南宁企业文化活动主管招聘

1、待遇：无责底薪4k (包含400全勤）+10%-30%（转正提成加5%）高额提成
(资源好，入职首月必开单），每周都有上门奖励 每月都有个人奖励，团队奖励；
我们提供实时精准客户资源( 和同行不一样，真实近期需求客户 )，入职送师傅一枚，主管无偿帮你邀约 + 签单，保证入职一个月内收入可观。
员工月收入明细:前2个月新人均薪1-1.5W+，正式员工均新2W-3W，部分优秀者员工月收入5W-10W以上
【公司福利】
1、工作时间：9:00-18:00，午休两小时，法定节假日正常休，带薪休假；
2、可享受社保福利、节日福利等
3、有完善的岗前培训和晋升平台；
4、公司00后，气氛活跃，无明显上下级关系。公平晋升空间，入职后表现优秀者即可晋升主管，大区总监，分公司负责人
5、企业文化活动：每年定期组织员工旅游、省内外游、聚餐联谊、外部拓展、文体活动竞赛等；
【岗位职责】
1、公司分配精准客户资源(有需求有资质的 )
2、邀约客户上门，签单保障，主管无偿给你全程谈单签签单确保您的收入
（甲级写字楼上班，环境优雅，无需外出跑业务。）
薪资详情
薪资范围：15000-30000元/月
公平快速的晋升机制:信贷顾问一团队主管一总监一分公司负责人，最快2个月晋升。

岗位职责：
1、完善公司业务流程和制度；
2、完善优化入离调转基础流程（结合业务发展）；
3、推广和加强企业文化建设，组织人力资源活动促进员工关系融洽度，提高员工满意度；
4、妥善处理突发的员工关系问题；
5、处理员工劳资纠纷或投诉事件。
岗位要求：
1、本科及以上学历，28岁以内，有大企业经验、有一线城市工作经验优先；
2、具备良好的沟通能力表达能力，具备良好的亲和力及耐心；
3、有企业劳资版块相关工作经验者优先。
薪酬福利：
1、4000-6000元/月；
2、五险+绩效奖金+带薪年假+节日福利+各种培训+外出学习+其他补贴；
3、企业文化活动、户外拓展活动等各种活动。
晋升途径：
员工关系专员---员工关系主管---人事经理---人事总监