邀约客服（临桂）

3000-6000元

2025-05-14 09:21

岗位描述:

1.负责邀约客户到店，有效执行公司与厂方的销售标准流程；

2.负责向客户介绍商品车的性能、配置、价格及付款方式等相关购车事宜；

3.按公司要求为客户办理新车销售的各项手续；

4.维护客户关系，寻找潜在客户。

岗位要求：大专以上学历，有销售客服经验者优先；

岗位福利：五险，包中餐，法定节假日，带薪年假，生日/节日福利，员工团建等。

公司信息

桂林宏云汽车销售有限公司

10-30人

汽车销售

温馨提醒

以担保或任何理由索取财物，抵押证件，均涉嫌违法，请提高警惕！如有不实请立即举报。

可能感兴趣的职位

岗位职责：1、负责搜集建筑行业客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话、微信等线上或线下的方式与客户进行有效沟通了解客户需求,并邀约上门或者去客户公司进行相关业务洽谈； 3、合同的报价、谈判、签约以及后期的跟踪回访； 4、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力进行客户的转介绍。任职要求：1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对工作有较高的热情并且要有对专业知识的学习和钻研的能力； 3、要头脑灵活，沟通力强并且有良好的形象气质； 4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有销售工作经验者优先。 5、有建筑方面相关经验者优先！

1、密切关注市场动向，进行市场调研，充分了解潜在消费群体画像，及时调整销售策略 2、熟悉产品情况，拟定市场营销方案 3、为客户提供咨询服务，了解客户需求，为客户提供合适的产品或服务 4、协调区域代理商及销售人员之间的关系 5、与客户保持良好沟通，处理客户投诉，为客户提供周到的服务

销售精英/主管

10000-30000元·13薪

桂林-七星区-漓滨花园 3人 1小时内

中国人寿保险股份有限公司桂林市临江路支公司

1. 岗位职责： 1、负责市场调研和需求分析； 2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 3、确定销售部门目标体系和销售配额； 4、制定销售计划和销售预算； 5、负责销售渠道和客户的管理； 6、组建销售队伍，培训销售人员； 7、评估销售业绩，建设销售团队。任职资格： 1、市场营销等相关专业； 2、有销售管理工作经历者优先； 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

1、负责合同签订、参加设联会、核实交货期、及时开票回款等合同履约工作； 2、负责客户来厂监造、观光旅游接待工作； 3、能高效、准确、及时将客户需求反馈给公司，做好沟通桥梁作用； 4、服从管理，及时完成领导交办的工作要求： 1、具备良好的沟通协作能力和理解力； 2、具务熟练使用办公软件的能力； 3、具务强烈的责任感和抗压能力； 4、适应出差； 5、有国网、南网履约经验优先；有消弧线圈、电抗器同类产品经验优先。

协助支局长完成支局的收入和业务发展指标，聚焦支局重点业务发展和营销活动组织，客户维系及经营相关工作。（入职具体以签订合同为准）

1、负责潜在客户的开发和管理，扩大公司市场影响； 2、负责客户关系的拓展与维护，理解客户需求，满足客户的要求，建立良好的客户关系； 3、合理运用资源完成公司下达的销售目标与销售计划； 4、印刷业务拓展、客户维护等； 5、能接受出差。 1、男女不限，高中以上学历； 2、有客户资源，有印刷行业从业经验者优先。待遇从优； 3、有客户服务意识及吃苦耐劳的精神，具有较强的沟通能力、组织协调能力及执行力； 4、接受应届毕业生。

万禾贸易-业务员

4000-4500元

桂林-七星区-五里店果蔬批发市场 1人 1小时内

桂林万禾市场管理有限责任公司

任职要求： 1.市场营销、商务管理等相关专业中专及以上学历；形象气质良好，1年以上销售或业务相关工作经验，有相关行业经验者优先考虑； 2.良好的沟通协调能力，敏锐的市场洞察力，优秀的谈判技巧和人际交往能力； 3.良好的职业道德和职业操守，较强的责任心和团队合作意识，有C级以上驾驶证优先。岗位职责： 1.严格执行公司各项规章制度； 2.了解市场情况，根据公司销售策略寻找目标客户，积极发展新客户,与客户保持良好的关系和持久的联系,不断开拓业务渠道； 3.对各项业务负责到底,对应收的款项,按照合同的规定追踪和催收,出现问题及时汇报、请示并处理。

1. 渠道客户接待 2. 市区客户拜访维护 3. 新品推荐 4. 货架整理

1、负责公司家装渠道，异业联盟，小区样板间的开发、渠道建设、渠道管理和渠道关系维护等工作； 2、协助制定渠道销售相关政策，市场推广计划及方案； 3、外部市场状况竞争品牌的信息进行调研、分析、反馈； 4、负责渠道业务团队的管理与整体统筹等。任职要求： 1、3-5年以上家装、家居、家电等相关渠道开发工作经验； 2、具备快速的学习能力，强烈的市场竞争意识； 3、具有独立工作能力，勇于接受工作挑战，能够承担目标压力； 4、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力，有渠道开发管理经验者优先考虑； 5、有丰富的高端设计师资源者优先考虑；

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