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13*******30 2022-08-23 3个回答 56人关注
想知道在灵川为什么职场中大家忌讳谈工资？
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13*******82 2022-08-23公司里那些性格开朗，能说会道，喜欢溜须拍马，能讨领导喜欢的人，即使他们的技术能力很一般，也能拿到较高的薪水，一般会比那些言语不多、比较老实、工作能力强的员工薪水更高。超过四十岁以上的高级工程师，他们的工资要远远低于那些三十三岁左右但职位是小组长的一般工程师的工资。
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15*******51 2022-08-23对外实行“薪酬保密制度”某个角度来说也是为了防止竞争对手摸清薪资结构，在抢人才时陷入被动。许多公司在面试时会问求职者上家薪资的问题，不仅是为了知道该求职者的期望薪资涨幅是否合理，也能了解上家公司该岗位的薪资定位。可见各公司对其他企业的薪资定价也是十分在意的。
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18*******67 2022-08-23对内禁止讨论工资最主要的目的就是“维稳，防止内耗”。即使是同一个岗位，不同人的能力、贡献都可能是不同的，而数字最为敏感，一旦公开后难免会有员工只关注了数字而忽略了数字背后的能力表现，进而猜忌公司在制度上是否有问题。而市场化的企业中，很多岗位上每个人的贡献值很难完全数值化、透明化。
相关企业
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桂花、茉莉花、白兰花等天然提取物的提取 -
网上销售：电线电缆、五金交电、计算机及辅助设备、办公设备、教学仪器设备及其耗材、装饰材料、金属材料、通讯产品（无线电发射及地面卫星接收设施除外）、机电设备、日用百货、化工产品（危险品除外）、农副产品；国家允许经营的矿产品；国家允许经营的进出口业务；会议会展服务；对餐饮业、娱乐业、仓储业、物流业的投资及投资管理；计算机系统集成开发；电子技术研发、技术咨询及技术服务；房地产开发、销售、中介服务；家用电器销售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
一般项目：技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；信息技术咨询服务；企业管理；会议及展览服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
办公家具生产、销售；五金、建材销售；承接室内外装饰装修工程。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
生物科技 10-30人 -
销售：建材及辅助材料、塑料制品、五金、交电、 化工产品（危险化学品除外）、机电设备、日用百货；；非金属矿粉体技术、改性技术的研发和应用；加工销售非金属矿粉；生产销售腻子粉、涂料、防水材料、瓷砖胶（不含许可审批项目）（以上两项限分支机构经营）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
冶金/材料 100-499人 -
食品 10-30人 -
各类竹木制品和日用纸品的研发、生产和销售 -
一般项目：矿山机械制造；矿山机械销售；专用设备修理；货物进出口；技术进出口；非居住房地产租赁；物业管理；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）