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13*******43
2022-08-24
3个回答
139人关注
想知道在横州跨行业跳槽,如何在面试中弥补行业经验不足的缺点?
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全部回答 (3)
13*******63
2022-08-24
首先,跳槽需慎重,转行跳槽更要慎重,不要脑子一热就下决定,或是觉得哪里赚钱多就跳到哪里。报酬的多少是能力的体现,行业平均薪酬高,不代表你去了就一定会高。
其次,不要过分依赖一些辅导机构,如果他们真的像自己说的一样可以帮助你无差别跨行业跳槽,那大家寒窗苦读图个什么呢?随便考个够格的学历,去参加课程不就行了?
最后的最后,跨行业跳槽的前提一定是在对行业、公司、岗位有充分了解,对自己未来职业发展有明确规划与方向后,而试探性做出的尝试,而非喝一顿酒、吃一顿饭、眼红身边朋友就能做出来的冲动决定。
15*******00
2022-08-24
在跨行业面试中,这点更显得必不可缺。
因为缺乏行业经验,有可能一些面试官看来的常识在你这里都是要学的新东西。
为了打消面试官对于你行业经验不足这块儿短板的顾虑,强调自己的岗位适配度就尤其重要,毕竟所有面试官招的都是那个岗位匹配度最高的求职者。第一步就是对照着岗位需求和岗位职责,将这些要点挖掘出来,谁还能比你更了解你自己呢?
这个点可能是一种能力,可能是一种技术,甚至说可能是一种资源。
要点挖掘出来之后,第二步要做的就是将这些要点与公司所做的业务,自己所要面临的具体工作内容相结合。
告诉面试官,虽然你没有行业经验,但是你所具备的这些能力、技术、资源,是可以如何运用在未来的工作中,而行业经验的缺失不会影响目前工作的开展,并且在短时间内就可以补足。
对于面试官来说,你的能力、技术、资源如何能为公司带来利益,才是最重要的。当这一点他们确认以后,行业经验不足只会成为你身上一个稍有不足的地方,并不会影响他们对你的录用。
13*******19
2022-08-24
其实不但企业会对求职者做背调,求职者也应该对企业做背调。
尤其是跨行业跳槽的时候,因为对于行业经验的缺失,面试者就更应该在面试前对行业、公司、岗位,做深入的背景调查研究。
这种深入程度,应该要比你以往同行业跳槽时做的背调更多元,更彻底。
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