桂平预算管理招聘

1、门店第一负责人，主要管理门店的全盘运营，含招生、排课、部门协调、人事等。
2、负责机构课程销售和市场推广。
3、负责维持机构良好客户服务。
4、审核机构预算和支出。
5、负责机构人员的选拔和考核。
任职要求：
1、年龄20至50岁，有管理能力，幼师、师范、美术、营销等专业等毕业优先。
2、普通话标准，有亲和力、幽默感、沟通能力强。
3、有团队合作精神和敬业精神，执行能力好，抗压能力好，富有责任心。
4、有一年以上相关管理经验。

岗位职责:
1.负责公司预算管理，确保年度预算的合理性和执行力；
2.监督和审核财务流程，确保财务数据的准确性和合法性；
3.参与公司财务规划，为公司业务发展提供财务支持；
4.管理公司日常财务操作，包括但不限于账款账务处理；
5.与公司各部门合作，评估和管理财务风险。
任职要求：
1.具备扎实的会计专业知识，熟悉财务软件和税务法规；
2.良好的沟通能力和团队协作精神，能有效协调各部门间的财务问题；
3.具有良好的分析和解决问题的能力，能够独立处理和解决财务中的各类问题；
4.有责任心，能够在压力下保持工作质量和效率；
5.具备良好的组织能力和时间管理能力，能够高效完成财务记录和报告。