南宁课程研发经理招聘

桂聘提供2025年5月南宁课程研发经理最新招聘,青秀区1条,平均工资约为7389元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多课程研发经理研学课程设计课程设计主管招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

教务助理

4000-5000元

南宁-青秀区-现代·国际 1人 房地产 咨询 教育
南宁华章教育咨询有限公司
2025-05-12
岗位职责:
1. 教学计划管理:
- 协助制定和调整课程安排,确保教学进度与计划一致。
- 协调教师、学员和教室资源,确保课程顺利进行。
- 跟踪课程实施情况,及时解决教学过程中出现的问题。
2. 学员管理:
- 负责学员的报名、分班、考勤及档案管理。
- 解答学员关于课程安排、考试政策等方面的咨询。
- 跟进学员学习进度,协助处理学员的学习问题和反馈。
3. 教学资源管理:
- 管理教材、教具、教学设备等资源,确保教学物资充足。
- 协助教师准备教学资料,如课件、习题、试卷等。
4. 考试与评估:
- 组织模拟考试、阶段性测试等,协助教师进行成绩统计和分析。
- 跟踪学员考试成绩,提供学习建议和改进方案。
5. 沟通与协调:
- 作为教师、学员和管理层之间的桥梁,确保信息传递及时准确。
- 协助处理学员投诉或意见,维护良好的教学秩序。
6. 其他行政工作:
- 协助教务主管完成日常行政事务。
- 参与机构活动的策划与执行,如开班仪式、讲座等。
任职要求:
1. 本科及以上学历,教育学、管理学、心理学等相关专业优先。
2. 有教育行业或教务管理相关经验者优先。
3. 技能要求:
- 熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT等)。
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神。
- 有较强的组织协调能力和时间管理能力。
4. 工作细致、耐心,责任心强。热爱教育事业,愿意为学员提供优质服务。
职业发展: 教务助理是教务管理的基础岗位,表现优秀者可晋升为教务主管、教学经理等职位,或向课程顾问、教学研发等方向发展。 如果你对教育行业感兴趣,并希望在教学管理领域发展,教务助理是一个很好的起点!
约 1 个岗位

南宁课程研发经理招聘工资

¥ 7389 月均工资
薪资区间: 2000 - 30000元/月
77
个岗位
薪酬区间: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 3.9%
    2K
  • 7.8%
    3K
  • 20.8%
    4K
  • 14.3%
    5K
  • 16.9%
    6K-8K
  • 11.7%
    8K-1W
  • 24.7%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 100%
南宁课程设计招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验 100%
南宁课程设计招聘需要什么经验?不限经验占100%。

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