合浦erp招聘

岗位职责：
1、监督工艺文件完工节点的执行；
2、根据生产要求制定生产工艺持续改善，优化单吨工时（目标6.0~6.5），形成方案并监督实施；
3、完成在手项目工艺难点的培训指导与技术文件的每周抽查审核；
4、策划技改项目执行计划并跟踪落实；
5、现场工艺问题的解决方案审核，完成现场工艺纪律检查制度的制定和优化；
6、过程QIF判定结果及处理方案的审核；
7、完成技术人员的培训计划和目标设定
8、负责部门日常管理，如理解团队组织设计与职责分工，主导部门目标设定、拆解与分配，部门绩效管理，团队成员激励，团队凝聚力打造，团队战斗力提升等。
任职资格：
1、本科以上学历，机械制造&自动化&金属材料等相关专业；
2、5年以上风电行业类似岗位工作经验为佳；
3、具备：生产工艺改善策划能力；过程QIF判定结果审核能力；单吨工时改善能力；绩效考核能力；
4、掌握管理工具、方*（PDCA、8D、5W1H等）；
5、熟练操作ERP，熟练使用各类办公软件；
6、具备较强的责任心、自驱力、学习力、坚韧性/抗压力等基本素质。