河池员工关系专员/主管招聘

1、招聘与配置：发布招聘信息、筛选简历、面试安排、新员工入职办理手续等.
任职要求：
1. 具备良好的沟通能力和协调能力；
2. 对招聘流程有一定的了解，能够独立处理招聘相关事务；
3. 有责任心，能够承受一定的工作压力；
4. 具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。