对于在荔浦只有工作经验两年以内（含），只有一段工作经历的人，简历该如何写？

写简历中的工作经验，一定要试试屡试不爽的STAR法则。 STAR法则代表什么？ 一是情境（situation），【工作背景是什么】 二是任务（task），【我负责做什么】 三是行动（action），【我做了什么】 最后是结果（result），【我的工作取得了什么样的结果】 当你按照这个规则去写自己不长的工作经验的时候，你会发现，写出来好像确实不太一样了。

工作经验少且之前只有1段工作经验的人，写简历时改如何突出重点、彰显优势呢? 如果我们像一般的简历那样，工作经验只写自己做了什么显然是不够的。 你需要写的是什么呢？ 你要写的是：“我做得比别人好 ”。 为了突出我们比 “ 别人 ” 做得好，需要先了解一下 “ 别人 ” 不及格的工作经验都是怎么写的，然后写出碾压他们的工作经验。

除了本身最基础的技能要求以外，作为HR，我可能会很关注你在这段工作经历中，对自己工作的思考。你可以把这两年的经历拆成几个阶段，按照时间线或者经历线又或者成长线都可以。每个阶段的标志性变化，职责的变化、技能的变化和思考的变化。我觉得这会使得你的简历变得丰满和有些许不同。