领导私下好像对我很亲切，认可我工作的样子。但在隆安开会的时候常常就指桑骂槐批评我又不直接点名。该怎么处理？

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 13*******30
2022-12-24
3个回答
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领导私下好像对我很亲切，认可我工作的样子。但在隆安开会的时候常常就指桑骂槐批评我又不直接点名。该怎么处理？

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全部回答（3）

 13*******77
2022-12-25

1.看到他就别笑了，你已经是他心中的死人了，笑也没用。 2.积极找下家。 3.公司的事，正常做完下班。开会的时间跑厕所，看时长而定。如果都开一小时了，是人也得上厕所，要不憋个尿毒出来？如果一小时以内，你也提前知道要开会，就自己少喝点水。 4.控制你自己，别被你这个男领导，带节奏情绪不稳定。 5.上班就是上班，赚生活费去的。你去认亲吗？还要琢磨情绪。如果爱上男领导了，你现在还是醒醒。
 13*******53
2022-12-24

整体看下来，你对人情世故的理解，偏差之大，是需要有人指导的程度。如果不是你自己还原了部分场景，回答者都会被你误导。比如你说他私下很客气，综合他的台词，这真不是客气，这只是在酸你。这条路滑不滑，我扶着你呀【翻译：你真娇贵，还白目。换个人都知道说不不不我扶您呀。你还真让我扶。】在干嘛呀，有空做点事吗？辛苦了呀！【翻译：差不多了啊，还不干活？要不是怕留把柄，我现在就想骂你了，天天的上班不饱和！】我陪你站着吃饭啊【翻译：我要给大家看，我对你没有特别针对。】在会上批评你，你没有错觉，确实是在说你。提醒你不要议论，说你不给面子，表扬你不点名，已经很明确了，对你非常不满意，不管你做了什么，反正他认定你就是做了。你还能理解为他对你亲切，又认可你，还迷惑，是刚毕业出来工作吧，又强调是个男领导，你是刚毕业的女大学生？
 13*******03
2022-12-24

哈哈哈，其实题主这样的高手才是真正的高手，高手中的高手。其实不是题主领导赢了，是他输了，甚至是跪了。遇到题主这种拎不清、低情商、低道德、不介意的人，题主领导估计被气到吐血，还只能阴阳怪气。而且最搞笑的是，题主还完全听不懂啊！阴阳怪气的目标是什么？是让别人难受啊！结果题主并不难受。我如果是题主领导，我就要被气死了，哈哈哈哈。怎么说呢，现在不是流行一个词叫做摆烂吗？但是摆烂的人本身其实是意识得到自己做错事，甚至认为摆烂是不对的。这就会有一种内心的矛盾和纠结啊。而题主则是天然摆烂，完全意识不到自己在摆烂啊。这种人既能够做出摆烂的行为，又不会真正受到摆烂的心理负担，可谓是摆烂界的天生人才啊。

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