南宁社区专家招聘

桂聘提供2025年11月南宁社区专家最新招聘,西乡塘区2条兴宁区1条,平均工资约为5786元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多社区专家地产中介销售房地产中介招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

医馆营销策划(侧重文案与活动策划)

5000-6000元

南宁-江南区 1人 政府
南宁市江南区福建园石柱岭社区卫生服务中心
2025-11-16
一.任职要求:
1. 硬性技能与经验
 中文、新闻学、广告学、市场营销、传播学等相关专业本科及以上学历。
3年以上市场策划、活动运营或内容营销工作经验,有医疗、大健康、服务业相关背景者优先。
具备从0到1策划并成功落地营销活动的完整案例,并能提供数据证明活动效果(如到店人数、转化率等)。
精通主流线上线下活动平台及工具,熟练使用Office等办公软件进行方案撰写和数据汇报。
2. 核心能力(重中之重)
强大的策划能力: 能系统性思考,将一个创意点子发展成可执行、可评估的完整方案。
深刻的洞察力: 懂人性,懂社会心理,能精准把握不同客群的“健康痒点”和“治病痛点”。
高转化文案力: 文笔犀利,不尚空谈,追求每一句文案都能引发共鸣、促成行动。
出色的执行力: 能高效协调内外部资源,推动活动从策划到落地,确保效果不打折。
数据思维: 以数据为导向,能分析活动数据,持续迭代优化策略。
3. 个人特质
“网感”与“地气”并存: 既能玩转线上新潮玩法,也能策划出贴近社区的线下活动。
创意无限,结果导向: 脑洞大,但永远以“客户来不来”为第一检验标准。
同理心强: 能真正站在患者和客户的角度思考问题,具备良好的沟通能力和服务意识。
二、岗位职责:
1. 客户洞察与活动策略策划
深度洞察: 深入研究不同年龄段、不同人群(如职场白领、中老年、宝妈等)的健康焦虑、消费心理及信息获取渠道,为策划提供精准依据。
全案策划: 独立策划并撰写以 “吸引客户到馆” 为直接目的的线上线下整合营销活动方案。包括但不限于:节日营销、专家义诊、健康讲座、社群团检、异业合作等。
效果导向: 在方案中明确活动目标、目标人群、核心吸引力、执行路径、成本预算及ROI(投资回报率)预估。

2. 高转化文案创作
“吸金”文案: 撰写能直击痛点、引发共鸣、并最终促使客户采取行动(咨询、预约、到店) 的各类文案。包括:活动海报文案、推广软文、专家包装文案、成功案例故事、朋友圈剧本、短视频脚本等。
人性化沟通: 确保所有文案语言不仅优美,更要“说人话”,懂人性,能消除客户对医馆的距离感和恐惧感,建立信任感。
平台熟悉:对小红书、美团、大众点评、公众号等本地生活圈的玩法熟悉。
3. 线上线下活动执行与引流
线上活动(引流到店): 策划并执行如线上专家直播问诊、健康知识打卡营、社群秒杀团购、小红书/抖音同城话题挑战等,将线上流量有效引导至线下医馆。
线下活动(体验转化): 策划并执行如社区义诊、养生工作坊(如八段锦教学、药膳制作)、会员答谢会等,通过沉浸式体验,增强客户粘性,促进当场转化和口碑传播。
4. 品牌内容与患者教育
将专业的医疗健康知识,转化为通俗易懂、有趣有料的患者教育内容,树立医馆专业、亲民、有温度的品牌形象。
通过真实康复案例的故事化讲述,增强品牌说服力和感染力。

线下拓客经理

3000-6000元

南宁-兴宁区 1人
慈益仁健康管理服务(广西)有限责任公司
2025-11-14
岗位目标:
全面负责诊所线下渠道的拓展与客户引流工作,通过与诊所周边关键机构建立深度合作关系,策划并执行有效的线下活动,显著提升诊所到店客流量及品牌知名度。
核心职责:
1. 渠道开拓与关系维护:
· 主动开拓并维护与周边高端小区物业、金融机构(银行/保险)、大型写字楼、企事业单位、学校(大/中小学)、老年大学、健身房、养生会所等机构的合作关系。
· 与关键决策人建立长期、稳定、互信的伙伴关系,为引流活动铺平道路。
2. 引流活动策划与执行:
· 针对不同渠道的特性,策划并落地多样化的引流项目,例如:
· 社区/物业: “名医进社区”健康讲座、免费体质辨识、季节养生沙龙、中医育儿知识分享会。
· 金融机构/写字楼: “职场人颈肩腰背养护”专场、企业员工中医福利日、压力与睡眠调理讲座。
· 学校: 教职工健康关怀活动、青少年脊柱健康筛查、季节性传染病(如流感)预防讲座。
· 其他: 联合异业合作伙伴(如健身房、茶社)举办主题养生派对。
3. 到店转化与数据跟踪:
· 设计具有吸引力的到店体验券、专项检测套餐等引流工具。
· 跟踪活动效果,分析引流数据,持续优化拓客策略,确保投入产出比。
· 协同店内咨询顾问,完成客户到店后的接待与转化衔接。
4. 品牌形象塑造:
· 在所有线下活动中,专业、清晰地传递诊所的核心价值与服务优势,提升品牌美誉度。
我们期待的你:
· 经验: 拥有3年以上线下推广、地推、渠道销售或B端商务合作经验,有医疗健康、教育培训、高端服务业经验者优先。
· 能力:
· 出色的沟通与谈判能力: 能快速与陌生人建立联系,说服并打动合作方。
· 强大的资源开拓与整合能力: 具备“从0到1”开拓市场的能力,有本地相关机构资源者优先考虑。
· 活动策划与执行能力: 能独立策划小型线下活动并确保完美落地。
· 目标导向与结果驱动: 对业绩目标有强烈的渴望,并能为达成目标不断努力。
· 诚信可靠: 具备良好的职业操守,能代表诊所的专业形象。
· 其他: 性格外向,积极主动,抗压能力强,对中医健康文化有基本认同和兴趣。
我们为你提供:
· 富有竞争力的薪酬体系: 底薪 + 高额绩效奖金 + 渠道开拓提成,收入上不封顶,你的努力直接决定你的回报。
· 完善的资源支持: 提供品牌宣传物料、活动经费、体验产品及专业的内部培训支持。
· 广阔的成长空间: 作为初创团队或核心业务岗位,享有快速的职位晋升和职业发展通道。
· 温馨的团队氛围: 扁平化管理,简单融洽的同事关系,与资深中医专家共事的学习机会。
· 优厚的员工福利: 员工及家属就诊优惠、带薪年假、定期团建、五险等。
加入我们,你不仅仅是一份工作,更是:
· 一份传播健康、造福他人的事业。
· 一个将个人能力直接转化为商业价值的平台。
· 一次在朝阳行业(大健康产业)中深度发展的绝佳机会。

新媒体微信运营专员

3000-6000元

南宁-西乡塘区-火炬大厦 1人
海南迈邦网络科技有限公司
2025-11-13
一、公司简介
我们是一家专注于大健康领域的创新企业,致力于为广大用户提供全方位的健康服务,我们秉持着“让健康触手可及”的理念,通过整合医疗、营养、运动、心理等多方面资源,构建了一个涵盖线上线下的大健康生态系统,旨在帮助人们预防疾病、提升生活质量,实现身心健康的全面发展。现因业务拓展需要,诚邀优秀的大健康社群运营人才加入我们的团队,共同打造一个充满活力与价值的健康社群。
二、岗位职责
(一)社群搭建与维护
1. 社群架构规划
依据公司的大健康业务方向和目标用户群体征,制定完善的社群整体架构与发展规划,明确不同类型社群(如健康知识分享群,疾病康复互助群等)确保各社群之间协同发展,形成有机的社群生态体系。
负责设计社群的组织架构和管理模式,包括制定管理员选拔与培训机制,入群审核标准等,保障社群运营的规范化与专业化,提高社群的管理效率和用户体验。
2. 社群成员选拔与增长
运用多种渠道和策略,积极开展社群成员的运营工作。通过线上线下活动推广、社交媒体宣传、合作伙伴引流等方式,吸引对大健康领域感兴趣的潜在用户加入社群,不断提升社群的规模和影响力。
深入分析用户需求和行为特点,结合社群定位,制定个性化的成员增长策略。例如,针对不同用户群体,可以利用抖音、小红书等平台、社区合作举办健康讲座、义诊等活动参与社群。
(二)社群内容运营
1. 内容策划与创作
结合大健康行业热点话题、用户需求以及公司方案和服务特点,制定详细的社群内容策划方案,并撰写具有吸引力和专业性的健康知识文章、科普视频脚本、图文资讯等内容,涵盖营养饮食、运动健身、疾病预防与治疗、心理健康等多个方面,为社群成员提供丰富、有价值的信息。
2. 内容发布与推送
根据不同社群的特点和成员活跃时间,制定科学合理的内容发布计划,选择合适的时间节点在社群内发布各类内容,如每日健康小贴士、每周专题讲座、每月健康活动等,提高内容的曝光度和传播效果。
利用社群机器人、微信公众号、小程序等工具,实现内容的自动化推送和精准分发,确保每位社群成员都能及时收到感兴趣的内容。同时,跟踪内容推送后的效果数据,如阅读量、点赞数、评论数、转发数等,根据数据反馈优化内容发布策略和推送方式。
(三)社群活动策划
1. 活动策划
围绕大健康主题,结合节日和社群成员需求,策划各类线上线下社群活动。线上活动包括但不限于健康知识竞赛、线上问诊、打卡挑战、抽奖活动等;线下活动包括健康体检、户外运动、专家见面会等,通过丰富的活动形式,增强社群成员之间的互动与交流,提升社群的凝聚力和活跃度。
三、任职要求
1. 专科及以上学历,市场营销、电子商务、社会学、健康管理等相关专业优先。
2. 具备社群运营或相关领域工作经验,有成功的社群运营案例者优先考虑。
3. 对大健康行业有浓厚的兴趣和深入的了解,熟悉健康领域的相关知识和政策法规。
四、福利待遇
1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金,根据个人能力和业绩提供广阔的薪酬晋升空间。
2. 丰富的员工培训和发展机会,包括内部培训课程、行业研讨会、导师辅导等,助力员工职业成长。
3. 良好的团队氛围,定期组织团建活动、员工生日会等,增强团队凝聚力和员工归属感。

社群运营专员

10000-15000元

南宁-西乡塘区-火炬大厦 1人
海南迈邦网络科技有限公司
2025-11-13
例如,针对不同用户群体,可以利用抖音、小红书等平台、社区合作举办健康讲座、义诊等活动参与社群。 (二)社群内容运营 1. …… 线上活动包括但不限于健康知识竞赛、线上问诊、打卡挑战、抽奖活动等;线下活动包括健康体检、户外运动、专家见面会等,通过丰富的活动形式,增强社群成员之间的互动与交流,提升社群的凝聚力和活跃度。
约 4 个岗位

南宁社区专家招聘工资

¥ 5786 月均工资
薪资区间: 2000 - 12000元/月
103
个岗位
薪酬区间: 2K - 12K,最多人拿:6K-8K
  • 3.9%
    2K
  • 9.7%
    3K
  • 4.9%
    4K
  • 20.4%
    5K
  • 30.1%
    6K-8K
  • 7.8%
    8K-1W
  • 7.8%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 98.9%
  • 中专 1.1%
南宁地产中介招聘需要什么学历?不限学历占98.9%,中专占1.1%。

经验要求分析

  • 不限经验 100%
南宁地产中介招聘需要什么经验?不限经验占100%。

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