桂平人员管理招聘

职位描述：
1、负责参与工厂的整体规划、日常运营管理、精益生产管理工作。
2、负责订单工价和工期确认、制订和执行生产计划，监控生产进度，合理分配、调度有序，定员定额、先进合理。
3、负责制订生产成本核算及控制，降低生产消耗避免浪费。
4、负责生产中各个环节质量控制，严格把关
5、参与制定、建立、完善各部门的规章制度、规范生产流程、员工手册等文件的工作
6、严格执行各项规制度，纪律严明、公平公正、以理服人，做好全厂人员的父母官
7、负责现场6S管理，维护工厂设施、设备正常有效，确保所在设备处于良好状态。
8、安全生产第一责任人，落实安全生产政策，组织安全生产培训和演习，杜绝任何安全事故。
任职资格:
1、大专以上学历，10年以上服装厂生产管理工作经验。
2、精通服装厂各个生产环节流程，有完整清晰的工厂管理办法和思路
3、熟悉运运服装生产工艺流程和质量标准。
4、熟悉现代服装工厂精益生产运作和管理，熟悉智能化、数字化车间流程管理，熟悉系统的运用与操作，拥有丰富的生产管理、质量管理、成本控制等经验。
5、具有高效的计划能力、组织能力、协调能力、决策能力、优秀的管理能力和表达能力
6、具有良好的职业操守，很强的责任意识，为人稳重、踏实、勤奋肯干，处事公平公正

职位描述：
1、负责参与工厂的整体规划、日常运营管理、精益生产管理工作。
2、负责订单工价和工期确认、制订和执行生产计划，监控生产进度，合理分配、调度有序，定员定额、先进合理。
3、负责制订生产成本核算及控制，降低生产消耗避免浪费。
4、负责生产中各个环节质量控制，严格把关
5、参与制定、建立、完善各部门的规章制度、规范生产流程、员工手册等文件的工作
6、严格执行各项规制度，纪律严明、公平公正、以理服人，做好全厂人员的父母官
7、负责现场6S管理，维护工厂设施、设备正常有效，确保所在设备处于良好状态。
8、安全生产第一责任人，落实安全生产政策，组织安全生产培训和演习，杜绝任何安全事故。
任职资格:
1、本科以上学历，企业管理或工商管理优先，10年以上服装厂生产管理工作经验。
2、精通服装厂各个生产环节流程，有完整清晰的工厂管理办法和思路
3、熟悉运运服装生产工艺流程和质量标准。
4、熟悉现代服装工厂精益生产运作和管理，熟悉智能化、数字化车间流程管理，熟悉系统的运用与操作，拥有丰富的生产管理、质量管理、成本控制等经验。
5、具有高效的计划能力、组织能力、协调能力、决策能力、优秀的管理能力和表达能力
6、具有良好的职业操守，很强的责任意识，为人稳重、踏实、勤奋肯干，处事公平公正