0.3%,高中占4.6%,中专占3.8%,大专占28.2%,本科占10.5%。

经验要求分析

  • 不限经验 63.5%
  • 应届毕业生 2.7%
  • 1-3年 32.7%
  • 3-5年 1.1%
桂林行政专员/助理招聘需要什么经验?不限经验占63.5%,应届毕业生占2.7%,1-3年占32.7%,3-5年占1.1%。

桂林 行政专员/助理百科

...岗位职责
1、熟悉办公室软件的应用,打字速度快,懂得电脑的日常维护;
2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;
3、有很好的沟通能力和亲合力;

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