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合浦行政综合管理招聘
桂聘提供2025年5月合浦行政综合管理最新招聘,平均工资约为3750元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多行政综合管理行政综合管理协助招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作
院长助理兼医务科科长
6000-11000元
北海-合浦县
1人
合浦恒康综合医院有限公司
2025-05-16
职位描述:
1、负责完善医院行政管理工作机制,主要包括行政、临床医疗等,密切配合医疗业务工作,维护稳定的医院正常运行;
2、负责与各临床科室联系,解决各科室存在的问题;
3、参与医院经营管理,负责医院主要工作任务、目标的落实跟进与监督;
4、参与医院人力资源管理建设及信息化建设,为医院的管理及发展提支持;
5、完成上级领导交代的其他主要工作。
职位要求:
1、35~45岁,大学以上学历,医学、行政管理或其它管理相关专业;
2、从事院长助理或副院长职位三年以上行政或综合管理经验,熟悉相关政策法规;(医疗行业背景优先);
3、具有较强的沟通、协调及人际交往能力、突发事件的应对能力。
康复医师
5000-8000元
北海-合浦县
1人
合浦恒康综合医院有限公司
2025-05-16
岗位职责:
主要负责康复病区患者日常接诊、收治及住院管理相关工作。
岗位要求:
1、康复医学专业或临床医学专业、中医专业、本科及以上学历、具有医师资格证、执业医师证(执业范围必须是康复医学专业)并可变更注册;
2、具有一级及以上综合医院或康复专科医院康复学科3-5年工作经验;
3、了解学科发展趋势和动态,熟悉康复医保政策及医疗行政法律法规;
4、可以独立完成患者的康复评估,制定相应系统康复方案并实施康复计划;
5、具备团队合作精神及良好的沟通能力,并有一定组织协调能力。
约 2 个岗位
合浦行政综合管理招聘工资
¥ 3750
月均工资
薪资区间: 2000 - 10000元/月
16
个岗位
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
12.5%
2K
56.3%
3K
12.5%
4K
6.3%
5K
6.3%
6K-8K
6.3%
1W以上
学历要求分析
不限学历 100%
北海合浦县行政专员/助理招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
不限经验 100%
北海合浦县行政专员/助理招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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