南宁绩效管理招聘

桂聘提供2025年12月南宁绩效管理最新招聘,青秀区80条江南区51条,平均工资约为5505元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多绩效管理绩效管理绩效管理经理招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

出纳兼行政

3000-4000元

南宁-良庆区 1人 广告
广西真如广告设计制作有限公司
2025-12-26
一、出纳工作职责
1.公司日常现金及银行账务管理;登记台账。
2.统计应收应付数据,编制对账单,对接结算。
3.核算发放员工工资,绩效。
4.开具电子发票,发票认证,税务申报;整理归档财务资料、客户合同。
5.对接工商局、银行等外部机构,处理公司注册、变更、年检等事务,负责公司账户的开立、变更及注销。
6.公司社保账户管理,员工增减以及申报缴费。
7.处理日常财务报销及费用审核。
二、 行政工作职责
1. 办公环境与资产管理:
· 负责办公环境的管理与维护,包括绿植、保洁、物业安保对接等。
2. 采购与供应商管理:
· 负责日常办公用品、饮用水、文具等的采购、发放和库存管理。
3. 文档与会议管理:
· 负责公司文档、合同、档案等资料的归档、保管。
4. 接待与沟通:
· 协助领导接待事务的准备和安排。
5. 其他:
·完成上级领导交办的其他临时性工作。
任职资格要求:
· 教育背景: 大专及以上学历,财务、会计、行政管理等相关专业优先。
· 工作经验: 3年以上财务工作经验,熟悉财务日常工作流程。
· 专业知识与技能:
· 熟练使用办公软件(Word, Excel, PowerPoint),尤其要求Excel操作熟练。
· 能力与素养:
· 严谨细致: 对工作认真负责,有高度的责任心。
· 诚信可靠: 具备良好的职业道德,能够保守公司财务和商业机密。
· 沟通能力: 具备良好的沟通和协调能力。
· 服务意识: 积极主动,有良好的服务意识和团队合作精神。
· 抗压能力: 能够适应快节奏的工作环境,处理多项任务。

广西高校智能门锁渠道经理

10000-15000元

南宁-西乡塘区-广西民族大学相思湖校区 1人
咕咚网络(北京)有限公司
2025-12-26
逆天改命,挑战百万年薪,咚咚正在全国范围内寻找销售精英,工作地点覆盖全国各大省会城市,我们提供大量岗位机会,等你来挑战!
我们的承诺:
一般努力:年薪15万,我们为你提供全方位赋能培训。
全力以赴:年薪50万,你的每一份努力都将转化为丰厚的回报。
极限挑战:年薪100万,不是梦想,而是奋斗的必然成果。
敢拼你就来!
开启你的财富加速计划,成就行业顶尖销冠!
一、任职资格
1、教育背景:大专及以上学历,专业不限,软件、通讯设备、物联网相关专业优先。
2、行业经验:有行业经验者(1-3年高校信息化/智能化销售经验)
3、个人素质:必须正心正念正能量,具备强烈的赚钱欲望和冲劲,执行力强。拥有强大的抗压能力和目标驱动力,具备良好的沟通表达能力、演示能力、理解能力及逻辑思维,能够与不同背景的客户建立良好的沟通和合作关系。
二、岗位职责
1.开发新客户并维护长期合作关系,完成个人及团队销售目标,销售任务:根据个人能力选择基本工资档次(0.8万,1.2万, 1.4万,1.6万,2.2万,2.8万),对应月度销售任务分别为10万、20万,30万,40万, 50万,按销售金额核算提成。个人独立开发项目提点4%起,超出基准价销售的提点上浮15%倍数,提点4%-40%。
2. 跟进项目全流程(签约、回款、售后),提升客户满意度;
3. 参与市场活动策划,挖掘潜在商机,推动跨部门协作;
4. 带领团队完成区域任务,培养新人,共享团队激励红利。
5.日常工作规范:遵守公司的各项规章制度,按时参加公司会议,提交工作报告和相关数据,确保工作的透明度和可追溯性。
三、福利待遇
1、多元化收入结构,年薪无上限!平均年收入15万-30万。基本工资+高额提成(4%-40%)+专项奖金+团队激励+年终奖等,收入来源多样,业绩越强收入越高!专项奖金激励,月月有惊喜!
2、绩效激励:优秀者可获得高达1.8倍的奖励。
3、年终奖无封顶:完成年度任务即享公司利润分红,团队PK对赌奖翻倍。
4、 冠军机制:月度销冠独享销售收入分成。
5、超额奖励:年度业绩超额完成,享巨额利润奖励。
6、新人友好,试用期无忧:试用期不考核业绩,专注奖金指标,转正后底薪+提成,保底本市最低工资,按业绩完成比例发放,完成任务之后当月补发全额。
7、带团队激励:享受徒弟收入提成,团队扩张有奖,团队业绩提成叠加,管理越多收入越高。
8、全包差旅:公司承担所有差旅费用,无后顾之忧。
9、十级晋升通道:结果说话,通过努力可成公司合伙人,共筑创业梦。
10、休假福利:国家法定假日+5天年休假+每周末1.5天休息(周六上午全国销售线上会议)
11、推荐入职奖励机制:推荐销售人才成功入职、转正并达成业绩目标,推荐人可获最高3万元奖励。
四、上班地点:外勤打卡,非坐班岗位,无固定办事处,上班地点为广西省内各大高校项目点

售前工程师

10000-15000元

南宁-青秀区 1人
浙江君华能源科技股份有限公司
2025-12-26
岗位职责
1.负责公司产品的销售,进行市场的开发和客户的拜访。
2.负责在客户中传播公司的企业文化及产品和效能。
3.负责目标市场的评估、计划和开拓,并向上级领导汇报。
4.制定本区域内的潜在客户拜访计划并实施。
5.完成公司及所属团队订立的销售目标和个人绩效指标。
6.跟进项目的发展(定期拜访、电话跟进等)。
7.按时、按量、按质提交相应业务日报表及各种业务表格。
8.参加公司及部门举办的各种培训会议。
9.遵守公司规章制度,听从人力资源及本部门的各种职能及绩效考核。
10.听从团队的整体运作和人力资源调配,包括调岗、调任和市场区域作业调配。
11.及时向上一级销售主管汇报工作状况。
12.完成上级交办的其他工作事项。
任职资格:
1.拥有本科及以上学历,能源与动力或相关专业优先。
2.至少1年以上的销售工作经验,具备良好的销售业绩记录。
3.具备出色的沟通和谈判技巧,能够有效地与客户建立和维护关系。
4.有较强的市场开拓能力,能够独立进行市场分析和客户拜访计划的制定。
5.具备良好的时间管理和组织能力,能够高效地管理多个任务和项目。
6.熟练使用办公软件,包括CRM系统和其他销售相关工具。
7.具备良好的团队合作精神,能够在团队环境中有效工作。
8.遵守职业道德,诚实守信,能够维护公司形象和利益。
9.能够适应快节奏的工作环境,愿意接受挑战和出差。
10.有相关行业销售经验或客户资源者优先考虑。

销售经理/主管

10000-15000元

南宁-良庆区 1人 电器 广告 装饰
广西汉星装饰集团有限公司
2025-12-26
管理销售团队,包括组建新团队、培训团队成员以及评估团队绩效。 4. 维护和发展客户关系,确保客户满意度。 任职要求: 1. 具备出色的市场分析和客户管理能力。 2.

高薪诚聘【8K-1.5W+奖金】产品开发主管

8000-13000元

南宁 1人 电子 电器 电子商务
广西火蝠商贸有限公司
2025-12-26
员工关怀:不定期户外团建、聚餐、下午茶、节日礼物 7,薪资发放准时:不拖欠,准时出粮发薪,安心工作 我们注重效率,不鼓励加班,让你工作生活两不误 二、核心职责(你是团队的大脑与引擎) 1,团队管理与赋能 …… :负责产品开发团队的日常管理、任务分配与绩效提升,培养团队成员的选品与数据分析能力。 …… 2,经验背景:3年以上跨境电商产品开发经验,至少2年团队管理或项目负责人经验。有从0到1成功打造爆款产品线的完整经验,熟悉亚马逊、日本乐天、阿里国际站等平台之一。 …… 全面的能力提升:从执行到管理,从战术到战略,获得作为业务负责人的全面历练。 清晰的晋升通道,与公司共同成长,共享发展红利。 …… 年轻活力的团队:在一个扁平化管理、鼓励创新、拒绝内耗的团队中工作。

文创设计总监

7000-10000元

南宁-青秀区 1人
广西弘呈贵合文化传播有限公司
2025-12-26
团队管理:全面负责文创设计团队的组建、培训与日常管理,合理分配工作任务,激发团队成员潜能。 …… 定期组织内部培训和分享活动,提升团队整体专业素养和创新能力;建立并完善团队绩效考核制度,激励成员积极进取,打造一支高效、富有创造力的设计团队。 …… 项目把控:统筹管理公司各类文创项目的设计环节,从创意构思、概念设计到最终成品呈现,进行全程质量把控和进度跟踪。

项目管理专员

6000-10000元

南宁-江南区-江南万达广场 1人
智业软件股份有限公司
2025-12-26
4.负责工程绩效数据收集。 5.整理汇总和跟踪部门绩效及需求完成情况,按月提交给上级,为上级管理及考核提供数据支撑

高级人力资源专员

6000-8000元

南宁-武鸣区-东盟经济技术开发区 1人
东方海外物流(中国)有限公司广州分公司
2025-12-26
培训绩效:安全培训、绩效考核数据收集。 行政后勤:办公/宿舍/食堂/车辆管理、费用控制、供应商对接。 合规文档:档案管理、政策落地、工伤及突发事件协助。 …… 加分:仓储行业经验、人资/安全管理证书。

产品测试主管

10000-15000元

南宁-良庆区 1人 电子 电气
广西华芯振邦半导体有限公司
2025-12-26
测试用例、测试报告等; 5、负责部门生产指标及相关文书定期review; 6、与设备,产品工程,质量管理,业务等部门合作保证产品的良率,可靠性,与产品质量的保证; 7、负责部门人员的工作安排及培训管理 …… ,并做好绩效的考核工作; 8、积极完成领导交办的其他工作。 …… 5、有良好的沟通能力、团队合作精神、承压能力和独立解决问题能力,部门管理和人员考核以及部门制度的落实与持续改进。

副总经理

7000-10000元

南宁-青秀区 1人 传媒 广告 影视
广西迎光影视文化传媒有限公司
2025-12-26
二、 主要职责​​ 1.战略与团队管理:​​ 参与制定公司内容业务发展战略,对年度经营目标负责。 构建并优化高效、专业的内容创作与项目管理团队,负责团队建设、人才培养与绩效管理。 …… 统筹管理文案策划、影视编导、后期制作等核心创意人才。 2.内容创意与品质把控:​​ 主导重大项目的创意策划与文案审定,确保内容方向符合政务传播要求,实现“政策解读可视化、民生实事故事化”。 …… 3.​​项目全流程统筹:​​ 全面负责公司重点项目的运营管理,包括但不限于人社系统、县域公共服务等类型的重大项目。 高效统筹项目资源,控制项目成本、进度与风险,确保项目高质量交付。 …… 8年以上​​文化传媒、广告公关或相关行业经验,其中​​至少3年​​担任内容总监、制片总监或同等级别管理岗位经验。 具备深厚的政务传播服务背景​​,熟悉政府工作语言、公文规范及舆情环境。 …… 卓越的领导力、战略规划能力和团队管理能力,能激发团队创意,并有效管理多项目并行。

家装商务经理

4000-9000元

南宁-青秀区 1人 家具 工艺品 装饰
广东星艺装饰集团广西有限公司集成分公司
2025-12-26
福利待遇: 1、基本工资+绩效工资+派单提成+奖金+其他福利; 2、丰厚多样的奖金。 …… (绩效奖、全勤奖、月度奖、年度奖、团队奖等); 3、良好的晋升发展空间,专业与管理晋升发展渠道(客户经理—副总—分总); 4、丰富多样的员工活动(聚餐、运动会、郊游、烧烤、团队比赛等); 5、春节长假

家装客服经理

4000-6000元

南宁-青秀区 1人 家具 工艺品 装饰
广东星艺装饰集团广西有限公司集成分公司
2025-12-26
福利待遇: 1、基本工资+绩效工资+派单提成+奖金+其他福利; 2、丰厚多样的奖金。 …… (绩效奖、全勤奖、月度奖、年度奖、团队奖等); 3、良好的晋升发展空间,专业与管理晋升发展渠道(客户经理—副总—分总); 4、丰富多样的员工活动(聚餐、运动会、郊游、烧烤、团队比赛等); 5、春节长假

营销总经

15000-20000元

南宁-良庆区 1人 房地产 房地产开发
广西南宁市荣浩房地产有限公司
2025-12-26
有住宅项目全程营销策划方案的制订和执行工作经验; 2、负责制定项目总体销售方案和分阶段的营销策划、市场推广并有效执行,; 3、负责市场调研、分析,对行业动态进行研究,提供市场运作的可行性报告; 4、 负责管理营销团队建设 …… 、管理、培训考核工作,管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况,并作出结果反馈。 …… 任职资格 : 1、具有3年以上房产企业项目营销管理实践工作经验;有独立全程操盘经验和成功案例; 2、具有创新、开拓、奉献进取精神;心态积极、抗压性强,善于以结果为导向的工作方式,良好的沟通协调能力, …… 有强烈的成功欲望,能适应工作强度和压力; 3、 具有良好的沟通、协调、团队管理与整合、计划控制能力、人际关系处理能力以及应变能力; 4、 有独立的销售渠道,具有良好的市场拓展能力;成熟项目的营销组织 …… 、协调和销售绩效管理能力;

综合汽修厂车间主任(大车)

6000-10000元

南宁-兴宁区 1人 汽车 运输
广西运德汽车运输集团有限公司保修厂
2025-12-26
、负责售后车间生产安全; 2、跟进维修进度,提高维修效率; 3、督促技术培训实施,保证维修质量; 4、做好车间辅料及耗材成本管控,提升经营质量; 5、根据售后业务合理配置人员,协助行政制定车间绩效方案 …… ,调动车间人员积极性; 6、对外出救援及试车进行管理; 7、负责车间所有工具设备进行定期维护,确保正常使用。

前台服务经理

8000-12000元

南宁-兴宁区 1人 汽车 运输
广西运德汽车运输集团有限公司保修厂
2025-12-26
4、顾客关系管理的督导与分析报告,处理一般顾客抱怨及投诉。 5、积极与汽车售后部的相关部门进行工作沟通交流,按要求反馈售后前台的工作服务情况。 6、前台5S监控及管理,直接下属的月度绩效管理

南宁绩效管理招聘工资

¥ 5505 月均工资
薪资区间: 2000 - 20000元/月
872
个岗位
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 1.7%
    2K
  • 12.8%
    3K
  • 20.3%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 18.6%
    6K-8K
  • 8.4%
    8K-1W
  • 6.2%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 99.7%
  • 中专 0.1%
  • 大专 0.1%
南宁薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占99.7%,中专占0.1%,大专占0.1%。

经验要求分析

  • 不限经验 99.9%
  • 1-3年 0.1%
南宁薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占99.9%,1-3年占0.1%。

南宁绩效管理招聘最新投递

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