柳州汽车4s店总经理招聘

桂聘提供2025年6月柳州汽车4s店总经理最新招聘,柳南区4条,平均工资约为9904元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多汽车4s店总经理汽车4s店总经理总经理招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

宝骏4S店店长

10000-12000元

柳州-柳南区-银翔万里 1人 汽车 汽车销售
柳州市鑫双恒汽车销售服务有限公司
2025-06-26
岗位职责:
1、执行集团决议,支持全面工作,达成店面重要的运营指标,保证经营目标的实现。
2、制定宝骏4S店周、月、季度、半年和年度工作重点。
3、宝骏4S店的日常经营管理工作,在一定范围内,代表宝骏4S店签署有关的协议、合同、合约。
4、健全宝骏4S店财务管理制度,做好增收节支和开源节流的工作。
5、协调好宝骏4S店销售部、售后部、市场部等部门之间的关系。
6、聘任、解聘、调配宝骏4S店副经理及以下各阶层工作人员。
7、建立健全宝骏4S店统一、高效的组织体系和工作体系。
8、做好员工的思想工作,加强员工队伍建设。
9、好社会公共关系,为宝骏4S店树立良好的企业品牌形象。
任职要求
1、汽车机械或企业管理相关专业优先。
2、熟悉汽车销售及售后所有环节及流程。
3、熟悉4S店的建设和管理工作,具有5年以上的相关经验和2年以上管理经验。
4、有驾照并有两年以上驾驶经验。
5、具有较强的决策、分析、组织、协调、管理等能力。
15年薪,不需要管售后,后期可晋升大店总经理。
可以接受广西区(桂林、河池、梧州 )内外派。

4s店店长(广西区内)

10000-15000元

柳州-柳南区-银翔万里 1人 汽车 汽车销售
柳州市鑫双恒汽车销售服务有限公司
2025-06-26
岗位职责:
1、执行集团决议,支持全面工作,达成店面重要的运营指标,保证经营目标的实现。
2、制定宝骏4S店周、月、季度、半年和年度工作重点。
3、宝骏4S店的日常经营管理工作,在一定范围内,代表宝骏4S店签署有关的协议、合同、合约。
4、健全宝骏4S店财务管理制度,做好增收节支和开源节流的工作。
5、协调好宝骏4S店销售部、售后部、市场部等部门之间的关系。
6、聘任、解聘、调配宝骏4S店副经理及以下各阶层工作人员。
7、建立健全宝骏4S店统一、高效的组织体系和工作体系。
8、做好员工的思想工作,加强员工队伍建设。
9、好社会公共关系,为宝骏4S店树立良好的企业品牌形象。
任职要求
1、汽车机械或企业管理相关专业优先。
2、熟悉汽车销售及售后所有环节及流程。
3、熟悉4S店的建设和管理工作,具有5年以上的相关经验和2年以上管理经验。
4、有驾照并有两年以上驾驶经验。
5、具有较强的决策、分析、组织、协调、管理等能力。
15年薪,不需要管售后,后期可晋升大店总经理。
可以接受广西区(桂林、河池、梧州 )内外派。

汽车销售总监

10000-15000元

柳州-柳南区-元信投资大厦 1人 汽车 汽车销售 民营
柳州华柳汽车销售服务有限公司
2025-06-26
岗位职责:
1、负责销售事业部汽车战略计划与目标管理,完成公司下达的销售目标;
2、负责分析市场趋势和竞品动态,并结合市场反馈,制订销售部营销战略以提升市场份额;
3、负责售管理制度和工作流程的建立、执行和监督检查,确保实现汽车销售工作规范化、标准化、信息化;
4、负责监控销售数据(如到店成交率、库销比、水平业务渗透率),合理规划库存结构,降低滞销风险;
5、同厂家和区域、同城经销商保持良好的合作关系;
6、协助市场、电商部门开展品牌推广活动(如车展、试驾会、促销活动)及新媒体线索承接工作,提升客户到店率;
7、配合人资部门完善销售岗位任职资格体系建设,研究制订薪酬和绩效考核方案;
8、负责培育符合公司企业文化及核心价值观的团队文化;
9、定期向总经理或公司领导班子汇报事业部销售工作进展情况;
10、负责销售事业部合规(监督销售流程的合规性,确保符合行业法规和公司政策)与风险管理(处理重大客户投诉及突发问题,维护公司声誉);
11、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、对4S店盈利模式有深刻理解,具备成本控制、预算制定及利润分析能力;
2、本科及以上学历,经济学、市场营销、工商管理等相关专业;
3、8年以上汽车行业经验,其中至少5年销售团队管理经验(4S店、汽车集团背景优先);
4、熟悉汽车行业动态、消费者需求及竞争格局,熟悉4S店运营管理及运作模式;
5、熟悉新媒体营销逻辑,对汽车新媒体运营板块有独特的见解;
6、精通销售策略、谈判技巧及客户关系管理(CRM系统操作熟练);
7、具备良好的领导力、组织管理能力、沟通协调能力以及抗压能力;
8、具有良好的战略思维、市场判断能力与市场开拓能力;
9、接受过管理类、市场营销、公共关系、财务知识等方面的培训。

销售总监

2000元

柳州-柳南区-元信投资大厦 1人 汽车 汽车销售 民营
柳州华柳汽车销售服务有限公司
2025-06-26
报上级批准后实施; 3、贯彻落实厂家和公司下达的汽车销量目标和利润目标,确保完成分管事业部的各项经营指标; 4、编写销售经营分析报告,针对现阶段存在的问题和短板提出改善方案并组织实施; 5、定期向总经理或公司领导班子汇报事业部销售工作进展情况 …… ; 6、同厂家和区域、同城经销商保持良好的合作关系; 7、负责分管品牌市场及新媒体营销工作,提升客户到率和成交率; 8、配合人资部门完善销售岗位任职资格体系建设,研究制订薪酬和绩效考核方案; …… 任职资格: 1、熟练掌握4S运营管理及运作模式; 2、具有5年以上汽车销售团队管理经验,有过出色的销售管理业绩经历; 3、对汽车销售市场有深刻的认知; 4、具有良好的战略思维、市场判断能力与市场开拓能力
约 4 个岗位

柳州汽车4s店总经理招聘工资

¥ 9904 月均工资
薪资区间: 3000 - 25000元/月
73
个岗位
薪酬区间: 3K - 25K,最多人拿:1W以上
  • 4.1%
    3K
  • 12.3%
    4K
  • 12.3%
    5K
  • 9.6%
    6K-8K
  • 16.4%
    8K-1W
  • 45.2%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 96.3%
  • 大专 3.8%
柳州总裁/总经理/CEO招聘需要什么学历?不限学历占96.3%,大专占3.8%。

经验要求分析

  • 不限经验 95.8%
  • 1-3年 2.8%
  • 3-5年 1.4%
柳州总裁/总经理/CEO招聘需要什么经验?不限经验占95.8%,1-3年占2.8%,3-5年占1.4%。

柳州 总裁/总经理/CEO百科

...岗位职责
1.协助总经理制定企业的年度战略规划、年度工作计划,制定企业的经营目标;
2.在授权范围内处理企业的日常事务和对重大问题做出决策;
3.为总经理提供经营决策分析和支持;
4.负责主持企业例行会议;
5.审定企业的经营管理制度,如有必要则提出修改完善意见;
6.负责进行企业各部门之间的沟通协调工作,以保证各部门之间的工作能顺利进行;
7.协助总经理处理外部关系,为企业树立良好形象;
8.参与管辖部门内部的人员业绩考核以及培训招聘工作。
桂聘 柳州招聘 柳州汽车4s店总经理招聘