来宾人力专员招聘

工作内容：
1.负责招聘、员工关系管理，包括但不限于员工入职、离职等流程的执行；
2.参与人力资源相关项目和活动，提升员工满意度和组织氛围；
3.协助处理人力资源相关的行政事务，确保部门运作顺畅。
岗位要求：
1.具备极强的执行力、良好的沟通能力和团队合作精神；
2.能够有效处理人力资源相关的多任务并保持细节准确性；
3.对人力资源领域有浓厚兴趣，愿意在家乐轩这个大家庭中成长。