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13*******05 2022-08-20 3个回答 158人关注
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13*******89 2022-08-20在应聘时，我们需要意识到自己和本专业就业的学生已经存在了客观的差距，在知识层面你是有弱势的，那么一方面去快速的学习相关知识，另一方面着重挖掘自己能够跨专业胜任这个岗位的优势，这样才能找出自己的竞争力。
除此之外，你还需要从岗位所需具备的知识、技能和素质三个层次进行岗位胜任力的分析，这也是招聘时用人单位考查我们的三个方面。我们需要通过简历呈现和面试沟通来让HR了解我们，证明我们是有具备岗位胜任力的。这点也是我们在求职中所需要围绕的核心。
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