南宁区域教学经理招聘

1.负责高中日语教学；
2.批改作业，为学生答疑，定期组织测试；
3.与学生、家长、学校三方保持良性沟通。
双渠道晋升空间：
教学方向：日语教师—高级日语教师—资深日语教师—专家级日语教师；
管理方向：教师—区域教学组长-区域教学主管—区域教学经理—区域教学总监；
公司福利
带薪寒暑假、五险一金、年终奖金、丰厚学期奖金、优秀员工日本游、生日及节假日福利、考证补贴、专业师资培训以及住宿、交通等外派补贴；

工作职责：
1）从事高中俄语教学活动，负责校区教学，按教学要求，根据学生实际情况，实施教学计划；
2）批改作业，给学生答疑，定期组织测试；
3）与学生、家长、学校三方保持良性沟通，为教学工作建立良好环境；
4）钻研高考俄语特点，参与教学评议，与总部教研、教务相关老师保持良好沟通；
5）及时向公司反馈教学情况，完成公司交代的其他相关任务；
任职要求：
1）本科及以上学历或俄罗斯留学归国人员，普通话和俄语发音标准，俄语水平要求专业八级及以上；
2）责任心强，具备良好的沟通能力，热爱教育事业；
3）掌握基本的教学原理技巧和心理知识，了解高中生学习特点和心理特点，能够把控课堂教学，顺利完成教学任务；
4）有同岗位经验或俄语相关教学经验者优先;
5）服从公司调配、外派给予一定补助；
公司福利：带薪寒暑假、五险一金、学期奖金、优秀员工游、生日及节假日福利、超长工休时间、考证补贴、专业师资培训以及住宿补贴、交通补贴等；
双渠道晋升空间：
教研方向：俄语教师—高级俄语教师—资深俄语教学—专家级俄语教师；
管理方向：教师—区域教学主管—区域教学经理—区域教学总监；