灵山绩效管理招聘
桂聘提供2025年12月灵山绩效管理最新招聘，平均工资约为4920元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多绩效管理绩效管理绩效管理经理招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
人事行政专员
3000-6000元
钦州-灵山县
1人
灵山县桂口口腔诊所有限公司
2025-11-30
岗位职责:
1. 负责公司人事管理流程，包括但不限于员工招聘、入职、离职及员工关系维护。
2. 设计和实施员工培训计划，以提升团队的专业技能和服务质量。
3. 参与制定和优化公司的员工福利政策，以提高员工的满意度和归属感。
4. 管理员工的职业发展和绩效评估体系。
任职要求：
1. 具备出色的沟通能力和服务意识，能够有效处理员工关系及行政事务。
2. 熟悉人力资源管理的核心知识，有相关工作经验者优先。
3. 熟练掌握办公软件的使用，具备基本的数据分析和文档管理技能。
4. 具有良好的组织和协调能力，能够在团队中发挥协作作用。
5. 对工作细致认真，有责任心，能够适应工作压力。
1. 负责公司人事管理流程，包括但不限于员工招聘、入职、离职及员工关系维护。
2. 设计和实施员工培训计划，以提升团队的专业技能和服务质量。
3. 参与制定和优化公司的员工福利政策，以提高员工的满意度和归属感。
4. 管理员工的职业发展和绩效评估体系。
任职要求：
1. 具备出色的沟通能力和服务意识，能够有效处理员工关系及行政事务。
2. 熟悉人力资源管理的核心知识，有相关工作经验者优先。
3. 熟练掌握办公软件的使用，具备基本的数据分析和文档管理技能。
4. 具有良好的组织和协调能力，能够在团队中发挥协作作用。
5. 对工作细致认真，有责任心，能够适应工作压力。
汽车4s店销售经理
7000-10000元
钦州-灵山县
1人
汽车销售
灵山县乐星汽车销售服务有限公司
2025-11-30
1. 全面负责销售部的日常工作，制定并执行部门内各个岗位的职责、工作标准和绩效考核制度。•组织和主持部门内部的各项会议，编制和分解年、季、月度工作计划，并跟踪落实。
2. 根据公司年度整体销售目标，细化到月度目标，库存车型并制定相应的销售计划和策略。•分析市场状况，结合厂家商务政策，制定有效的产品销售模式和销售政策。每个月24号提交下个月下单提车计划表。
3. 确保完成公司下达的各类经营指标，包括整车、精品等销售收入、利润和成本控制。•监督并授权所有交易和订单流程，确保合规性和目标达成率。
4.及时关注市场动态，调整销售策略和奖励机制，以适应市场变化，保证公司的经营业绩。
5.负责销售部员工的培养与发展，为每位销售顾问制定短期或长期的销售目标，对顾问每日接待、客流录入、回访、订单、交车、演练等监督抽查并提供必要的指导和支持，每日更新销售战力分析表。
6.协助处理客户投诉，客服回访发现问题销售经理介入协调解决。
7、.展厅、试驾车5S检查。
8、根据前三个月客流、订单情况制定次月下单计划
9.根据当前市场，库存情况制定次月销售计划并根据达成情况及时调整
任职要求：
1、有五年以上汽车销售行业经验，并有1年以上管理团队经验
2. 根据公司年度整体销售目标，细化到月度目标，库存车型并制定相应的销售计划和策略。•分析市场状况，结合厂家商务政策，制定有效的产品销售模式和销售政策。每个月24号提交下个月下单提车计划表。
3. 确保完成公司下达的各类经营指标，包括整车、精品等销售收入、利润和成本控制。•监督并授权所有交易和订单流程，确保合规性和目标达成率。
4.及时关注市场动态，调整销售策略和奖励机制，以适应市场变化，保证公司的经营业绩。
5.负责销售部员工的培养与发展，为每位销售顾问制定短期或长期的销售目标，对顾问每日接待、客流录入、回访、订单、交车、演练等监督抽查并提供必要的指导和支持，每日更新销售战力分析表。
6.协助处理客户投诉，客服回访发现问题销售经理介入协调解决。
7、.展厅、试驾车5S检查。
8、根据前三个月客流、订单情况制定次月下单计划
9.根据当前市场，库存情况制定次月销售计划并根据达成情况及时调整
任职要求：
1、有五年以上汽车销售行业经验，并有1年以上管理团队经验
餐饮见习经理
4000-6000元
钦州-灵山县
1人
餐饮
灵山县宏图餐饮服务有限公司
2025-11-30
tips:1.有快餐行业工作经验优先2.有健康证优先
工作职责：
1.学习岗位知识、区域管理、值班管理、基本餐厅营运知识；
2.全面执行餐厅的食品安全标准及参与餐厅的活动推广；
3.确保员工和顾客100%满意；
4.完成餐厅店长安排的其他事项；
任职资格：
1.大专学历或以上，优秀者可放宽；（应届毕业生亦可）
2.有志于餐饮服务业，具良好的服务意识；
3.能适应早晚轮班工作及紧凑的工作节奏；
4.具备良好沟通技巧、不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心；
薪资福利：
1.提供免费住宿
2.入职满一年即享全薪年假；
3.享受免费的工作餐；
4.给家人发放孝心基金；
5.年底发放年终奖
您还将获得：
1.良好的工作环境和温馨的工作氛围；
2.经验丰富的管理者亲身传授工作经验和工作技能；
3.良好的工作平台和上升空间，表现优秀的学员将快速获得晋升机会：餐厅见习经理---餐厅第二副理---餐厅第一副理---餐厅餐厅店长
4.全面而实用的在职培训，提升工作绩效和个人能力；
5.在沟通能力和职业素质方面得到充分的锻炼，加入我们，您将拥有更广阔的发展空间
工作职责：
1.学习岗位知识、区域管理、值班管理、基本餐厅营运知识；
2.全面执行餐厅的食品安全标准及参与餐厅的活动推广；
3.确保员工和顾客100%满意；
4.完成餐厅店长安排的其他事项；
任职资格：
1.大专学历或以上，优秀者可放宽；（应届毕业生亦可）
2.有志于餐饮服务业，具良好的服务意识；
3.能适应早晚轮班工作及紧凑的工作节奏；
4.具备良好沟通技巧、不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心；
薪资福利：
1.提供免费住宿
2.入职满一年即享全薪年假；
3.享受免费的工作餐；
4.给家人发放孝心基金；
5.年底发放年终奖
您还将获得：
1.良好的工作环境和温馨的工作氛围；
2.经验丰富的管理者亲身传授工作经验和工作技能；
3.良好的工作平台和上升空间，表现优秀的学员将快速获得晋升机会：餐厅见习经理---餐厅第二副理---餐厅第一副理---餐厅餐厅店长
4.全面而实用的在职培训，提升工作绩效和个人能力；
5.在沟通能力和职业素质方面得到充分的锻炼，加入我们，您将拥有更广阔的发展空间
约 3 个岗位
灵山绩效管理招聘工资
￥
4920 月均工资
薪资区间:
2000 -
15000元/月
75
个岗位
薪酬区间: 2K - 15K，最多人拿：4K
-
5.3%2K
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14.7%3K
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24%4K
-
16%5K
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14.7%6K-8K
-
6.7%8K-1W
-
2.7%1W以上
学历要求分析
- 不限学历 100%
钦州薪酬绩效招聘需要什么学历？不限学历占100%。
经验要求分析
- 不限经验 100%
钦州薪酬绩效招聘需要什么经验？不限经验占100%。
相关企业
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许可项目：食品经营；餐饮服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
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餐饮/财务
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教育信息咨询服务;餐饮服务。 -
汽车/汽车销售
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许可项目：住宿服务；各类工程建设活动；住宅室内装饰装修；餐饮服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：以自有资金从事投资活动；五金产品零售；家用电器销售；日用百货销售；食用农产品零售；建筑工程机械与设备租赁；企业形象策划；社会经济咨询服务；企业管理；养生保健服务（非医疗）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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对酒店业的投资与管理；旅馆住宿服务；旅游服务；餐饮服务；商务信息咨询服务；酒店用品、预包装食品销售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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餐饮服务；预包装食品、散装食品零售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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餐饮服务；预包装食品零售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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许可项目：餐饮服务；食品销售（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
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许可项目：小餐饮；烟草制品零售（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：食品销售（仅销售预包装食品）；日用百货销售；化妆品零售；日用木制品销售；家用电器销售；美发饰品销售；食品添加剂销售；食用农产品零售；体育用品及器材零售；礼品花卉销售；个人互联网直播服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）