贺州酒店营销招聘
桂聘提供2025年11月贺州酒店营销最新招聘，八步区3条昭平县2条，平均工资约为4272元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多酒店营销酒店营销酒店营销经理招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
HOO酒店前台主管
4000-5000元
贺州-八步区-灵峰广场
1人
遨游酒店信息技术（深圳）有限责任公司
2025-11-24
工作职责
1.监督落实OYO服务标准（前台接待、客房卫生、区域清洁/房态）
2.对散客进行营销，争取最优价格。
3.推荐办理会员卡/推荐OYO小程序。
4.维护OTA的评分、处理客户投诉。
5.配合AGM落实酒店经营方案。
6.维护与业主的良好关系。
薪资待遇
1.每天8小时工作时间，做六休一。
2.国家法定节假日正常放假。
3.购买五险+餐补。
4.3000~4000薪资。
5.合理的晋升渠道。
1.监督落实OYO服务标准（前台接待、客房卫生、区域清洁/房态）
2.对散客进行营销，争取最优价格。
3.推荐办理会员卡/推荐OYO小程序。
4.维护OTA的评分、处理客户投诉。
5.配合AGM落实酒店经营方案。
6.维护与业主的良好关系。
薪资待遇
1.每天8小时工作时间，做六休一。
2.国家法定节假日正常放假。
3.购买五险+餐补。
4.3000~4000薪资。
5.合理的晋升渠道。
酒店营销总监
11000-20000元
贺州-平桂区
1人
广西贺州姑婆山伴山酒店管理有限公司
2025-11-24
根据酒店总体战略，制定营销战略，根据营销战略需要，指导营销经理编制各项市场计划及销售计划，组织做好市场调研、产品营销分析工作，做好销售目标分解、落实任务，督导检查并保证销售计划的完成。定期组织营销部管理人员的培训工作，提升下属人员的工作技能。建立、拓展与客人及社会各界的关系，完善客人管理体系
酒店副总理（监管餐厅）
8000-10000元
贺州-昭平县
1人
物业
贺州市凯宾利物业管理有限公司
2025-11-24
岗位要求
需有酒店相关职位经验岗位职责
1、维护公司形象积，极提高服务意识；
2、协助总经理确立酒店的经营计划（月、季、年）、发展规划及经营方针，制定酒店的经营管理目标，配合总经理做好酒店的经营管理工作；
3、按照酒店经营和服务的规范要求及质量标准，协助总经理制定完善酒店的各项规章制度，建立健全内部组织系统，协调各部门关系，建立内部合理而有效的运行机制；
4、协助总经理做好酒店的市场拓展、人力资源开发和计划财务工作；
5、协助总经理做好酒店的安全管理，切实抓好酒店的安全生产、食品卫生和治安、消防管理工作；
6、协助总经理做好酒店资产管理，控制酒店营销成本，减少浪费，提高经济效益；
7、负责重要客人的接待工作，保持与社会各界的广泛联系，塑造企业良好的内、外部形象；
8、协助总经理做好酒店的餐饮部门管理工作，制定各餐厅的营业绩效考核，重点抓好餐饮部的营业及成本，固定资产的维护保养、更新和能源管理工作；
9、协助总经理完成公司下达的各项指标，负责检查酒店以岗位责任制为起点的《政策与程序》等管理制度的落实执行情况；
10、协助总经理建立酒店与客户、供应商、合作伙伴、上级主管、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的渠道；
11、建立酒店内部良好的沟通渠道，协调各部门关系；
12、营造企业文化氛围，塑造和强化酒店客观价值；
13、负责酒店员工队伍建设，培养、选拔中高层管理人员和优秀员工；
14、协助总经理处理酒店重大突发事件；15、协助总经理监督、控制经营计划的实施过程；
16、按时完成上级领导交办的其它工作。
需有酒店相关职位经验岗位职责
1、维护公司形象积，极提高服务意识；
2、协助总经理确立酒店的经营计划（月、季、年）、发展规划及经营方针，制定酒店的经营管理目标，配合总经理做好酒店的经营管理工作；
3、按照酒店经营和服务的规范要求及质量标准，协助总经理制定完善酒店的各项规章制度，建立健全内部组织系统，协调各部门关系，建立内部合理而有效的运行机制；
4、协助总经理做好酒店的市场拓展、人力资源开发和计划财务工作；
5、协助总经理做好酒店的安全管理，切实抓好酒店的安全生产、食品卫生和治安、消防管理工作；
6、协助总经理做好酒店资产管理，控制酒店营销成本，减少浪费，提高经济效益；
7、负责重要客人的接待工作，保持与社会各界的广泛联系，塑造企业良好的内、外部形象；
8、协助总经理做好酒店的餐饮部门管理工作，制定各餐厅的营业绩效考核，重点抓好餐饮部的营业及成本，固定资产的维护保养、更新和能源管理工作；
9、协助总经理完成公司下达的各项指标，负责检查酒店以岗位责任制为起点的《政策与程序》等管理制度的落实执行情况；
10、协助总经理建立酒店与客户、供应商、合作伙伴、上级主管、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的渠道；
11、建立酒店内部良好的沟通渠道，协调各部门关系；
12、营造企业文化氛围，塑造和强化酒店客观价值；
13、负责酒店员工队伍建设，培养、选拔中高层管理人员和优秀员工；
14、协助总经理处理酒店重大突发事件；15、协助总经理监督、控制经营计划的实施过程；
16、按时完成上级领导交办的其它工作。
酒店客房经理
6000-8000元
贺州-昭平县
1人
物业
贺州市凯宾利物业管理有限公司
2025-11-24
6、熟悉本部门经营范围内的经营管理和行政管理知识，了解与商业、酒店等经营有关的法律法规知识。
岗位要求
1、5年以上，4星级酒店所属区域管理经验，1年以上所属职务经验。 …… 5、具有良好的沟通技巧和对客沟通能力，和超前的创新意识、营销思路和丰富的房务管理经验。
酒店/度假区营销经理
6000-10000元
贺州-八步区-阳光左岸
1人
旅游
贺州市鸿兴旅游投资有限公司
2025-11-20
任职资格：
1、大专及以上学历、3年以上销售经验、市场营销等相关专业优先
2、对酒店行业、餐饮行业、旅游行业有所了解
3、熟练使用办公软件、会做销售方案、有销售经验、管理经验
4、维护客户关系、
酒店经理
8000-12000元
贺州-八步区-阳光左岸
1人
旅游
贺州市鸿兴旅游投资有限公司
2025-11-20
岗位职责：
1、全面负责酒店的经营管理，优化客户体验，领导各部门完成酒店的各项计划目标；
2、建立、培养和管理酒店团队，提高服务质量和员工素质；
3、建立健全酒店各项管理制度，规范内部管理；
4 …… 、根据市场变化和发展，制订并组织落实市场开拓计划及营销策略，定期分析经营管理状况和市场发展形势，深入研究竞争对手不断改变竞争策略，准确把握市场动态；
5、定期分析财务状况，控制各类费用指标和生产服务成本 …… ；
6、全面负责酒店安全管理，确保客人和员工的人身财产安全。 …… 任职要求：
1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业；5年以上酒店管理经验，2年以上同岗位工作经验；
2、具备系统的酒店管理理论和实践知识，对酒店开发与管理有深入的认识和理解；熟悉酒店相关法律法规及政策性文件
约 6 个岗位
贺州酒店营销招聘工资
￥
4272 月均工资
薪资区间:
2000 -
11000元/月
34
个岗位
薪酬区间: 2K - 11K，最多人拿：3K
-
11.8%2K
-
26.5%3K
-
5.9%4K
-
2.9%5K
-
8.8%6K-8K
-
5.9%8K-1W
-
2.9%1W以上
学历要求分析
- 不限学历 100%
贺州酒店经理招聘需要什么学历？不限学历占100%。
经验要求分析
- 不限经验 100%
贺州酒店经理招聘需要什么经验？不限经验占100%。
相关企业
-
对旅游业的投资；文艺创作；艺术表演场馆的管理（不含文艺演出）；房地产开发经营；物业管理；自有房地产经营活动；停车场管理；其他未列明房地产业。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
-
接受隶属企业委托开展以下经营活动：提供物业管理及与物业管理相关的咨询服务、家居清洁及维修服务（不含特种设备修理）、绿化养护管理业务；物业租赁。以下项目由经法定许可审批的分公司经营：体育场地经营管理及服务（经营范围中涉及行政许可的项目需凭有效的许可证或批准证经营）。房地产中介、水上娱乐项目（水上摩托艇、沙滩泳场，涉及许可证管理的，凭许可证经营）；家庭服务；职业中介服务；洗衣服务；养老服务；生活清洗、消毒服务；护理服务（不涉及提供住宿、医疗诊断、治疗及康复服务）；庆典礼仪服务；会议、展览及展示服务；翻译服务；创业空间服务；文体活动服务；票务代理；园区管理服务；园林绿化工程施工；停车场服务；公路管理与养护；电梯维修保养；市政设施管理；城乡市容管理；公园景区管理；住宿服务（凭有效许可证经营）；餐饮服务（凭有效许可证经营）；交通设施安装；公共电汽车客运（依法须经批准，经相关部门批准后可开展经营）；汽车租赁；城市规划设计管理；节能工程施工；环境监测服务，自然生态系统保护管理、水污染治理、大气污染治理、固体废物治理、噪声与振动控制服务；空气检测与治理；市政道路保洁、垃圾收集和转运；研发、销售电子元器件、智能照明器具；智能设备、设施研发、安装；应用软件运行维护服务、信息系统集成；计算机产品的开发、销售、安装；计算机软件技术开发、技术转让、技术咨询服务；大数据信息咨询服务；研发、销售物联网软硬件产品；提供上述产品进出口业务,但国家限定或禁止进出口的商品及技术除外。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
-
一般项目：凭总公司授权开展经营活动（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
-
对旅游业的投资；旅游项目经营、管理；旅游营销策划；旅游商品开发、销售；旅游景区配套设施建设；房地产开发、经营；园林绿化工程；酒店管理；餐饮服务；会议服务；旅游客运及相关配套服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
-
一般项目：房地产经纪；房地产评估；住房租赁；物业管理（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
-
宾馆/旅游
-
-
-
-
房地产代理、经纪服务;房地产营销策划;广告设计、推广;房地产信息咨询服务;物业管理。