在龙胜入职后被领导发现是水货怎么办？

水一点没关系啊。谁都有水的时候，但态度很关键。如果你只想躺平，你划走就好，这篇都是我的一点经验，不是爽文，也不抖机灵。我当年刚入职古建院的时候，一脸抓瞎，我学建筑的，哪接触过这玩意？勉强知道个三碰头和燕尾榫顶天了。但是我自认为做对了几件事。1、谦卑心，承认自己哪里不足，之后有弥补不足的态度和谦卑的心态，但不需要每次都提自己的不足，如果有颗进取的心，越来越“干”是能被人看到的。简单问题自己查资料，复杂问题求助同事，决策性问题不懂就问老大……一方面有事没事请教点问题，能学会很多东西，另一方面也体现对工作的负责。但千万得有眼色，别等不合适的时间直愣愣去问。之后给老大给同事送点礼物，表示感谢。不一定多贵重，用心了就好。

讲真，这就是我劝各位一定要去大厂的原因。比如你年薪百万，进来后你佯装很牛逼的样子混过了六个月，第七个月被领导发现是个水货，但是也晚了，劳动合同签了试用期过了，最重要的你领导不会去主动承认这是个面试失误，所以，以后你可能不会被重用，安排给你一些符合你能力的事情，绩效也一般，但是该给的工资一分不会少。你领导不会辞退你，多一个劳动力总比少一好，工资是公司发的发多发少跟领导也没关系，拿着年薪百万干着年薪十万的活，岂不美哉。但是小公司就不一样了，你被发现是水货，又拿着高工资，立马找HR劝退你。

BOSS花大心思招进来，

本来以为是一个很 哇塞 的人。

结果发现是一个很 卧槽 的人。





才朽形秽，浅见粗识，德薄能鲜，

管窥蛙见，末学陋识，寡见鲜闻，

连坐井说天阔，都tm说不利索。