出纳文员和出纳有啥区别呢？为啥在横州出纳文员有一个提成奖金，而且二者工作内容相似但工资相差有点大?

首先，不得不承认，出纳的门槛很低，我有个同学是学生物的，后来阴差阳错也做了出纳，而且再往前追溯，许多老财务人当初也都不是学财务出身。个人的经验来说，单纯的出纳并不需要会计知识，更像内勤文员。但是，出纳要干好也不是那么简单，单纯干出纳需要的不是会计知识，更多的是风险意识和责任心、细心，还有与人打交道的能力，这些算是职场人必备的通用底层能力。 其次，出纳有没有前途。如果是在体制内（机关、事业单位和国企），做出纳没有问题，甚至有不少人宁愿做出纳不愿意做会计，原因自行体会。如果是在体制外，除非是老板的亲信，否则做出纳没前途。 最后，怎么办？出纳升会计是条最普遍的路径，但是现在中低端财务人员过于饱和，如果是在一个流动性很小的环境里，那只能等前面的人退休或辞职才可能有机会，所以很多人的做法是跳槽。另外一个问题是打铁还需自身硬，出纳要考证，对于干财务的人来说，中级算是起步。

一般中小企业来说，分工并没有像大公司一样明确。作为应届毕业生来说，现在刚出来工作最重要的是积累自己的工作经验，如果在不影响你每天正常工作的情况下，可以协助公司做一些事情，这也是培养自己的一项技能。

我本科毕业十一年，是个资深老出纳了，有会计中级职称。十一年间待业过，也在企业做过行政和会计，更多时间是在做出纳。三年前我考上了公务员，目前又在做出纳中。 之所以走上财务这条路是因为，会计是我大学时的第二专业，因为本专业不好就业，跟风瞎学了一个二专，大学毕业时的水平也就是会计证的程度吧。

出纳文员应该类似于开单文员那种，具体也不是很清楚，出纳相当于文职工作，没有销售性质，一般有提成的都可以理解为带点销售性质的。哈哈，反正我是这样理解的。

刚毕业，在家附近找了一个文员的工作，公司不大但想着离家近就来上班了，本来招聘的是我和一个出纳，结果在要转正的时候把那个出纳辞掉了，好像是让我连着一起做，我真的不想做出纳，要不要辞职呢？