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  • 13*******23
    2020-05-05
    3个回答
    235人关注

    合同到期员工可以领取失业金吗?

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全部回答 (3)
  • 13*******01
    2020-05-05
    员工要想领失业金必须满足领取失业金的条件:已缴纳失业金连续一年的、非本人原因中断的。
    解除社保的时候需要选择中断原因的啊,你公司解除的不能选择个人原因吧,
    现在失业金不低,仲裁的话,是不是得让你们承担啊。协商解决,好好协商吧。
  • 13*******41
    2020-05-05
    合同到期公司不续签,公司要支付员工经济补偿金N,为啥没能达成一致啊?现在是什么状态?
    失业金是社保部门办的,但公司要给员工进行失业登记备案并提供离职证明。公司不办理,员工可以向监察部门举报,给员工带来损失的,公司要赔偿。
  • 13*******77
    2020-05-05
    公司必须出具离职证明,就是非本人意愿离职的,公司不续签的证明,这样员工才可以办理申领失业金、所以公司没必要为难员工,最后吃亏的是公司,该赔偿的还是要赔偿的
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