南宁民宿运营管理招聘

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筛选工作

高级装配式建筑与商业空间设计师

8000-10000元

南宁-青秀区 1人
广西南宁东有好市商业管理有限公司
2025-12-31
岗位职责:
设计规划与执行
负责公司公园商业综合体、非标商业空间(如创意市集、快闪店等)及特种装配式民宿(如集装箱民宿、模块化木屋等)的全流程设计工作。
主导从概念方案、深化设计到施工落地的全周期设计管理,确保项目创意性与功能性平衡。
装配式技术应用
熟练运用装配式建筑设计方法(如模块化、预制构件系统),优化结构、节点与施工效率。
结合BIM技术进行标准化设计,降低建造成本并缩短工期。
跨界设计整合
融合家具设计与空间规划能力,为商业项目定制可移动、可组合的家具及景观装置。
设计符合户外场景需求的耐用、环保且具有视觉冲击力的商业设施。
创新与标准化平衡
针对非标商业项目提出差异化设计方案,同时建立可复用的设计模块库。
研究新材料、新工艺(如轻量化结构、低碳材料)在特种民宿中的应用。
协作与交付
协同施工团队、供应商及跨部门(策划、工程、运营)推进项目落地。
输出高质量施工图、效果图及技术文档,确保设计意图准确传达。
 
任职要求:
教育背景
建筑学、室内设计、工业设计或相关专业本科及以上学历。
经验要求
5年以上建筑设计/商业空间设计经验,具备至少3个装配式建筑或模块化项目落地案例。
有家具设计、户外商业综合体(如文旅街区、主题公园等)项目经验者优先。
核心技能
专业能力:
精通装配式建筑体系(如钢结构、木结构、集装箱改造),熟悉相关规范。
熟练使用AutoCAD、SketchUp、Revit(BIM)、Rhino等设计软件,擅长参数化设计者加分。
具备家具设计能力,熟悉材料工艺及生产流程(如金属、木材、3D打印)。
附加能力:
对商业业态(如零售、餐饮、体验式消费)有深刻理解,能通过设计提升客流量。
熟悉户外环境设计要点(如防水、防风、日照分析)。
个人特质
创新思维强,能突破传统设计边界,同时兼顾实用性与经济性。
具备项目管理能力,抗压性强,适应多任务并行。
 
有文旅项目、乡村振兴或特种民宿(如树屋、帐篷酒店)设计经验。
熟悉绿色建筑认证标准(如LEED、WELL)。
具备手绘表达能力或艺术装置设计经验。
 
薪资与福利:
***(根据经验及项目案例定薪)+ 项目奖金 + 行业资源支持。

酒店经理

4000-8000元

南宁-良庆区-民族风情街小区 1人
南宁市象野旅游发展有限公司
2025-12-31
工作内容:
负责统筹民宿日常运营,保障服务流程顺畅。​
维护客户关系,处理投诉建议,提升客户满意度。​
管理团队,安排排班与培训,协调部门协作。​
每日巡查服务质量,处理突发问题。
确保合规运营,维护品牌形象。

酒店经理

8000-13000元

南宁-西乡塘区 1人 包装 批发 生物科技
广西正鑫生物科技有限公司
2025-12-30
任职要求:
1. 5年以上五星级酒店核心岗位管理经验(如前厅经理、运营总监等),熟悉高端酒店的服务标准、流程规范及品质管控逻辑。
2. 具备精品民宿管理经验者优先,深刻理解民宿与星级酒店的差异,能平衡「标准化服务」与「个性化温度」。
3. 精通管家式服务逻辑,有成熟的服务体系搭建或落地案例,擅长挖掘客户潜在需求(如家庭客群、商务客群的差异化需求),并能转化为具体服务动作。
4. 具备优秀的对外洽谈与资源整合能力,有成功对接高端品牌、文旅机构或媒体合作的案例者优先,能独立推动合作落地。
5. 具备较强的结果导向思维,关注细节,抗压能力强,能适应民宿行业灵活的工作节奏(如节假日、突发客情处理等)。
6. 有高端客群服务经验,沟通表达流畅,具备一定的审美能力与生活品味,与民宿高端定位匹配。
岗位职责:
协助总经理做好酒店运营管理、内部规范管理等工作,督导各岗位人员实施日
常酒店服务工作,组织实施酒店各岗位的现场培训及质量跟踪,及时处理客诉,做好酒店前台风险防控,分析经营现状,协助制定并落实销售计划,关注成本控制,组织并执行酒店各岗位绩效考核。
工作内容:
1.了解酒店年度、月度经营和销售指标及完成情况(RevPAR、营收、GOP、会员发
展、成本与费用控制),制定合理化销售方案并努力完成。
2.每日巡视酒店,做好酒店日常运营质量管理工作,确保各部门工作有条不紊。
3.查看酒店每日经营报表,了解经营趋势,随时关注酒店房态及流量,适时调控;
了解价格策略与客源结构,明确前台每日销售重点工作,完成酒店销售计划和经营指标,确保酒店收益最大化。
4.与各销售渠道保持沟通,及时处理合作中的各类问题。
5.做好酒店风险防范,每日查看交接班记录,复核前台封包及各类表单。
6.关注员工在岗状况,做好客房清洁卫生及硬件维护的检查工作,每天抽查客房不
少于5间。
7.关注酒店能耗,根据酒店同期数据比、同城同类型酒店数据比,及时发现问题并
制定相关措施。
8.负责督导各部门负责人根据实际工作需求制定培训计划并落实;协助做好酒店安
全、消防培训、演习及管理工作。
9.定期检查酒店设施、设备和器材,做好维护,确保正常使用。
10.负责前厅、客房、餐厅、厨房、工程等岗位的绩效考核。
11.关注每日员工餐质量、关心员工生活。
12.做好部门的沟通协调工作,完成上级指派的其他工作。
月度工作:
1.每月审核《会员卡销售提成表》及中介佣金
2.每月审核盘点酒店发票,并及时补充。
3.每月组织各岗位负责人完成一次酒店安全检查,并根据检查结果制定整改计划,
及时落实整改。
4.每月审核酒店各部门物品盘点结果和申购计划并报总经理审批
5.每月对应收账款账目审核并进行核销
6.每月督导跟踪各部门培训计划,确保有效实施。

中端酒店总经理(广西)

10000-15000元

南宁-西乡塘区 1人 酒店
广西逸喆酒店管理有限公司
2025-12-30
根据执行标准全面负责酒店日常经营和管理工作; 2、完成集团下达的营业收入和利润等指标; 3、根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制; 4、负责酒店团队建设、培养和管理 …… ,提高酒店的服务质量和员工素质; 5、全面负责酒店安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全。 …… 任职资格: 1、年龄27-35岁,大专及以上学历; 2、5年以上酒店行业经验,熟悉酒店运营管理; 3、积极正向,具备良好职业素养,熟练掌握酒店各项经营成本管控、业绩达成、团队管理等技能,勇于承担工作责任 …… 工作地点:广西区内 加分项 有以下行业经验:酒店/宿

民宿店长

4000-8000元

南宁-青秀区 1人 传媒 展览
广西合力行文化传媒有限公司
2025-12-29
【岗位职责】 1、负责酒店门店的日常运营和管理工作; 2、组织销售,完成公司下达的营业收入和GOP利润等指标; 3、执行酒店产品标准、对客服务、品牌管理、价格体系、收益管理等体系; 4、及时处理宾客投诉和意见 …… ,提升宾客满意度; 5、管理门店安全工作,落实门店安全和消防制度,保障宾客和员工的人身安全和门店的财产安全; 6、负责酒店团队建设、员工培训、日常管理及提高酒店的服务质量和员工素质; 7、根据酒店的运营需求编制采买清单 …… ,对酒店运营成本实施有效控制。 …… 【岗位要求】 1、喜欢大自然,能适应恬静悠闲的乡村生活; 2、大专或以上学历,有旅游管理、酒店管理、商业管理等相关专业背景; 3、具有至少2-3年的酒店或宿管理工作经验;有带领团队的经验,擅长人员管理和培训 …… ; 4、熟练掌握宿运营相关的财务管理、市场营销和客户服务知识; 5、具备数据分析和决策制定能力,能够为民宿的经营发展提供建议; 6、拥有良好的沟通和协调能力,能够处理复杂的客户关系和内部管理问题
约 5 个岗位
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