南宁兴宁区企业文化招聘
桂聘提供2025年11月南宁兴宁区企业文化最新招聘，平均工资约为5087元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多企业文化企业文化主管企业文化经理招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
服务总监
10000-15000元
南宁-兴宁区-大嘉汇酒店用品批发市
1人
电子
汽车
汽车销售
广西南宁道之星汽车销售有限公司
7小时前
任职要求
1、教育背景：须具备大专以上学历，具有相关专业本科学历者优先；
2、行业背景：有3-5年售后服务经理或类似职位的工作经验；
3、知识及技能：掌握微软Office软件的操作方法，熟悉汽车、汽车服务知识及三包知识，具备财务基本知识，有驾照并能熟练驾驶汽车；
4、其他任职要求：热爱本职工作，在工作中保持极高的敬业度及可靠性；具有较强的语言表达能力及一定的组织协调、领导及管理能力。
岗位职责
1.负责人力资源、行政相关制度的制定、审批；
2. 负责硬件设施采购审批；
3. 负责与厂端对接，办理公司基本信息变更登记等工作；
4. 根据销售、服务流程，监督属下流程执行情况并督促改进，配合其他部门实现销售、服务满意度目标；
5. 按照公司各项管理制度，监督和考核员工行为规范，负责奖惩实施；
6. 负责监督人员招聘、绩效考核、薪酬发放的执行情况，并督促改进；
7. 负责建立良好的企业文化和团队氛围，保持人员的稳定性，控制人员流失率。
KPI指标
1、维修产值目标达成率；
2、配件目标完成率；
3、客户满意度；
4、服务运营检核评分；
5、客户保持率。
1、教育背景：须具备大专以上学历，具有相关专业本科学历者优先；
2、行业背景：有3-5年售后服务经理或类似职位的工作经验；
3、知识及技能：掌握微软Office软件的操作方法，熟悉汽车、汽车服务知识及三包知识，具备财务基本知识，有驾照并能熟练驾驶汽车；
4、其他任职要求：热爱本职工作，在工作中保持极高的敬业度及可靠性；具有较强的语言表达能力及一定的组织协调、领导及管理能力。
岗位职责
1.负责人力资源、行政相关制度的制定、审批；
2. 负责硬件设施采购审批；
3. 负责与厂端对接，办理公司基本信息变更登记等工作；
4. 根据销售、服务流程，监督属下流程执行情况并督促改进，配合其他部门实现销售、服务满意度目标；
5. 按照公司各项管理制度，监督和考核员工行为规范，负责奖惩实施；
6. 负责监督人员招聘、绩效考核、薪酬发放的执行情况，并督促改进；
7. 负责建立良好的企业文化和团队氛围，保持人员的稳定性，控制人员流失率。
KPI指标
1、维修产值目标达成率；
2、配件目标完成率；
3、客户满意度；
4、服务运营检核评分；
5、客户保持率。
月入8000+导购+住宿（南宁）
5000-8000元
南宁-兴宁区-兴宁路步行街
1人
苏州天行健业品牌管理有限公司
2025-11-20
不要局限于发布的地址哦，我们还有很多门店，欢迎咨询！！！！
\"我们是一支年轻的团队，是一支有爱有朝气的团队，我们的门店遍布全国
我们提供住宿，宿舍距离工作地可步行到达
我们有内训外训，有成熟的晋升体系：新人-星级导购-副店长-店长-区域主管。
我们底薪+提成+各种奖励（基本6-8k不是问题，努努力1w+ 上不封顶）
我们有国内游、国外游、家电奖、黄金奖等等
我们相较于其他行业导购的优势：我们不需要搬货、不需要运货、不需要穿高跟鞋
任职要求：
1、年龄18-33岁之间，热爱时尚，热爱银饰行业；
2、有责任心、有感恩之心、能够吃苦耐劳，愿意和我们一起进步；
3、身高155cm及以上，热情大方。
岗位职责：
1、了解企业的经营理念，企业文化以及所销售商品的特点；
2、运用各种销售技巧，营造顾客在卖场的参与气氛，提高顾客的购买愿望，提升卖场的营业额 ；
3、通过你的服务，向顾客展示良好的企业形象，提高企业及品牌的知名度；
4、认真清点货品数量，每天做好交接班工作。
有意者可联系面试，有门店零售经验的人士优先考虑。
1000-2000，对不起，我们不招
3000-4000，试用期员工级别
5000-6000，入门级员工，这还属于不努力型的
7000-8000，你要习惯，毕竟在我们公司，这是常事
9000-12000，这才是在我们公司的正确打开方式！\"
\"我们是一支年轻的团队，是一支有爱有朝气的团队，我们的门店遍布全国
我们提供住宿，宿舍距离工作地可步行到达
我们有内训外训，有成熟的晋升体系：新人-星级导购-副店长-店长-区域主管。
我们底薪+提成+各种奖励（基本6-8k不是问题，努努力1w+ 上不封顶）
我们有国内游、国外游、家电奖、黄金奖等等
我们相较于其他行业导购的优势：我们不需要搬货、不需要运货、不需要穿高跟鞋
任职要求：
1、年龄18-33岁之间，热爱时尚，热爱银饰行业；
2、有责任心、有感恩之心、能够吃苦耐劳，愿意和我们一起进步；
3、身高155cm及以上，热情大方。
岗位职责：
1、了解企业的经营理念，企业文化以及所销售商品的特点；
2、运用各种销售技巧，营造顾客在卖场的参与气氛，提高顾客的购买愿望，提升卖场的营业额 ；
3、通过你的服务，向顾客展示良好的企业形象，提高企业及品牌的知名度；
4、认真清点货品数量，每天做好交接班工作。
有意者可联系面试，有门店零售经验的人士优先考虑。
1000-2000，对不起，我们不招
3000-4000，试用期员工级别
5000-6000，入门级员工，这还属于不努力型的
7000-8000，你要习惯，毕竟在我们公司，这是常事
9000-12000，这才是在我们公司的正确打开方式！\"
月入8000+银饰导购+住宿（柳州）
5000-8000元
南宁-兴宁区-兴宁路步行街
1人
苏州天行健业品牌管理有限公司
2025-11-20
不要局限于发布的地址哦，我们还有很多门店，欢迎咨询！！！！
\"我们是一支年轻的团队，是一支有爱有朝气的团队，我们的门店遍布全国
我们提供住宿，宿舍距离工作地可步行到达
我们有内训外训，有成熟的晋升体系：新人-星级导购-副店长-店长-区域主管。
我们底薪+提成+各种奖励（基本6-8k不是问题，努努力1w+ 上不封顶）
我们有国内游、国外游、家电奖、黄金奖等等
我们相较于其他行业导购的优势：我们不需要叫卖、不需要搬货、不需要运货、不需要穿高跟鞋
任职要求：
1、年龄18-33岁之间，热爱时尚，热爱银饰行业；
2、有责任心、有感恩之心、能够吃苦耐劳，愿意和我们一起进步；
3、身高155cm及以上，热情大方。
岗位职责：
1、了解企业的经营理念，企业文化以及所销售商品的特点；
2、运用各种销售技巧，营造顾客在卖场的参与气氛，提高顾客的购买愿望，提升卖场的营业额 ；
3、通过你的服务，向顾客展示良好的企业形象，提高企业及品牌的知名度；
4、认真清点货品数量，每天做好交接班工作。
有意者可联系面试，有门店零售经验的人士优先考虑。
1000-2000，对不起，我们不招
3000-4000，试用期员工级别
5000-6000，入门级员工，这还属于不努力型的
7000-8000，你要习惯，毕竟在我们公司，这是常事
9000-12000，这才是在我们公司的正确打开方式！\"
\"我们是一支年轻的团队，是一支有爱有朝气的团队，我们的门店遍布全国
我们提供住宿，宿舍距离工作地可步行到达
我们有内训外训，有成熟的晋升体系：新人-星级导购-副店长-店长-区域主管。
我们底薪+提成+各种奖励（基本6-8k不是问题，努努力1w+ 上不封顶）
我们有国内游、国外游、家电奖、黄金奖等等
我们相较于其他行业导购的优势：我们不需要叫卖、不需要搬货、不需要运货、不需要穿高跟鞋
任职要求：
1、年龄18-33岁之间，热爱时尚，热爱银饰行业；
2、有责任心、有感恩之心、能够吃苦耐劳，愿意和我们一起进步；
3、身高155cm及以上，热情大方。
岗位职责：
1、了解企业的经营理念，企业文化以及所销售商品的特点；
2、运用各种销售技巧，营造顾客在卖场的参与气氛，提高顾客的购买愿望，提升卖场的营业额 ；
3、通过你的服务，向顾客展示良好的企业形象，提高企业及品牌的知名度；
4、认真清点货品数量，每天做好交接班工作。
有意者可联系面试，有门店零售经验的人士优先考虑。
1000-2000，对不起，我们不招
3000-4000，试用期员工级别
5000-6000，入门级员工，这还属于不努力型的
7000-8000，你要习惯，毕竟在我们公司，这是常事
9000-12000，这才是在我们公司的正确打开方式！\"
约 3 个岗位
南宁兴宁区企业文化招聘工资
￥
5087 月均工资
薪资区间:
2000 -
15000元/月
89
个岗位
薪酬区间: 2K - 15K，最多人拿：4K
-
6.7%2K
-
16.9%3K
-
23.6%4K
-
16.9%5K
-
13.5%6K-8K
-
3.4%8K-1W
-
9%1W以上
学历要求分析
- 不限学历 100%
南宁企业文化招聘需要什么学历？不限学历占100%。
经验要求分析
- 不限经验 100%
南宁企业文化招聘需要什么经验？不限经验占100%。
相关企业
-
进口、国产别克品牌汽车销售；小型车辆维修（具体项目以审批部门批准的为准）；汽车配件、日用百货、服装的销售；二手机动车经销；机动车辆登记代理，商务服务（除国家有专项规定外）；商品信息咨询服务；保险兼业代理（具体项目以审批部门批准的为准）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
-
建筑装饰设计、园林景观设计、市政公用工程、建筑装修装饰工程、金属门窗工程（以上项目取得资质后方可开展经营）；销售：电子产品、五金交电、办公用品、电脑耗材、工艺品、建筑装饰材料（除危险化学品及木材）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
批发兼零售:图书、报纸、期刊、电子出版物(以上项目凭许可证在有效期内经营,具体项目以审批部门批准的为准)、电脑学习机、智力玩具、文具、日用百货;教育信息咨询服务;设计、制作、代理、发布国内各类广告。
-
一般项目：新材料技术研发；电子专用材料研发；电子元器件制造；电子元器件批发；电子元器件零售；电子元器件与机电组件设备制造；电子元器件与机电组件设备销售；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；电子专用设备制造；密封件制造；移动通信设备制造；有色金属合金制造；通信设备制造；通用零部件制造；通用设备制造（不含特种设备制造）；微特电机及组件制造；电子专用材料制造；电子专用材料销售；技术进出口；货物进出口；模具制造；模具销售；机械设备租赁；金属表面处理及热处理加工；金属结构销售；塑料制品制造；锻件及粉末冶金制品制造；住房租赁；非居住房地产租赁（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准） -
一般项目：汽车销售；汽车零配件零售；汽车拖车、求援、清障服务；机动车修理和维护；服装服饰批发；日用百货销售；五金产品批发；汽车装饰用品销售；汽车零配件批发；租赁服务（不含许可类租赁服务）；小微型客车租赁经营服务；二手车交易市场经营；专业保洁、清洗、消毒服务；家政服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：保险经纪业务；保险代理业务；二手车拍卖；保险兼业代理业务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
-
一般项目：企业总部管理；矿山机械制造；电子专用设备制造；电子产品销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
工程机械设备、矿山机械设备、履带移动式破碎设备、履带移动式筛分设备及零部(配)件的技术研发、制造、销售、租赁及其维修维护服务;五金交电、机电设备及电子产品的批发、零售;货物或技术进出口(国家禁止或涉及行政审批的货物和技术进出口除外)。
-
销售：通讯器材及设备（除卫星天线）、数码产品、电子产品、计算机软硬件及辅助设备、办公设备、文化用品，通讯技术咨询，从事计算机领域的技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务，计算机系统集成，接受委托代理电信业务的市场销售（具体业务范围以代理协议书为准）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
-
一般项目：汽车新车销售;二手车经纪;二手车交易市场经营;二手车经销;二手车鉴定评估;小微型客车租赁经营服务;摩托车及零配件零售;机动车修理和维护;机械零件、零部件销售;机械设备销售;五金产品零售;家用电器销售;建筑材料销售;农副产品销售;汽车零配件零售;汽车装饰用品销售;电动汽车充电基础设施运营;新能源汽车废旧动力蓄电池回收及梯次利用（不含危险废物经营）;汽车拖车、求援、清障服务;充电桩销售;轮胎销售;电车销售;洗车服务;新能源汽车整车销售;新能源汽车电附件销售;新能源汽车换电设施销售;新能源汽车生产测试设备销售;插电式混合动力专用发动机销售;商务代理代办服务;土地使用权租赁;信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
-
第一类医疗器械、第二类医疗器械研发、生产、销售；电子产品、家用电器、婴儿用品、仪器、仪表、金属制品、木制品、机电设备、防静电材料、塑胶制品、焊锡材料、劳保产品、包装材料、办公用品、化工产品（危险化学品除外）；建筑工程设计、货物进出口、技术进出口。