柳州食品公司员工关系招聘

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筛选工作

人事主管

4000-8000元

柳州-柳江区 1人 食品
广西新食客食品科技有限公司
2025-05-17
人事主管
岗位职责:
1、协助总经理完善公司人力资源管理与组织体系建设,各项人事、行政制度的建立、完善及落地执行;
2、根据公司人力资源发展方向和管理要求,制定部门工作计划,有效开展人力资源招聘、培训、人事管理、薪酬福利、晋升、绩效、员工关系处理等各模块工作;
3、统筹、协调各部门间的工作,推进企业文化执行落地;
4、负责公司各项会议的筹划、组织、安排、协调;
5、完成行政接待、办公室管理等工作;
6、认真执行领导交办的各项工作。
任职要求:
1、30岁左右,人力资源、管理类或相关专业;
2、大专以上学历;
3、有3-5年100人以上公司人事管理工作经验;
4、熟悉劳动法和人力资源工作流程,对于人力资源六大模块有实操经验;
标签:
人员招聘、制度体系建设优化、3年以上管理经验、绩效管理、薪酬福利

人力资源经理

3000-4000元

柳州-柳南区 1人 食品
广西鼎立食品科技有限公司
2025-05-14
1、全面负责公司内部人才的招聘工作;
2、发布职位需求信息,做好公司形象宣传;
3、协助公司建立健全的公司招聘、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
4、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
5、执行公司规章制度的实施,配合其他业务部门的工作;
6、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
7、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动;

人力资源专员

3000-4000元

柳州-鱼峰区 1人 包装 食品
广西中柳食品科技有限公司
2025-05-06
1、建立员工花名册、员工档案、健康证档案,并及时更新信息、归档;
2、执行公司的招聘、考试、转正、入职、离职、调岗等【人力资源SOP标准作业流程】;
3、组织开展员工培训工作(含入职培训),草拟年度培训计划,供部门负责人决策;
4、协助各部门负责人制定员工招聘计划,编制公司年度招聘计划表,组织开展招聘工作;
5、结合公司实际状况和岗位设置的情况,开发适合的招聘渠道,建立和更新公司人才储备资料库;
6、负责培训之后的调查、分析、评估及备案工作;
7、建立健全培训记录档案,为公司培训工作的开展,提出改进意见;
8、维护员工关系,处理员工投诉,解决劳资纠纷(含工伤工亡),协调员工之间的矛盾和冲突,签订、变更与解除劳动合同;
9、负责公司员工五险(养老、医疗、失业、工伤和生育保险)、商业保险相关外联之工作;
10、完成领导交办的其他事务,遵守《人力资源管理制度》、《行政管理和后勤保障制度》、《员工手册》、《绩效考核管理细则》。
要求:
1、1年以上人力资源相关工作,人力资源、劳动经济、管理学等相关专业 大专(含)以上学历。
约 3 个岗位

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