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13*******41 2022-09-22 3个回答 86人关注
公司气氛太沉闷了，刚到柳城，想知道如何改善团队的工作氛围？
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13*******53 2022-09-22双向沟通能让团队员工保持一致的成长步伐，形成合力。真诚、平等的内部双向沟通更是营造积极团队氛围的基础。在沟通中，管理者不仅要向员工传达意见，也要用心去倾听员工的意见。而员工则可以从不同于管理者的角度去审视公司的经营，这样反馈出来的意见也一般是有用的。
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15*******29 2022-09-22培养员工比其他任何事情都重要，团队员工在经过培养后会更加关注公司发展，更有主人翁精神。而团队内要有良好的学习风气，首先管理者要率先管理好自己，把自己优良的工作带到企业管理中，感染到企业中的每一位员工，这样才能促进员工进一步成长，提升团队战斗力和自豪感。
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13*******76 2022-09-22从制度层面明确团队员工之间的分工。这样大家职责明确，权利分明，每个人都有清晰的目标方向以及任务时，才不会发生互相推诿影响团队氛围的情况。职责的分工不仅是明确工作有谁负责，而且能通过制度传递给团队员工，项目的成败与否与每一位团队成员息息相关，让每位员工都有了责任感。
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食品添加剂焦糖色素生产销售；酱油（酿造酱油）的生产、销售；蔬菜制品生产销售；农产品种植、收购、加工销售；酱类生产销售；水产类熟食加工销售；预包装食品批发零售；货物进出口贸易。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
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关注有需要的弱势群体,承接和开展政府、企事业单位、社会组织等购买社会服务项目、开展社会工作专业知识研究和交流及提供社会工作指导与咨询。