来宾业务管理招聘

行业概况：
个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国
以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现!
主营业务：
1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济
2：企业一站式综合服务:
信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除;
(2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注
执行、可疑、损失等几类);
(3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离);
(4)企业债务清算合理免责/融资重组;
(5)法律相关业务咨询。
3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期
4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！
帮扶制度：
1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持
4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问
5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限，心态年轻积极健康
2、可接受无经验（有专业培训课程）
3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望
7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易
工作内容：
1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交
2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交
3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系
工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力
薪资构成：底薪3500~5000+高提成+开单奖，综合薪资轻松1W+
福利制度：
国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

网货平台: 避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理 …… 向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性

岗位职责: 1、负责日常收支的管理和核对; 2、店面基本账务的核对; 3、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制银行存款余额调节表; 4、负责每月店内商品盘点 任职资格: 1、 …… 熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件; 4、记账要求字迹清晰、准确、及时,账目日清月结,报表编制准确、及时; 5、工作认真,态度端正; 6、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务

岗位职责 1.负责制定和执行公司的运营策略，确保公司业务目标的实现。 2.管理和领导运营团队，提升团队的工作效率和执行 力。 3.分析市场动态和竞争对手情况，提出针对性的运营方案。 …… 4.与其他部门协作，共同推动公司业务的发展。 岗位要求 1.有相关本地生活运营经验优先。 2.具备出色的领导能力、沟通能力和团队协作精神。 3.有较强的数据分析能力和市场洞察力。

1.制定业务计划、财务预算、监督计划。 2.核签、编制会计凭证，整理保管财务会计档案。 3.登记保管各种明细账、总分类账。 …… 4.具体执行资金预算及控制预算内的经费支出，管理往来账、应收、应付款、固定资产、无形资产，每月计提核算税金、费用、折旧等费用项目。 …… 任职要求1.从事制造业企业2年以上财务工作，熟悉成本分析、会计计账、财务报表、资金管理等财务制度和业务。 2.熟悉国家会计法规，了解税务法规和相关税收政策。

岗位职责 一、部门综合管理 1. 承接公司整体经营指标，组织制定部门年度工作目标与计划，推动部门绩效指标分解及全员年度绩效目标的制定、过程监控与考核落地。 2. …… 负责部门团队建设、业务融合与资源统筹，协调解决部门运营中的各类问题，提升团队协作效率与专业能力。 3. 组织拟定部门内部管理制度与流程，监督执行并持续优化，确保部门工作规范有序开展。 4. …… 二、新品开发管理 1. 牵头负责公司新品开发工作，组织制定新工艺、新技术、新材料的试制工作计划与试验方案，并推动实施落地。 2. …… 三、工艺与工装模具管理 1. 组织起草、修订技术标准管理体系及各类标准（含产品标准、检验规范、试验规范等），监督标准的执行与落地。 2. …… 组织制定技术管理、工装管理相关文件，监督执行并确保有效实施；组织编制、修订作业性工艺文件及生产所需工装设计。 3.

4.完成领导交办的其他相关工作，兼董事会管理、合同统筹管理。 任职要求：1.2年及以上工作经验，拥护、执行党和国家的基本路线、方针和政策，秉公尽责，严守法纪。 …… 2.熟悉法律业务，具备如下能力：熟悉民事诉讼法、行政诉讼法、刑事诉讼法等法律。熟悉各类法律诉讼文书。有独立处理案件的能力。有独立管理案件的能力。

监督和管理日常财务运作，包括账目审核和财务报表的编制与分析。 3. 参与公司的财务规划和预算编制，为公司决策提供数据支持。 任职要求： 1. …… 对公司业务有一定的理解，能够准确把握财务数据与业务需求之间的关系。

部门管理： 1.开展生产设备部门日常运营管理，降低运营成本，组织开展公司生产交付运营工作。 2.组织开展公司设备管理工作。 3.组织开展公司技改管理工作。 4.组织开展公司能源管理工作。 …… 综合管理：1.开展部门日常运营管理。 2.协调部门内部业务岗位调动，制定内部薪酬分配制度与方案，开展绩效考评审批。 3.督导开展人力资源、培训、安全、宣传管理工作。

生产管理：1.生产管理制度制定及过程管理 起草、修订车间内部生产管理规章制度并实施。 2.根据公司月度生产计划，组织开展车间生产工作，策划、组织、安排车间内人员的工作。 …… 现场安全管理:1.根据公司年度安全生产目标，制订车间安全工作计划，组织职业健康安全管理体系、环境管理体系运行控制和持续改进的增值检查推进。 …… 技术质量管理:1.执行公司工艺文件，负责现场技术、工艺问题的处理及工艺纪律管理。 2.组织车间技术文件的制定、修改、审核。 …… 成本管理：1.成本预算及过程管理 组织制订车间成本预算管理方案，并组织车间班组开展实施。 2.按月度组织车间班组进行成本预算和实际耗用分析，制订控制措施并组织开展实施。 …… 3.组织车间月度、年度制造成本分析及存在问题改进管理。 车间业务管理：1.车间精益、绩效、薪酬、培训等常规业务管理 推行和开展精益工作，对车间内的精益工作进行检查、监督、指导和评价。

生产管理： 1.负责制度制定及过程管理 起草、修订工段内部生产管理规章制度并实施。 2.根据公司月度生产计划，组织开展工段生产工作，策划、组织、安排车间内人员的工作。 …… 5.组织工段场所的文明定置管理，制订和实施车间“6S”推进工作计划。 6.组织工段现场检查、考评与改进，树立示范亮点小组，持续改进。 …… 技术质量管理： 1.执行公司工艺文件，负责现场技术、工艺问题的处理及工艺纪律管理。 2.组织车间技术文件的制定、修改、审核。 …… 成本管理： 1.成本预算及过程管理，组织制订工段成本预算管理方案，并组织工段班组开展实施。 2.按月度组织工段班组进行成本预算和实际耗用分析，制订控制措施并组织开展实施。 …… 3.组织工段月度、年度制造成本分析及存在问题改进管理。 车间业务管理： 1.工段精益、绩效、薪酬、培训等常规业务管理 推行和开展精益工作，对车间内的精益工作进行检查、监督、指导和评价。

生产管理： 1.负责制度制定及过程管理 起草、修订工段内部生产管理规章制度并实施。 2.根据公司月度生产计划，组织开展工段生产工作，策划、组织、安排车间内人员的工作。 …… 5.组织工段场所的文明定置管理，制订和实施车间“6S”推进工作计划。 6.组织工段现场检查、考评与改进，树立示范亮点小组，持续改进。 …… 技术质量管理： 1.执行公司工艺文件，负责现场技术、工艺问题的处理及工艺纪律管理。 2.组织车间技术文件的制定、修改、审核。 …… 成本管理： 1.成本预算及过程管理，组织制订工段成本预算管理方案，并组织工段班组开展实施。 2.按月度组织工段班组进行成本预算和实际耗用分析，制订控制措施并组织开展实施。 …… 3.组织工段月度、年度制造成本分析及存在问题改进管理。 车间业务管理： 1.工段精益、绩效、薪酬、培训等常规业务管理 推行和开展精益工作，对车间内的精益工作进行检查、监督、指导和评价。

部门管理： 1.承接公司经营指标，组织对部门绩效指标分解及全员年度绩效目标制定、过程监控。 2.负责部门团队建设和业务融合、资源统筹及问题协调。 …… 新品开发管理： 1.负责新品开发，组织制定新工艺、新技术、新材料试制工作计划、试验方案并实施。 2.组织自产件及外拓市场新产品的铸造工艺开发项目及资源保障、毛坯订单交付工作。 …… 工艺管理： 1.组织起草修订技术标准管理体系、标准并监督实施，包括产品标准、检验规范、试验规范。 2.组织制定技术管理、工装管理相关文件并监督执行。 …… 4.组织工艺文件及工装图纸的三性管理。 工装模具管理： 1.组织开展工装模具体系管理工作。 2.组织编制新产品所用工装模具、批产后重复制造的铸造模具验证计划并实施。