贺州销售区域经理招聘
桂聘提供2025年5月贺州销售区域经理最新招聘，八步区10条，平均工资约为5000元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多销售区域经理it销售经理保险销售经理招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
金融产品经理
15000-16000元
贺州-八步区
1人
深圳市怡信未来科技有限公司
2025-05-16
深圳市怡亚通信息技术有限公司联合银行金融机构为供应链商户打造的信用融资平台，产品具有市场竞争力，16年至今业务已覆盖全国主要省份，今年大力扩编。
禁止中介合作，区域经理对所负责城市群进行拓展与维护。
工作地点：
灵活工作时间：不坐班，钉钉打卡
工作内容：面向特定类型小微商户推广信用贷（产品要素：按余额计息，单个企业最高600万，随借随还，循环使用，良心产品！）
福利待遇：入职即买五险一金+补充商业险
薪资结构：客户经理底薪3000（团队长底薪7000）+开户提成+放款阶梯提成+在贷余额阶梯提成+在贷余额提成，客户后续循环用款都有提成，越做越轻松，收入越高！
任职要求：
1、45岁以下，原则上全日制大专学历及以上；
2、具备全融地推从业经历者优先，有过供应链金融、小微信贷、信用卡地推、快消品销售等从业经历者优先；
3、有较强的责任心、具备较高的内外沟通能力，做事有目标认真执着者优先。
发展空间：业务运行五年，目前取得良好的贷后表现，今年大力扩编，人人都有晋升团队长的机会，管理晋升机会极大！
开户奖+阶梯提成+在贷阶梯+在贷绩效，客户后续循环用款都有提成。
禁止中介合作，区域经理对所负责城市群进行拓展与维护。
工作地点：
灵活工作时间：不坐班，钉钉打卡
工作内容：面向特定类型小微商户推广信用贷（产品要素：按余额计息，单个企业最高600万，随借随还，循环使用，良心产品！）
福利待遇：入职即买五险一金+补充商业险
薪资结构：客户经理底薪3000（团队长底薪7000）+开户提成+放款阶梯提成+在贷余额阶梯提成+在贷余额提成，客户后续循环用款都有提成，越做越轻松，收入越高！
任职要求：
1、45岁以下，原则上全日制大专学历及以上；
2、具备全融地推从业经历者优先，有过供应链金融、小微信贷、信用卡地推、快消品销售等从业经历者优先；
3、有较强的责任心、具备较高的内外沟通能力，做事有目标认真执着者优先。
发展空间：业务运行五年，目前取得良好的贷后表现，今年大力扩编，人人都有晋升团队长的机会，管理晋升机会极大！
开户奖+阶梯提成+在贷阶梯+在贷绩效，客户后续循环用款都有提成。
营运零售管培生（门店管理方向）-广西区域
5000-6000元
贺州-八步区-贺州远东城
1人
服饰
福州市凡点服饰有限公司
2025-05-16
岗位职责:
1、参与为期三个月到半年的学习（包括销售管理、货品管理、人事管理、陈列管理、值班管理），掌握业务流程、零售服务知识及门店经营管理。
2、了解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略。
3、遵守公司各项规定，执行上级指示，完成公司下达任务。
4、负责协助管理门店的日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训。
5、负责盘点、收银对账、商品交接的准确无误。
6、负责店铺内卫生清洁、理货补货及商品陈列。
7、了解周围品牌销售情况，登记并提供每天店内客流量资料。
8、激发导购工作热情，调节货场购物气氛。
9、负责市场开拓，负责开拓区域门店管理
任职资格:
1、全日制本科及以上学历，2023年、2024年及2025年毕业生，专业不限
2、为人诚信，热爱零售行业和饰品行业；
3、具有一定的社会实践经验，有零售服务行业工作经验者；
4、学习能力优秀，沟通表达清晰，思维严谨富有逻辑，有创新意识和能力；
5、善于团队合作，具备领导潜质，适应能力强。
6、社交能力强，具备很强的观察力，情商较高，有自信且心理承受强具备韧性和韧劲；
职业发展规划：
营运管理方向：营运管培生，月薪4000+500绩效考核，3个月晋升店长，年薪6万-11万，9-12个月晋升区域店长，年薪7.5万-12.5万，18个月晋升区域主管，年薪9.5万-15万，24个月晋升大区主管，年薪11万-17万，36个月，晋升区域经理，年薪14万-20万。
岗位包住（包水电+提供被子+三件套）2人间，25届实习期内提供晋升机会，3个月可晋升门店店长岗位
1、参与为期三个月到半年的学习（包括销售管理、货品管理、人事管理、陈列管理、值班管理），掌握业务流程、零售服务知识及门店经营管理。
2、了解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略。
3、遵守公司各项规定，执行上级指示，完成公司下达任务。
4、负责协助管理门店的日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训。
5、负责盘点、收银对账、商品交接的准确无误。
6、负责店铺内卫生清洁、理货补货及商品陈列。
7、了解周围品牌销售情况，登记并提供每天店内客流量资料。
8、激发导购工作热情，调节货场购物气氛。
9、负责市场开拓，负责开拓区域门店管理
任职资格:
1、全日制本科及以上学历，2023年、2024年及2025年毕业生，专业不限
2、为人诚信，热爱零售行业和饰品行业；
3、具有一定的社会实践经验，有零售服务行业工作经验者；
4、学习能力优秀，沟通表达清晰，思维严谨富有逻辑，有创新意识和能力；
5、善于团队合作，具备领导潜质，适应能力强。
6、社交能力强，具备很强的观察力，情商较高，有自信且心理承受强具备韧性和韧劲；
职业发展规划：
营运管理方向：营运管培生，月薪4000+500绩效考核，3个月晋升店长，年薪6万-11万，9-12个月晋升区域店长，年薪7.5万-12.5万，18个月晋升区域主管，年薪9.5万-15万，24个月晋升大区主管，年薪11万-17万，36个月，晋升区域经理，年薪14万-20万。
岗位包住（包水电+提供被子+三件套）2人间，25届实习期内提供晋升机会，3个月可晋升门店店长岗位
营运零售管培生-广西区域-包住
5000-6000元
贺州-八步区-贺州远东城
1人
服饰
福州市凡点服饰有限公司
2025-05-16
岗位职责:
1、通过带训学习门店日常营运工作（包括销售管理、货品管理、人事管理、陈列管理、值班管理），掌握业务流程、零售服务知识及门店经营管理。
2、了解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略。
3、遵守公司各项规定，执行上级指示，完成公司下达任务。
4、负责协助管理门店的日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训。
5、负责盘点、收银对账、商品交接的准确无误。
6、负责店铺内卫生清洁、理货补货及商品陈列。
7、了解周围品牌销售情况，登记并提供每天店内客流量资料。
8、激发导购工作热情，调节货场购物气氛。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历，2024年及2025年毕业生，专业不限
2、为人诚信，热爱零售行业和饰品行业；
3、具有一定的社会实践经验，有零售服务行业工作经验者优先；
4、学习能力优秀，沟通表达清晰，思维严谨富有逻辑，有创新意识和能力；
5、善于团队合作，具备领导潜质，适应能力强。
6、具备主动沟通交流能力，有一定的社交活跃度
职业发展规划：
营运管培生，月薪4500，3个月晋升店长，年薪6万+，9-12个月晋升区域店长，年薪7.5万+，18个月晋升区域主管，年薪9.5万+，24个月晋升大区主管，年薪11万+，36个月，晋升区域经理，年薪14万+
福利待遇：包住、五险一金、员工意外险、年终绩效、带薪年假、婚假、节日福利、员工购物折扣、明确晋升发展空间
1、通过带训学习门店日常营运工作（包括销售管理、货品管理、人事管理、陈列管理、值班管理），掌握业务流程、零售服务知识及门店经营管理。
2、了解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略。
3、遵守公司各项规定，执行上级指示，完成公司下达任务。
4、负责协助管理门店的日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训。
5、负责盘点、收银对账、商品交接的准确无误。
6、负责店铺内卫生清洁、理货补货及商品陈列。
7、了解周围品牌销售情况，登记并提供每天店内客流量资料。
8、激发导购工作热情，调节货场购物气氛。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历，2024年及2025年毕业生，专业不限
2、为人诚信，热爱零售行业和饰品行业；
3、具有一定的社会实践经验，有零售服务行业工作经验者优先；
4、学习能力优秀，沟通表达清晰，思维严谨富有逻辑，有创新意识和能力；
5、善于团队合作，具备领导潜质，适应能力强。
6、具备主动沟通交流能力，有一定的社交活跃度
职业发展规划：
营运管培生，月薪4500，3个月晋升店长，年薪6万+，9-12个月晋升区域店长，年薪7.5万+，18个月晋升区域主管，年薪9.5万+，24个月晋升大区主管，年薪11万+，36个月，晋升区域经理，年薪14万+
福利待遇：包住、五险一金、员工意外险、年终绩效、带薪年假、婚假、节日福利、员工购物折扣、明确晋升发展空间
金融客户经理
5000-10000元
贺州-八步区
1人
深圳市怡信未来科技有限公司
2025-05-16
禁止中介合作，区域经理对所负责城市群进行拓展与维护。 …… 任职要求：
1、45岁以下，原则上全日制大专学历及以上；
2、具备全融地推从业经历者优先，有过供应链金融、小微信贷、信用卡地推、快消品销售等从业经历者优先；
3、有较强的责任心、具备较高的内外沟通能力
营运营销管培生-接受应届生
5000-7000元
贺州-八步区-贺州远东城
1人
服饰
福州市凡点服饰有限公司
2025-05-16
7、了解周围品牌销售情况，登记并提供每天店内客流量资料。
8、激发导购工作热情，调节货场购物气氛。 …… 500绩效考核，3个月晋升店长，年薪6万-11万，9-12个月晋升区域店长，年薪7.5万-12.5万，18个月晋升区域主管，年薪9.5万-15万，24个月晋升大区主管，年薪11万-17万，36个月，晋升区域经理
营运管培生-广西区域包住（25.23.24届）
4000-6000元
贺州-八步区-贺州远东城
1人
服饰
福州市凡点服饰有限公司
2025-05-16
7、了解周围品牌销售情况，登记并提供每天店内客流量资料。
8、激发导购工作热情，调节货场购物气氛。 …… 职业发展规划：
营运管培生，月薪4500，3个月晋升店长，年薪6万+，9-12个月晋升区域店长，年薪7.5万+，18个月晋升区域主管，年薪9.5万+，24个月晋升大区主管，年薪11万+，36个月，晋升区域经理
医药销售经理
8000-12000元
贺州-八步区-湖广商贸城
1人
医疗器械
贺州市东鸿医疗科技有限公司
2025-05-14
销售区域经理负责辖区内的(诊所、卫生所，社区服务站、药店）开发，产品推广和销售以及后期维护的相关工作。 …… 、负责组建及带领团队完成所辖区域的产品销售任务，提升产品在区域内的占比;
2、负责所辖区内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作;
3、负责组织区域内客户进行有效的产品学术会及销售研讨会
otc医药代表
7000-12000元
贺州-八步区-湖广商贸城
1人
医疗器械
贺州市东鸿医疗科技有限公司
2025-05-14
销售区域经理负责辖区内的(诊所、卫生所，社区服务站、药店）开发，产品推广和销售以及后期维护的相关工作。 …… 、负责组建及带领团队完成所辖区域的产品销售任务，提升产品在区域内的占比;
2、负责所辖区内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作;
3、负责组织区域内客户进行有效的产品学术会及销售研讨会
医药销售代表
8000-12000元
贺州-八步区-湖广商贸城
1人
医疗器械
贺州市东鸿医疗科技有限公司
2025-05-14
销售区域经理负责辖区内的(诊所、卫生所，社区服务站、药店）开发，产品推广和销售以及后期维护的相关工作。 …… 、负责组建及带领团队完成所辖区域的产品销售任务，提升产品在区域内的占比;
2、负责所辖区内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作;
3、负责组织区域内客户进行有效的产品学术会及销售研讨会
医疗器械销售经理
8000-12000元
贺州-八步区-湖广商贸城
1人
医疗器械
贺州市东鸿医疗科技有限公司
2025-05-14
销售区域经理负责辖区内的(诊所、卫生所，社区服务站、药店）开发，产品推广和销售以及后期维护的相关工作。 …… 、负责组建及带领团队完成所辖区域的产品销售任务，提升产品在区域内的占比;
2、负责所辖区内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作;
3、负责组织区域内客户进行有效的产品学术会及销售研讨会
约 10 个岗位
贺州销售区域经理招聘工资
￥
5000 月均工资
薪资区间:
2000 -
15000元/月
111
个岗位
薪酬区间: 2K - 15K，最多人拿：3K
-
1.8%2K
-
31.5%3K
-
16.2%4K
-
27%5K
-
8.1%6K-8K
-
6.3%8K-1W
-
9%1W以上
学历要求分析
- 不限学历 98.2%
- 高中 0.9%
- 大专 0.9%
贺州销售经理招聘需要什么学历？不限学历占98.2%，高中占0.9%，大专占0.9%。
经验要求分析
- 不限经验 98.2%
- 1-3年 1.8%
贺州销售经理招聘需要什么经验？不限经验占98.2%，1-3年占1.8%。
贺州销售区域经理招聘最新投递
-
陈先生2025-05-14投递了 贺州市东鸿医疗科技有限公司 的 医药销售代表 职位 -
陈先生2025-05-14投递了 贺州市东鸿医疗科技有限公司 的 医疗器械销售经理 职位
相关企业
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一般项目：第一类医疗器械销售；卫生用品和一次性使用医疗用品销售；医护人员防护用品批发；医护人员防护用品零售；机械设备销售；玻璃仪器销售；塑料制品销售；电子专用材料销售；康复辅具适配服务；销售代理；软件销售；第二类医疗器械销售；第二类医疗器械租赁；特种劳动防护用品销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：药品生产；药品批发；第三类医疗器械经营；医疗器械互联网信息服务；消毒器械销售（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
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服装及饰品、鞋类零售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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服装、鞋、帽、针织品、箱包销售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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一般项目：五金产品批发；金属制品销售；家用电器销售；日用百货销售；家居用品销售；家具销售；服装服饰批发；服装服饰零售；箱包销售；办公用品销售；照相机及器材销售；塑料制品销售；化工产品销售（不含许可类化工产品）；市场营销策划；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；社会经济咨询服务；咨询策划服务；市场调查（不含涉外调查）；家用电器安装服务；家具安装和维修服务；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）；装卸搬运；国内货物运输代理（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：道路货物运输（不含危险货物）；城市配送运输服务（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
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一般项目：服饰制造;服装服饰批发;服装服饰零售;互联网销售（除销售需要许可的商品）;电子产品销售;玩具、动漫及游艺用品销售;玩具销售;日用杂品销售;日用品销售;珠宝首饰零售;化妆品零售;化妆品批发;日用百货销售;箱包销售;鞋帽零售;鞋帽批发;针纺织品销售;针纺织品及原料销售;家居用品销售;体育用品及器材零售;体育用品及器材批发;户外用品销售;文具用品零售;文具用品批发;办公用品销售;母婴用品销售。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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一般项目：五金产品批发；金属制品销售；家用电器销售；日用百货销售；家居用品销售；家具销售；服装服饰批发；服装服饰零售；箱包销售；办公用品销售；照相机及器材销售；塑料制品销售；化工产品销售（不含许可类化工产品）；市场营销策划；家用电器安装服务；家具安装和维修服务；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）；装卸搬运；国内货物运输代理（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：道路货物运输（不含危险货物）；城市配送运输服务（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
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服装、鞋包、饰品零售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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一般项目：服装服饰零售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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一般项目：服装服饰零售；鞋帽零售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）