柳城票务运营招聘

桂聘提供2025年11月柳城票务运营最新招聘,平均工资约为3562元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多票务运营票务运营运营人员招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

线上运营专员

4000-6000元

柳州-柳城县 1人
广西汐玥旅游投资有限公司
2025-11-14
薪资结构:
基础底薪+岗位薪资+绩效+绩效奖金+全勤奖
基础底薪:2500
岗位薪资:500
绩效:1000(线上全平台售票KPI:3000票)
绩效奖金:完成月度绩效KIP后
每售5000票奖金500元以此类推
全勤奖:200(不迟到不早退不旷工不请假)
包住宿!包住宿!包住宿!
包三餐!包三餐!包三餐!
缴五险!缴五险!缴五险!
上班时间:
周二至周日(周一休息)
早上9:00-12:00
下午13:00-18:00
(法定节假日调休)
岗位职责:
1. 负责电商平台及短视频平台的日常运营管理,提升用户体验
2. 分析市场趋势,制定并执行营销策略
3. 监控运营数据,优化产品展示和推广效果
4. 监测票务数据,及时调整销售方案
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神
2. 能够快速适应变化,持续优化工作流程
3. 对电商运营有浓厚兴趣,愿意学习新知识

首席执行官

8000-12000元

柳州-柳城县 1人
广西汐玥旅游投资有限公司
2025-11-14
教育背景:本科及以上学历,旅游管理、工商管理、市场营销等相关专业优先。具备扎实的理论基础,能够为景区运营提供专业指导。​
工作经验:​
有 3 年以上主题乐园、3A 级景区、水乐园、漂流景区、酒店服务行业经验者优先。熟悉各类旅游场景运营,能够快速适应漂流景区环境。​
5 年以上旅游景区、主题乐园等文旅项目管理岗位工作经验,有管理大型团队(通常 100 人以上)和复杂业务的经验。拥有丰富的团队管理及业务协调经验,确保景区高效运作。​
核心能力:​
战略规划与执行:出色的战略规划与执行能力,能够根据景区现状及市场趋势制定长期发展战略,并有效推动实施。具备国际化视野,熟悉 IP 主题乐园运营模式,为景区发展引入先进理念。​
团队管理:具备卓越的领导力,强大的团队建设、激励及人才培养能力,能凝聚团队达成景区经营目标。善于沟通协调,能够妥善处理内外部关系,营造良好工作氛围。​
市场运营:对旅游市场有深刻理解,具备较强的市场分析、策划和拓展能力。能敏锐捕捉市场机会,制定有效的营销策略,提升景区知名度与市场占有率。例如策划如 “漂流 + 游船”“漂流 + 温泉”“漂流 + 乐园” 等特色主题活动及线路,满足多元旅游需求。​
运营管理:精通大型服务场所的精细化运营管理,熟悉景区各业务模块运作流程,包括票务、餐饮、安全保障等。具备出色的流程优化、成本控制和效率提升能力,确保景区运营效益最大化。​
安全与风险管理:有极强的安全与风险管理意识,对安全管理工作高度重视,具备出色的风险识别、评估和管控能力,保障游客及景区安全。​
创新思维:具备前瞻视野,乐于接受新事物,推动景区在项目、服务等方面创新变革,提升游客体验。​
其他要求:​
具备优秀的商务谈判能力,善于处理政商关系,为景区争取有利资源及政策支持。​
能够熟练运用 AI 等技术,开展线上营销宣传工作,紧跟时代潮流,拓宽景区宣传渠道。​
年龄一般在 30 岁 - 45 岁,身体健康,能够承受工作压力,在复杂环境下高效开展工作。​
具备高度的责任感和职业道德,工作积极主动,敬业实干、忠诚守正。​
熟悉国家及地方关于旅游、景区管理、安全、环保、消防、食品卫生等方面的法律法规和政策,确保景区合法合规运营。
约 2 个岗位

柳城票务运营招聘工资

¥ 3562 月均工资
薪资区间: 2000 - 5000元/月
17
个岗位
薪酬区间: 2K - 5K,最多人拿:4K
  • 11.8%
    2K
  • 23.5%
    3K
  • 52.9%
    4K
  • 5.9%
    5K

学历要求分析

  • 不限学历 100%
柳州运营助理/专员招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验 100%
柳州运营助理/专员招聘需要什么经验?不限经验占100%。

地区招聘

桂聘 柳城招聘 柳城票务运营招聘