厨师

3000-4000元
2025-05-12
岗位描述:
任职要求:

岗位职责:

工作内容

- 负责烹饪和制作各类菜肴

- 保证食材的质量和烹饪的准确性

-完成烹饪任务

任职要求

- 对厨艺有浓厚的兴趣

- 具备良好的团队合作精神

- 能够适应高强度的工作环境
温馨提醒
以担保或任何理由索取财物,抵押证件,均涉嫌违法,请提高警惕!如有不实请立即举报。

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厨师
2000-3000元
贺州-昭平县 1人 2025-05-16
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厨师
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贺州-八步区 1人 2025-05-16
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任职要求: 1.中餐厨师岗位工作经验三年以上 岗位职责: 1.菜品研发与创新 2.烹饪操作 3.协助行政总厨管理厨房事物
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3000-4000元
贺州-八步区-贺州远东城 1人 2025-05-14
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做酒店自助早餐类型 遵守各项规章制度,合理使用厨房工具和原材料; 严格做好烹饪环境的卫生,保证菜肴卫生质量安全可靠 岗位福利: 有五险,月休四天,全勤奖
厨师
3000-6000元
贺州-八步区 1人 2025-05-14
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一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限; 2.身体状况符合国家餐饮行业要求; 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 桂林海底捞全勤综合工资3800-6000元/月,实行计件工资制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,包食宿(企业宣讲期间除外) 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后,报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票;工作满半年公司予以报销办理健康证费用; 2.正式员工可享受带薪年休假; 3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴; 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴; 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴; 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外); 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职) 途径一:服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理; 途径二:职能部门(人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。
凉菜
3000-5000元
贺州-八步区 1人 2025-05-14
天津海底捞餐饮管理有限公司第七分公司
一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限; 2.身体状况符合国家餐饮行业要求; 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 梧州海底捞全勤综合工资3500-6000元/月,实行计件工资制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,包食宿(企业宣讲期间除外) 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后,报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票;工作满半年公司予以报销办理健康证费用; 2.正式员工可享受带薪年休假; 3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴; 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴; 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴; 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外); 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职) 途径一:服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理; 途径二:职能部门(人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。
厨师
4000-5000元
贺州-钟山县 1人 2025-05-12
钟山县红珊瑚餐饮馆
岗位职责: 工作内容: - 负责炒锅菜品的制作与烹饪 - 保证菜品的色泽和口感达到标准 - 提供优质的对客服务,确保顾客满意度 任职要求: - 具备良好的工作态度和责任心 - 拥有出色的服务意识,能够处理客房相关工作 - 能够适应高强度的工作环境,具备良好的团队合作精神
厨师
3000-5000元
贺州-八步区 1人 2025-05-12
广西和风酒店管理有限公司
1.熟悉酒店早餐与员工餐制作工艺 2.掌握蒸煮时间和用气规律 3.服从领导安排 4.有酒店厨房经验优先
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确定
平桂区黄田明珠酒店
厨师 ¥3000-4000
贺州-平桂区
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