南宁培训提升招聘

桂聘提供2025年12月南宁培训提升最新招聘,青秀区170条西乡塘区108条,有培训提升等,更多培训提升培训提升招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

营销储备干部

6000-7000元

南宁-西乡塘区 1人 服装
南宁职来职往服装有限公司第一分公司
5小时前
工作内容:1、在公司部署下,完成相应的工作任务。2、跟班学习业务对接,商务洽谈。3、各种能力提升培训,并总结心得。4、考核业务能力,分配岗位。
薪资待遇:1、试用期1800+500补贴。2、转正工资4000责任底薪+6%业务提成+达标奖励,3、早九晚六,8小时工作制,月休6天。

美导咨询师

6000-8000元

南宁-青秀区 1人 管理咨询 咨询
南宁市爱恩美管理咨询有限公司
5小时前
岗位描述:
1、对所负责的区域店面进行客户挖掘和服务;
2、对自己所负责的区域店面人员进行培训、宣讲;
3、根据客户需求,解答客户问题,给顾客提供医美咨询工作;
4、负责为高端客户讲解公司医美项目及产品信息,熟悉医疗美容行业服务流程,掌握并提升医美项目专业知识;
5、邀约客户参加公司的相关营销会议,配合公司的操作流程,做好全程的服务;
6、坚决维护公司利益和品牌形象,严格执行公司发布的规章制度;
7、完成领导交代的其他工作。
职位要求:
1、高中或中专以上学历,形象气质俱佳,体态匀称;
2、年龄22岁以上
3、有强烈责任心和吃苦耐劳的精神,能适应出差,优秀的表达、沟通能力;
4、有一定的培训能力,能够对本区合作店进行辅导培训;
5、热爱医疗美容行业,有1年以上销售工作经验(美容或医美行业经验者优先)
6、热爱国家和党,无征信不良记录,和前公司无纠纷。
带薪培训,有专人一带一教,包教包会,期待你的加入!!

销售经理

8000-10000元

南宁-良庆区 1人 财务 财务咨询
南宁财云朵朵科技服务有限公司
5小时前
【岗位职责】
1、管理运营团队,统筹日常运营管理工作,包括内部运营管理、培训管理、质量管理;对中心的流程、系统、人员规划等负责,保障团队的高效运营;
2、监管公司整体业务运营,合理调配销售资源,不断提升销售能力;
3、组织开展话术和系统培训,保障话术质量,包含财务知识、销售技巧等相关培训;
4、管理核心业务人员的辅导和拉升,搭建部门人才梯队;
5、完成公司下发的业绩目标;
6、完成上级所交代的其他工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历;
2、3年以上财税项目管理经验;
3、具备专业且丰富的知识,精通呼叫中心业务管理以及熟悉操作流程;
4、 较强的服务体系建设能力和创新能力;
5、 逻辑思维清晰、沟通能力强、抗压能力强,具备良好的团队合作意识具备较强的观察能力以及解决问题的能力。

网络专员

4000-6000元

南宁-青秀区-航洋国际城 1人 电子 电气
广西恒桂建筑劳务有限公司
5小时前
有安防、系统集成相关工作经验者优先 4、数采通讯维护等设备及设备附件的检查测试维护、设备更换、传输线路的检查测试及修复、搬迁移机、计算机软硬件的安装、维护、机房整理、改造、线缆敷设等 4、公司要求安全培训和技术培训每年至少 …… 3次 5、上升空间大,个人能力表现突出、技能提升显著得到业主肯定,优先考虑管理岗 ​

文员

2500-3000元

南宁-江南区 2人 家居用品 食品 妇婴用品
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
广西南宁春冠商贸有限公司
2025-11-30
‌岗位职责‌ 文件整理、归档及保管; 办公用品采购及费用报销; 会议安排及行政事务支持; 客户咨询及订单跟进; 完成上级交办的其他任务。 ‌任职要求‌ 大专及以上学历,行政管理类优先; 熟练使用Office; 沟通能力强,工作细致,责任心强;

司机

5000-7000元

南宁-良庆区 10人 货运 物流
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
广西鑫盛快运有限公司
2025-11-30
1. 仓库直招,放心投递,招满即止。 1.新能源面包车(公司提供车辆) 2.工作内容:负责配送、零食、烟草,酒水等等。 3.底薪4600+提成,提成多劳多得,综合收入 7000左右,不包吃住(每月补贴1000) 4.工资银行卡转账,正规可靠。 5.工作时间:8- 9小时 6.要求:持C1/C2驾照以上,会用导航, 7.新手司机加入,有老司机带。 8.工作地点:广西南宁市范围内就近安排(方便照顾家庭,工作家庭两不误)

货运司机

7500-9000元

南宁-江南区 10人 3年以上 化学 汽车 物流
  • 节日礼物
  • 培训提升
鼎金冷链物流有限公司
2025-11-30
岗位职责:‌ 1、驻地吴圩,负责整个广西的货物配送;运输地从南宁出发, 2、核对订单信息,确保货物数量、种类准确无误; 3、按照配送路线高效完成每日任务,保证时效性; 4、负责指定区域内的货物配送、签收及异常情况处理; 5、协助仓库完成货物装卸、分类整理等基础工作。 任职资格: 1、身体健康; 2、责任心强,守时守信,服务意识良好,无不良记录; 3、能够熟练驾驶4.2米冷藏货柜车(油车); 4、有3年驾驶经验,服从公司安排,能吃苦耐劳,28至45岁之间。

电话客服(双休)

3500-20000元

南宁-青秀区-泰安大厦 5人 18-30岁 网络 互联网
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
上海博才网络科技有限公司南宁分公司
2025-11-30
岗位要求: 1、30岁之内,无需工作经验,公司提供带薪的岗前培训; 2、喜爱销售,性格开朗,能承受一定工作压力; 3、普通话标准,表达能力强,有韧性、不轻易放弃。

普邮投递员(大沙田)

2500-3500元

南宁-良庆区 1人 18-50岁 初中以上 人力资源 优质企业
  • 五险
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
广西桂聘人力资源有限公司南宁分公司
2025-11-30
一、工作职责 (一)严格按照规定的频次时限投递邮件报刊,开取信箱(筒)。正确处理各类邮件的改,退和再投工作。 (二)采集,核实用户地址信息。 (三)做好邮件报刊的交接验收/勾挑复核和平衡合龙工作。 (四)积极做好有关业务的上门宣传揽收工作。 (五)搞好本段信报箱,邮筒的清洁卫生维护报修工作。 二、福利待遇:交通补贴、话补、买社保。 三、工作时间:上午7:30到结束,8小时制;月休4天 四、工作地方:良庆区五象大道 ⑤、应聘要求 1.18-50岁(含),男女不限; 2.身体健康,无比良嗜好;

教育顾问

3000-6000元

南宁-江南区-锦绣江南 3人 19-28岁 教育
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
广西致远教育咨询有限公司
2025-11-30
岗位职责: 1、全面、准确、有针对性的做好客户咨询工作,帮助客户了解其想了解的信息为其选择培训课程做参考,并定期做好电话回访。

邮政营业员(江南区)

2000-3500元

南宁-西乡塘区 2人 20-45岁 初中以上 人力资源 优质企业
  • 五险
  • 加班补贴
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
广西桂聘人力资源有限公司南宁分公司
2025-11-30
负责邮政营业网点前台(邮政所)基础业务办理以及商品销售,信件、包裹收寄、报刊收订、邮件接收扫描、窗口邮件投交等; 1、年龄18-45岁; 2、懂电脑操作; 3、待人热情,工作认真负责,能吃苦耐劳,;

地铁安检员安保

100元/天

无固定办公点 50人 30岁以下 人力资源 保安
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 培训提升
尖子人力
2025-11-30
1. 工作内容: 检查行李,禁止违禁物品进站 查看监控,引导乘客进站 工作岗位:安检员/安保员 要求: 男女不限,不要求学历和经验 无纹身,无抑郁症,无色盲,无案底 年龄:16~30岁 男身高165 女身高153 薪资待遇 1:月休4-6天 2:一个班100一天 (想加班有加班费,综合100~150元/天) 可以做几天也可以长期一直做 入职可盖实习证明,盖三方实习协议 入职享受: 免费住宿 免费工作服 免费伙食(三餐) 免费盖三方协议 免费乘坐交通工具

兼职客服

2000-4000元

南宁-青秀区-泰安大厦 5人 18-45岁 中专以上 网络 互联网
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
  • 欢迎残疾人
上海博才网络科技有限公司南宁分公司
2025-11-30
4、应聘者无任何费用,公司免费培训半天上岗, 5、熟练后,可在家兼职,公司提供呼叫系统和话费 上班时间(可自选排班):上午9:00-12:00 或 下午14:00-18:00。

抖音销售顾问

6000-27000元

南宁-青秀区-泰安大厦 5人 中专以上 网络 互联网
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
上海博才网络科技有限公司南宁分公司
2025-11-30
3、培训:入职岗前培训-----快速帮你融入团队,下团队师傅帮带+不定期专业培训-----提升你的职业能力!

销售员

3000-10000元

南宁-青秀区 20人 18-40岁 工艺品 培训 批发
  • 项目提成
  • 培训提升
广西南宁天火易文化有限公司
2025-11-30
入职后按规定签订劳动合同 3.晋升渠道:-级营业员--二级辅导员--三级协理员--四级储备店长--店长--销售助理--销售经理所有员工均有竞聘店长.经理的同等机会.所有工作(包括专业知识及销售技能)提供专门系统的培训及指导 …… 7.协助店长做好门店人员的培训和管理工作8.对门店及人员销售情况进行分析、总结并向店长反馈。
约 484 个岗位

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