• 负责办公区巡视，及时发现各类安全隐患并予以解决；
• 负责办公区安全保障，对外来人员进行确认、接待及引导，避免不明访客擅入；
• 负责安保范围内突发事件的现场处理工作，执行各项应急预案；
• 对当值期间岗位上发生的重要情况予以登记，备查。
南宁带店督导招聘
桂聘提供2025年11月南宁带店督导最新招聘，青秀区5条兴宁区4条，平均工资约为6197元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多带店督导带店督导督导招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
销售督导（母婴零售行业）
5000-7000元
南宁-邕宁区-大唐盛世
1人
广东一二三商贸有限公司
2025-11-15
主要负责区域所辖门店的管理及运营，完成区域的销售目标、门店店务及人员管理。
主要职责
1.运营标准：定期巡店，确保门店陈列、卫生、价格、流程等符合公司标准；监督食品安全、消防安全，杜绝隐患。
2.销售达成：跟踪门店销售、客流、客单价等数据，提改进方案；分解销售目标，督导促销活动执行与效果评估。
3.团队培训辅导：负责新老员工培训（流程、产品、销售技巧等）；现场辅导员工提升服务与销售能力，提振团队士气。
4.商品库存管理：监督库存准确率，指导收货、盘点等操作；优化库存结构，处理滞销品，反馈商品与顾客需求信息。
5.客户关系维护：保障门店顾客体验，协助处理复杂投诉与突发事件，维护品牌声誉。
二、任职要求
1.学历：大专及以上，市场营销、工商管理相关专业优先。
2.经验：2 -3年以上零售督导 / 资深店长经验，母婴行业经验优先。
3.能力：熟悉零售运营流程，数据敏感；会用 Office 软件；擅长沟通、培训与问题解决。
4.其他：持 C1 及以上驾照且熟练驾驶优先；正直负责、抗压性强，热爱母婴行业。
主要职责
1.运营标准：定期巡店，确保门店陈列、卫生、价格、流程等符合公司标准；监督食品安全、消防安全，杜绝隐患。
2.销售达成：跟踪门店销售、客流、客单价等数据，提改进方案；分解销售目标，督导促销活动执行与效果评估。
3.团队培训辅导：负责新老员工培训（流程、产品、销售技巧等）；现场辅导员工提升服务与销售能力，提振团队士气。
4.商品库存管理：监督库存准确率，指导收货、盘点等操作；优化库存结构，处理滞销品，反馈商品与顾客需求信息。
5.客户关系维护：保障门店顾客体验，协助处理复杂投诉与突发事件，维护品牌声誉。
二、任职要求
1.学历：大专及以上，市场营销、工商管理相关专业优先。
2.经验：2 -3年以上零售督导 / 资深店长经验，母婴行业经验优先。
3.能力：熟悉零售运营流程，数据敏感；会用 Office 软件；擅长沟通、培训与问题解决。
4.其他：持 C1 及以上驾照且熟练驾驶优先；正直负责、抗压性强，热爱母婴行业。
城市经理（母婴行业）
10000-15000元
南宁-邕宁区-大唐盛世
1人
广东一二三商贸有限公司
2025-11-15
岗位职责
(1)城市经营策略制定与执行
a.负责所在城市母婴市场的全面分析（门店数量、竞争态势、商圈特点等），制定月度/季度经营策略及目标。
b.根据公司战略拆解团队目标，制定可行性行动计划，并推动核心成员达成共识。
(2)营收管理与目标达成
a.监控城市门店销售数据、会员增长及库存周转，通过日报、周报、月复盘会议确保目标进度。
b.针对经营问题（如销售下滑、会员流失）快速输出解决方案，协同跨部门资源落地执行。
(3)成本控制与财务管理
a.分析门店利润报表，优化可控成本（差旅、租金、活动费用等），提升整体盈利能力。
b.确保资产安全（营收款、库存、会员积分），及时处理异常风险。
(4)团队管理与人才培养
a.搭建高效执行团队，明确分工（销售督导、店务督导、活动执行等），通过招聘、培训保障人员到位。
b.设计激励方案（如PK机制、绩效奖惩），提升团队战斗力和目标达成率。
(5)标准化落地与市场竞争力
a.监督公司重点项目（如促销活动、品牌推广）的本地化执行，确保标准统一且效果达标。
b.定期分析市场数据（如尼尔森报告），保持竞争意识，制定份额抢占策略。
任职要求
1.5年以上母婴/快消行业经验，3年以上城市管理或区域运营管理经验，有连锁门店管理经验优先。
2.熟悉母婴行业市场特点及消费者行为，具备较强的商业敏感度。
3.数据驱动：擅长通过经营数据分析问题并制定策略，熟练使用Excel、BI工具。
4.执行力强：能快速拆解目标，推动团队落地，具备抗压能力和危机处理经验。
5.团队管理：擅长人员培养、激励与跨部门协作，有打造高绩效团队的成功案例。
6.结果导向，具备强烈的责任感和市场竞争意识。
7.适应高频出差及高强度工作节奏。
(1)城市经营策略制定与执行
a.负责所在城市母婴市场的全面分析（门店数量、竞争态势、商圈特点等），制定月度/季度经营策略及目标。
b.根据公司战略拆解团队目标，制定可行性行动计划，并推动核心成员达成共识。
(2)营收管理与目标达成
a.监控城市门店销售数据、会员增长及库存周转，通过日报、周报、月复盘会议确保目标进度。
b.针对经营问题（如销售下滑、会员流失）快速输出解决方案，协同跨部门资源落地执行。
(3)成本控制与财务管理
a.分析门店利润报表，优化可控成本（差旅、租金、活动费用等），提升整体盈利能力。
b.确保资产安全（营收款、库存、会员积分），及时处理异常风险。
(4)团队管理与人才培养
a.搭建高效执行团队，明确分工（销售督导、店务督导、活动执行等），通过招聘、培训保障人员到位。
b.设计激励方案（如PK机制、绩效奖惩），提升团队战斗力和目标达成率。
(5)标准化落地与市场竞争力
a.监督公司重点项目（如促销活动、品牌推广）的本地化执行，确保标准统一且效果达标。
b.定期分析市场数据（如尼尔森报告），保持竞争意识，制定份额抢占策略。
任职要求
1.5年以上母婴/快消行业经验，3年以上城市管理或区域运营管理经验，有连锁门店管理经验优先。
2.熟悉母婴行业市场特点及消费者行为，具备较强的商业敏感度。
3.数据驱动：擅长通过经营数据分析问题并制定策略，熟练使用Excel、BI工具。
4.执行力强：能快速拆解目标，推动团队落地，具备抗压能力和危机处理经验。
5.团队管理：擅长人员培养、激励与跨部门协作，有打造高绩效团队的成功案例。
6.结果导向，具备强烈的责任感和市场竞争意识。
7.适应高频出差及高强度工作节奏。
储备干部（管理岗）
6000-8000元
南宁-邕宁区-大唐盛世
1人
广东一二三商贸有限公司
2025-11-15
工作职责
1.销售运营：推动多渠道开拓新会员，跟进新客回访与首购转化，助力店员提升服务，推动会员进阶与裂变。
2.团队管理：招聘门店人员，开展新老员工培训带教与能力评估，提升团队效益。
3.店务管理：负责门店形象、卫生、广宣等标准化管理；监督陈列布局与美陈生动化，吸引顾客；协调整合资源，做好自媒体宣发。
任职要求
1.大专及以上学历，对母婴零售行业有热情，具备良好的沟通、学习与执行力。
2.有责任心，能统筹协调各项工作，适应快节奏工作环境。
3.能接受公司安排，在区域内不同城市的门店进行轮岗学习。
发展前景与空间
1.全方位轮岗培养，快速掌握门店运营全流程，为晋升管理岗奠定基础。
2.职业发展晋升路径：门店储干生 --代理店长 --督导--城市经理。
3.享受有竞争力的薪资福利，拥有清晰的职业发展路径和广阔空间。
加入我们，一起在母婴零售领域实现成长与突破！
1.销售运营：推动多渠道开拓新会员，跟进新客回访与首购转化，助力店员提升服务，推动会员进阶与裂变。
2.团队管理：招聘门店人员，开展新老员工培训带教与能力评估，提升团队效益。
3.店务管理：负责门店形象、卫生、广宣等标准化管理；监督陈列布局与美陈生动化，吸引顾客；协调整合资源，做好自媒体宣发。
任职要求
1.大专及以上学历，对母婴零售行业有热情，具备良好的沟通、学习与执行力。
2.有责任心，能统筹协调各项工作，适应快节奏工作环境。
3.能接受公司安排，在区域内不同城市的门店进行轮岗学习。
发展前景与空间
1.全方位轮岗培养，快速掌握门店运营全流程，为晋升管理岗奠定基础。
2.职业发展晋升路径：门店储干生 --代理店长 --督导--城市经理。
3.享受有竞争力的薪资福利，拥有清晰的职业发展路径和广阔空间。
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店务督导
5000-7000元
南宁-邕宁区-大唐盛世
1人
广东一二三商贸有限公司
2025-11-15
岗位职责：
1、负责所辖门店的人员形象、店面形象的管理
2、根据公司的标准，检查门店的商品陈列及动线布局
3、熟悉公司陈列各项标准及流程，并对所管理门店人员进行培训
4、定期巡店，并针对业务标准及流程进行检核，及时发现问题并解决问题
5、监督商品准确性及管理规范性，控制商品损耗和商品的正常使用，跟进门店重点陈列和重点清理，制定日、周、月目标，避免库存积压；
6、监督商品库存进行日抽盘，根据门店的销售实际情况，重新评估上下限是否合理，如有不合理的联系供应链进行上下限的修改；
7、监督商品库存进行日抽盘，根据门店的销售实际情况，重新评估上下限是否合理，如有不合理的联系供应链进行上下限...
督导/巡店（广西、海南区域）
4000-9000元
南宁-西乡塘区-时代天骄
1人
上海正新食品集团有限公司
2025-11-13
岗位职责：
1.管控商品订货、陈列、店铺布局，店内整体环境，促进销售业绩的达成；
2.负责线下门店走访，对加盟店开展盘点巡视，保障门店运营制度规范的有效落地；
3.对区域内门店营业情况负责；带领门店达到公司要求的目标 …… 任职要求：
1、大专以上学历，市场营销专业毕业优先；
2、有一年以上餐饮行业管理运营经验，同行业优先考虑；
3、1年以上督导工作经验，具有直营督导工作经验优先；
4、较强的市场调研、分析、沟通和协调能力
区域经理
6000-10000元
南宁-良庆区
1人
投资
广西猪霸王投资管理有限公司
2025-11-13
【岗位职责】
1、对区域内门店的经营状况进行检核与评估，透过运营运作的角度，寻找和发现问题，拟定适当的改善方案，并在与经营者充分沟通协调的基础上进行督导，协助其业务的正常运作。 …… 5、区域餐厅的统筹管理，协调合作店加盟商的沟通，并对接财务部核准利润和成本分析。
6、全面负责南宁区域管理工作，检查管理制度执行情况，完成每周工作计划及工作报告、总结，汇报给运营总监或总经理。
玉林店小汤总连锁餐饮店长
4000-6000元
南宁-江南区
1人
广西小汤总餐饮管理有限公司
2025-11-13
2、负责门店管理，严格控制餐品的损耗率，提高员工的工作效率，合理控制各项成本；
3、负责门店客户服务的管理工作，协调并解决异常订单或售后问题，保证服务质量；
4、对门店食品安全、消防安全负责,督导门店清洁
服装营业员
3000-4000元
南宁-兴宁区-大和平商贸批发城
1人
南宁欧诺曼商贸有限公司
2025-11-12
1.顾客接待，了解客人需求，负责公司产品的销售及推广
2.完成商品的来货验收，商品陈列，补货，上货等一些工作日常
3.薪资架构：底薪+全勤+提成（达标另有达标奖）
4.晋升：店员-店助-店长-督导
店员/营业员
3000-6000元
南宁-兴宁区-大和平商贸批发城
1人
南宁欧诺曼商贸有限公司
2025-11-12
上班时间】
1、早班：09:00-17:00
2、晚班：14:30-22:30
（具体看门店）
【薪资待遇】
1、薪资架构：底薪+全勤+工龄奖+提成（达标另有达标奖）；
2、晋升方向：店员-店助 …… -店长-督导-区域经理。 …… 【上班地址】
1、宾阳店：广西南宁市宾阳县宾州镇2马路总工会旁欧丝妮
2、保利店：广西南宁市江南区五一路180号保利城商业6号楼103号欧丝妮
3、明秀店：广西南宁市明秀东路88号荣和山水绿城星港百货一楼欧丝妮内衣店 …… 4、融创店：广西南宁市兴宁区望州路路桥融创茂负一层G29号欧丝妮
5、宜州店：广西河池市宜州庆远镇宜州万象街地下街6号口B032欧丝妮
餐饮店长【桂平店】
4000-6000元
南宁-良庆区
1人
餐饮
广西才湾人餐饮管理有限公司
2025-11-11
岗位职责：
1、全面主持门店的管理工作，配合公司各项营销策略的实施；
2、对门店QSC负完全责任；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；
4、监督门店产品损耗管理，把握商品损耗尺度；
5、掌握门店各种设备的维护保养知识；
6、按时做好门店人员考勤记录，月末编制人员工资表；
7、热情待客、态度谦和，妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
8、负责对员工的培训教育。
任职资格：
1、年龄在25岁以上；
2、具备良好的领导、沟通、组织、协调和执行能力；
9：00-14:00,17:00-21:00
薪资4-7k
导购
7000-12000元
南宁-江南区-江南万达广场
1人
服装
南宁禾以服装有限公司
2025-11-11
165cm，形象气质佳
2、有连锁品牌服装销售经验，或者店面服装销售经验者优先考虑
3、具有较强的表达能力、沟通能力、很强的表现欲望
4、积极向上、勤奋好学、活泼外向，热爱销售，喜欢服装搭配
5、负责店内服装的销售和导购工作 …… ，为顾客提供专业的购物建议和优质的服务
6、维护店内陈列和货品的整洁有序，确保店内环境舒适宜人
【发展】
我们是三有公司！！！ …… 成长之路：店员-店助-店长-尖刀-督导-区域经理—总监
店长/高销
4000-5000元
南宁-兴宁区-绿都商厦
1人
服饰
服装
批发
广西南宁市圣悦商贸有限公司
2025-11-10
职位描述
招聘店长岗位职责:
接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成店铺销售指标，管理店员等工作；
任职资格:
1、学历不限;
2、有服装销售店长岗工作经验；
3、具有较强的沟通能力及管店经验 …… 每月公休4天,节假日三薪;不定期团建;公司定期给员工做培训，表现优秀者，会有店长、督导、培训师等发展空间，如果你有梦想、想赚钱、想了解时尚、那就快快加入我们吧！期待敢于挑战高薪、勇于突破自我的你！
服装高销
3000-6000元
南宁-兴宁区-绿都商厦
1人
服饰
服装
批发
广西南宁市圣悦商贸有限公司
2025-11-10
岗位职责:
接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成个人销售指标，店务等工作；
任职资格:
1、学历不限;
2、有服装销售工作经验优先；
3、具有较强的沟通服务能力；
4、身体健康；
5、年龄 …… 福利待遇:3000-不封顶
每月公休4天,节假日三薪;不定期团建;公司定期给员工做培训，表现优秀者，会有店长、督导、培训师等发展空间，如果你有梦想、想赚钱、想了解时尚、那就快快加入我们吧！
4s店售后经理
6000-11000元
南宁-良庆区
1人
电子
汽车
汽车销售
南宁良庆区埃安汽车销售服务有限公司
2025-11-09
1、负责售后服务部业务的安全生产管理、目标和计划的督导与实施，与政府部门、业务往来公司、公司各部门保持良好沟通和联系；
2、负责对店总、厂家相关工作的衔接汇报；
3、团队建设；
4、按时完成公司领导交待的其他工作任务
市场运营专员（门店运营）
4000-7000元
南宁-青秀区-航洋国际城
1人
绝味食品股份有限公司
2025-11-09
层级检核：
1、负责检查区域内门店标准化执行情况，包括店面形象、品质标准、售卖标准、服务标准；
2、负责按照规定的路线使用CSC系统完成每日门店巡检工作；
3、负责督导区域内门店完成CSC系统的自检工作 …… 门店运营：
1、负责组织区域内门店店员的培训；
2、负责对区域内问题门店进行业务辅导，提高店面单店营收；
3、负责执行区域内门店常规促销方案；
4、负责实时关注区域内竞品销售、产品、促销活动等情况
南宁带店督导招聘工资
￥
6197 月均工资
薪资区间:
2000 -
20000元/月
130
个岗位
薪酬区间: 2K - 20K，最多人拿：5K
-
1.5%2K
-
6.2%3K
-
20%4K
-
32.3%5K
-
29.2%6K-8K
-
18.5%8K-1W
-
13.1%1W以上
学历要求分析
- 不限学历 98.1%
- 大专 1.3%
- 本科 0.6%
南宁督导/巡店招聘需要什么学历？不限学历占98.1%，大专占1.3%，本科占0.6%。
经验要求分析
- 不限经验 98.7%
- 1-3年 1.3%
南宁督导/巡店招聘需要什么经验？不限经验占98.7%，1-3年占1.3%。
南宁带店督导招聘最新投递
-
李先生2025-11-13投递了 上海正新食品集团有限公司 的 督导/巡店（广西、海南区域） 职位 -
潘先生2025-11-01投递了 上海正新食品集团有限公司 的 督导/巡店（广西、海南区域） 职位
相关企业
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一般项目：服装服饰零售；服装服饰批发；日用口罩（非医用）销售；针纺织品及原料销售；工艺美术品及礼仪用品销售（象牙及其制品除外）；玩具、动漫及游艺用品销售；化妆品批发；化妆品零售；消毒剂销售（不含危险化学品）；日用杂品销售；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
-
建筑装饰设计、园林景观设计、市政公用工程、建筑装修装饰工程、金属门窗工程（以上项目取得资质后方可开展经营）；销售：电子产品、五金交电、办公用品、电脑耗材、工艺品、建筑装饰材料（除危险化学品及木材）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
一般项目：新材料技术研发；电子专用材料研发；电子元器件制造；电子元器件批发；电子元器件零售；电子元器件与机电组件设备制造；电子元器件与机电组件设备销售；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；电子专用设备制造；密封件制造；移动通信设备制造；有色金属合金制造；通信设备制造；通用零部件制造；通用设备制造（不含特种设备制造）；微特电机及组件制造；电子专用材料制造；电子专用材料销售；技术进出口；货物进出口；模具制造；模具销售；机械设备租赁；金属表面处理及热处理加工；金属结构销售；塑料制品制造；锻件及粉末冶金制品制造；住房租赁；非居住房地产租赁（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准） -
一般项目：汽车销售；汽车零配件零售；汽车拖车、求援、清障服务；机动车修理和维护；服装服饰批发；日用百货销售；五金产品批发；汽车装饰用品销售；汽车零配件批发；租赁服务（不含许可类租赁服务）；小微型客车租赁经营服务；二手车交易市场经营；专业保洁、清洗、消毒服务；家政服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：保险经纪业务；保险代理业务；二手车拍卖；保险兼业代理业务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
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一般项目：企业总部管理；矿山机械制造；电子专用设备制造；电子产品销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
计算机软硬件技术开发、电子领域内的技术开发、网络技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务、技术支持；计算机网络工程（凭资质证经营）；计算机软、硬件销售；信息科技专业领域内的技术开发、技术服务；信息技术咨询服务；通信系统自动化软硬件的开发；国内各类广告的设计、制作、发布、代理；计算机系统集成（凭资质证经营）。 -
工程机械设备、矿山机械设备、履带移动式破碎设备、履带移动式筛分设备及零部(配)件的技术研发、制造、销售、租赁及其维修维护服务;五金交电、机电设备及电子产品的批发、零售;货物或技术进出口(国家禁止或涉及行政审批的货物和技术进出口除外)。
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一般项目：技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；计算机软硬件及辅助设备零售；信息系统集成服务；软件开发；信息系统运行维护服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；信息技术咨询服务；网络与信息安全软件开发；信息安全设备销售；网络设备销售；办公用品销售；通信设备销售；办公设备耗材销售；通讯设备销售；第二类医疗器械销售；电子产品销售；电子元器件制造；电子专用材料研发；音响设备制造；乐器零配件销售；乐器维修、调试；音响设备销售；家用电器研发；广告发布；广告设计、代理；电子元器件批发；电子元器件零售；互联网销售（除销售需要许可的商品）；货物进出口（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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一般项目：以自有资金从事投资活动；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；信息技术咨询服务；建筑材料销售；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；软件开发（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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从事生物科技领域内的技术开发、技术咨询、技术服务,计算机软件开发及相关领域内的技术咨询,工业产品设计,模型设计,包装设计,动漫设计,工艺品设计,贸易经纪与代理,文化艺术活动交流策划,体育咨询,企业管理咨询,公关活动策划,企业形象策划,市场信息咨询与调查(不得从事社会调研、社会调查、民意调查、民意测验),文艺创作及表演,展览展示服务,会务服务,餐饮企业管理,酒店管理,各类广告的设计、制作、代理、发布。【依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动】