贺州经理助理招聘

桂聘提供2025年5月贺州经理助理最新招聘,八步区2条钟山县2条,更多经理助理总经理助理总裁助理/总经理助理招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

总经理助理

6000-11000元

贺州-钟山县 1人 广告
钟山创迹传媒有限公司
2025-05-18
1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力做好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。
2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
3、协助总经理做好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。
4、负责各类文件的分类呈送,请集团领导阅批并转有关部门处理。
5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。
6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录,做好决议、决定等文件的起草、发布。
7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。
8、负责保管使用企业图章和介绍信。
9、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。
10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。

策划助理

3000-4000元

贺州-八步区 1人 房地产 房地产开发
贺州市碧桂园房地产开发有限公司
2025-05-18
岗位要求:
1.市场营销、房地产、经济学、广告学、新闻等相关专业本科及大专以上学历;
2.1年以上房地产市场推广策划工作经验,操作过大型房地产项目全程营销策划工作者优先;
3.具有较活跃的策划灵感,对房地产营销策划工作有较深刻的认识;
4.具有较强的文案策划能力、逻辑思维能力及团队协作能力。
5.晋升空间:策划助理—营销策划—高级营销策划—策划主任—策划经理—营销经理助理—营销经理(管理层及以上)
福利待遇:
1.休假:月休4.5天;正式员工享受带薪年休假;有孩职工六一儿童可以放半天假;正式员工生日除享半天假期;
2.薪酬补贴:享受行业内富有竞争力和上升空间的薪资、年度调薪机制;部分岗位提供(工资外)话费补贴、岗位津贴、开盘津贴、年终奖等;
3.福利设定:五险一金、年度体检、生日关怀、正式员工结婚、生育公司享贺仪等;
简历投递:***************
招聘热线:***********(李女士)
工作地点:碧桂园天玺湾、碧桂园凯旋城、富川碧桂园天誉等
面试地点:贺州市八步区(碧桂园天玺湾)

店经理助理

5000-8000元

贺州-八步区 1人 餐饮
天津海底捞餐饮管理有限公司第七分公司
2025-05-17
一、【招聘岗位】
店经理助理
二、【职位要求】
1.本科及以上学历;
2.身体状况符合国家餐饮行业标准要求;
3.无不良记录和嗜好;
4.有较好的沟通表达能力以及创新能力;富有团队合作精神和管理潜质;具备较强的文字撰写能力;
5.工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;
6.熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的互联网操作要求;
7.性格开朗乐观,有亲和力并对服务行业充满热情,抗压能力强;
8.吃苦耐劳,有敬业精神,愿从基层做起。
三、【薪资标准】
薪酬:实习期薪资5800元—8000元/月; 转正后综合薪资8000元—15000元/月,特别优秀者另行商议。
四、【福利待遇】
1.实习期福利:
(1)包食宿(企业宣讲期间除外)。表现优异者,毕业后可继续留任成为公司正式员工;
(2)员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外);
2.正式工/实习生转正后福利:
(1)员工可享受带薪年休假;
(2)包吃住(企业宣讲期间除外);
(3)符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴;
(4)凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴;
(5)大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴;
(6)员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外);
(7)上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。
五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职)
途径一:门店管培生--大堂/后堂/值班经理--店经理--区域经理;
途径二:门店管培生--大堂/后堂/值班经理--店经理--职能部门(人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。
六、【注意事项】
面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

总经理助理

4000-9000元

贺州-钟山县 1人 计算机
广西力量威科技集团有限公司
2025-05-14
1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服 务。 2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。 3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。 4、负责各类文件的分类呈送,请集团领导阅批并转有关部门处理。 5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。 6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、。 7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。 8、负责保管使用企业图章和介绍信。...
约 4 个岗位
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