南宁市场开发合伙人招聘
桂聘提供2026年1月南宁市场开发合伙人最新招聘，青秀区1条兴宁区1条，更多市场开发合伙人南宁城市经理城市经理(南宁)招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
广西高校智能门锁渠道经理
10000-15000元
南宁-西乡塘区-广西民族大学相思湖校区
1人
咕咚网络（北京）有限公司
9小时前
逆天改命，挑战百万年薪，咚咚正在全国范围内寻找销售精英，工作地点覆盖全国各大省会城市，我们提供大量岗位机会，等你来挑战！
我们的承诺：
一般努力：年薪15万，我们为你提供全方位赋能培训。
全力以赴：年薪50万，你的每一份努力都将转化为丰厚的回报。
极限挑战：年薪100万，不是梦想，而是奋斗的必然成果。
敢拼你就来！
开启你的财富加速计划，成就行业顶尖销冠！
一、任职资格
1、教育背景：大专及以上学历，专业不限，软件、通讯设备、物联网相关专业优先。
2、行业经验：有行业经验者（1-3年高校信息化/智能化销售经验）
3、个人素质：必须正心正念正能量，具备强烈的赚钱欲望和冲劲，执行力强。拥有强大的抗压能力和目标驱动力，具备良好的沟通表达能力、演示能力、理解能力及逻辑思维，能够与不同背景的客户建立良好的沟通和合作关系。
二、岗位职责
1.开发新客户并维护长期合作关系，完成个人及团队销售目标，销售任务：根据个人能力选择基本工资档次（0.8万，1.2万, 1.4万，1.6万，2.2万，2.8万），对应月度销售任务分别为10万、20万，30万，40万, 50万，按销售金额核算提成。个人独立开发项目提点4%起，超出基准价销售的提点上浮15%倍数，提点4%-40%。
2. 跟进项目全流程（签约、回款、售后），提升客户满意度；
3. 参与市场活动策划，挖掘潜在商机，推动跨部门协作；
4. 带领团队完成区域任务，培养新人，共享团队激励红利。
5.日常工作规范：遵守公司的各项规章制度，按时参加公司会议，提交工作报告和相关数据，确保工作的透明度和可追溯性。
三、福利待遇
1、多元化收入结构，年薪无上限！平均年收入15万-30万。基本工资+高额提成（4%-40%）+专项奖金+团队激励+年终奖等，收入来源多样，业绩越强收入越高！专项奖金激励，月月有惊喜！
2、绩效激励：优秀者可获得高达1.8倍的奖励。
3、年终奖无封顶：完成年度任务即享公司利润分红，团队PK对赌奖翻倍。
4、 冠军机制：月度销冠独享销售收入分成。
5、超额奖励：年度业绩超额完成，享巨额利润奖励。
6、新人友好，试用期无忧：试用期不考核业绩，专注奖金指标，转正后底薪+提成，保底本市最低工资，按业绩完成比例发放，完成任务之后当月补发全额。
7、带团队激励：享受徒弟收入提成，团队扩张有奖，团队业绩提成叠加，管理越多收入越高。
8、全包差旅：公司承担所有差旅费用，无后顾之忧。
9、十级晋升通道：结果说话，通过努力可成公司合伙人，共筑创业梦。
10、休假福利:国家法定假日+5天年休假+每周末1.5天休息（周六上午全国销售线上会议）
11、推荐入职奖励机制：推荐销售人才成功入职、转正并达成业绩目标，推荐人可获最高3万元奖励。
四、上班地点：外勤打卡，非坐班岗位，无固定办事处，上班地点为广西省内各大高校项目点
我们的承诺：
一般努力：年薪15万，我们为你提供全方位赋能培训。
全力以赴：年薪50万，你的每一份努力都将转化为丰厚的回报。
极限挑战：年薪100万，不是梦想，而是奋斗的必然成果。
敢拼你就来！
开启你的财富加速计划，成就行业顶尖销冠！
一、任职资格
1、教育背景：大专及以上学历，专业不限，软件、通讯设备、物联网相关专业优先。
2、行业经验：有行业经验者（1-3年高校信息化/智能化销售经验）
3、个人素质：必须正心正念正能量，具备强烈的赚钱欲望和冲劲，执行力强。拥有强大的抗压能力和目标驱动力，具备良好的沟通表达能力、演示能力、理解能力及逻辑思维，能够与不同背景的客户建立良好的沟通和合作关系。
二、岗位职责
1.开发新客户并维护长期合作关系，完成个人及团队销售目标，销售任务：根据个人能力选择基本工资档次（0.8万，1.2万, 1.4万，1.6万，2.2万，2.8万），对应月度销售任务分别为10万、20万，30万，40万, 50万，按销售金额核算提成。个人独立开发项目提点4%起，超出基准价销售的提点上浮15%倍数，提点4%-40%。
2. 跟进项目全流程（签约、回款、售后），提升客户满意度；
3. 参与市场活动策划，挖掘潜在商机，推动跨部门协作；
4. 带领团队完成区域任务，培养新人，共享团队激励红利。
5.日常工作规范：遵守公司的各项规章制度，按时参加公司会议，提交工作报告和相关数据，确保工作的透明度和可追溯性。
三、福利待遇
1、多元化收入结构，年薪无上限！平均年收入15万-30万。基本工资+高额提成（4%-40%）+专项奖金+团队激励+年终奖等，收入来源多样，业绩越强收入越高！专项奖金激励，月月有惊喜！
2、绩效激励：优秀者可获得高达1.8倍的奖励。
3、年终奖无封顶：完成年度任务即享公司利润分红，团队PK对赌奖翻倍。
4、 冠军机制：月度销冠独享销售收入分成。
5、超额奖励：年度业绩超额完成，享巨额利润奖励。
6、新人友好，试用期无忧：试用期不考核业绩，专注奖金指标，转正后底薪+提成，保底本市最低工资，按业绩完成比例发放，完成任务之后当月补发全额。
7、带团队激励：享受徒弟收入提成，团队扩张有奖，团队业绩提成叠加，管理越多收入越高。
8、全包差旅：公司承担所有差旅费用，无后顾之忧。
9、十级晋升通道：结果说话，通过努力可成公司合伙人，共筑创业梦。
10、休假福利:国家法定假日+5天年休假+每周末1.5天休息（周六上午全国销售线上会议）
11、推荐入职奖励机制：推荐销售人才成功入职、转正并达成业绩目标，推荐人可获最高3万元奖励。
四、上班地点：外勤打卡，非坐班岗位，无固定办事处，上班地点为广西省内各大高校项目点
婚纱摄影事业部负责人
5000-10000元
南宁-青秀区-华丰城
1人
传媒
灵动视界（广西）数字传播有限公司
9小时前
岗位职责：
1. 业务开拓： 负责巨量本地推产品在本地婚纱摄影行业（如影楼、摄影工作室、婚庆公司等）的客户开发与业务拓展，完成年度销售指标。
2. 解决方案： 深度理解客户在“客资获取”和“作品展示”上的核心需求，结合抖音平台特性，为客户提供极具吸引力的短视频内容营销与直播推广方案。
3. 客户赋能： 帮助客户理解短视频营销价值，协助其梳理优质内容方向，将公司培训的本地推知识转化为客户能理解的语言和策略。
4. 全程跟进： 从初次接触、方案制定、合同签订到后期与优化师对接跟进，对客户的广告效果和满意度负主要责任。
5. 案例沉淀： 与团队共同打造行业标杆案例，并用于后续的市场拓展和品牌宣传。
岗位要求：
1. 经验资源： 3年以上婚纱摄影或婚庆行业销售（如门市顾问、网络销售）、市场或策划工作经验，拥有本地主要影楼、工作室决策人资源者优先。
2. 核心能力： 形象好，气质佳，具备极强的沟通能力、Presentation能力和客情维护能力，善于与“视觉创意”型客户打交道。
3. 行业认知： 深刻理解婚纱摄影行业 “高单价、重决策、视觉化” 的特性，清楚客资成本、成交率等核心指标。
4. 网感创意： 对抖音等短视频平台有高关注度，网感好，对什么样的内容容易火有基本判断，能与客户探讨内容创意。
5. 学习能力： 渴望学习新型营销工具，思维灵活，能快速掌握巨量本地推的产品逻辑和优势。
6. 加分项： 有自己运营社交媒体账号或直播经验者优先。
• 我们提供：
◦ 权威培训： 巨量引擎官方认证体系培训，行业顶尖导师带教，无忧快速入门。
◦ 资源支持： 提供部分头部客户线索及行业案例支持，助您快速开局。
◦ 发展平台： 清晰的“专家/管理”双线职业发展路径，成为行业合伙人。
◦ 薪酬激励： “有竞争力的底薪 + 高额提成 + 超额奖金”的无限激励模式。
◦ 福利保障： 五险、带薪年假、定期团建、节日福利等。
1. 业务开拓： 负责巨量本地推产品在本地婚纱摄影行业（如影楼、摄影工作室、婚庆公司等）的客户开发与业务拓展，完成年度销售指标。
2. 解决方案： 深度理解客户在“客资获取”和“作品展示”上的核心需求，结合抖音平台特性，为客户提供极具吸引力的短视频内容营销与直播推广方案。
3. 客户赋能： 帮助客户理解短视频营销价值，协助其梳理优质内容方向，将公司培训的本地推知识转化为客户能理解的语言和策略。
4. 全程跟进： 从初次接触、方案制定、合同签订到后期与优化师对接跟进，对客户的广告效果和满意度负主要责任。
5. 案例沉淀： 与团队共同打造行业标杆案例，并用于后续的市场拓展和品牌宣传。
岗位要求：
1. 经验资源： 3年以上婚纱摄影或婚庆行业销售（如门市顾问、网络销售）、市场或策划工作经验，拥有本地主要影楼、工作室决策人资源者优先。
2. 核心能力： 形象好，气质佳，具备极强的沟通能力、Presentation能力和客情维护能力，善于与“视觉创意”型客户打交道。
3. 行业认知： 深刻理解婚纱摄影行业 “高单价、重决策、视觉化” 的特性，清楚客资成本、成交率等核心指标。
4. 网感创意： 对抖音等短视频平台有高关注度，网感好，对什么样的内容容易火有基本判断，能与客户探讨内容创意。
5. 学习能力： 渴望学习新型营销工具，思维灵活，能快速掌握巨量本地推的产品逻辑和优势。
6. 加分项： 有自己运营社交媒体账号或直播经验者优先。
• 我们提供：
◦ 权威培训： 巨量引擎官方认证体系培训，行业顶尖导师带教，无忧快速入门。
◦ 资源支持： 提供部分头部客户线索及行业案例支持，助您快速开局。
◦ 发展平台： 清晰的“专家/管理”双线职业发展路径，成为行业合伙人。
◦ 薪酬激励： “有竞争力的底薪 + 高额提成 + 超额奖金”的无限激励模式。
◦ 福利保障： 五险、带薪年假、定期团建、节日福利等。
无责底薪7000装修设计经理
15000-20000元
南宁-兴宁区
1人
装饰
广西筑帛装饰工程有限公司
2026-01-05
战略变革，让人才得到重用，商业思维，让团队解放，业绩倍增！
作为南宁排名前五的老牌装饰集团公司已经在南宁扎根发展10年，在广西拥有五家独立子公司，客户资源稳定，公司近2年来业务发展迅速，七个设计部团队日常接待客户已经无法满足客户服务的需求，现招聘7名设计师，3名设计经理，2名设计总监。
寻找发自内心挑战高薪的室内设计精英人才，本公司诚聘设计爱好从业者，对设计和销售能力有信心，进行精英人才培养。
特招以下岗位：
M1级别设计部经理，由设计总监亲自面试，通过精英人才面试选拔后，提供岗位薪资
无责底薪6500元+500绩效+社保+团队提成（团队产值月均80-100万，提成4800到6000元）+个人提成（均单提成5%-6%，以一个100平方米的家庭，均单8万，提成为4000元，维护好一个客户，客户转介绍3个，装修行业转介绍率很高，普通设计师月均收入在1-2万元，真实数据）+部门分红（超产奖奖励）
经理管理岗位薪资稳定后在月均收入1.5到2万。
岗位职责:
1、参加公司专项培训和学习，熟悉公司企业文化、各项规章制度。
2、协助设计师接待每天源源不断上门了解装修的客户，跟进维护，进而成交客户（接待的客户由公司的销售员负责邀约到公司了解装修，设计师不需要邀约客户）。
3、熟悉业务后管理设计部门团队。
4、负责部门团队的组建和培养，对部门人员进行培训与开发、指导与监督、提升部门人员素质；
5、负责制定设计部的工作计划，并定期向直属领导汇报工作的计划、进度、结果；
6、根据公司的发展战略，带领设计部团队完成部门业绩目标及个人业绩目标；
7、积极配合公司领导及其其他部门的工作，做好与配合部门的交流工作；
任职要求：
1.室内设计环境艺术设计、建筑装饰装潢等相关专业优先；
2.有装饰公司设计团队管理经验者优先；
3.熟悉装饰公司运作，具备设计团队管理、设计谈单、设计方案等工作能力；
4.具备较强的沟通与谈判能力、组织协调、团队领导能力；
5.具备较强的责任心与执行力，勇于挑战，积极进取。
业务开发难易数据：
1.新人最快一周出单。
2.一个新人半月接待10组客户，成交4组，最高成交率40%。
3.最快客户面谈15分钟成交。
4.所有新人第一个月综合成交率1/5（五个客户成交一个）。
行业前景：
5.作为南宁装修行业客户量和销量排名前五的装饰品牌，我们提供的服务优于95%的装修公司，同品质的情况下并且价格还低于这些品牌。
6.市场需求大，随着人们生活品质的提高，越来越多的人选择整体装修服务，轻松省事，每年南宁家庭装修行业市场消费在30亿左右，整体装修市场且逐年以4%的速度增长。
7.发展空间，未来2年，以南宁为中心做各个地区的扩张，内部裂变开设分公司（人人可以有机会从打工升级到分公司总经理，公司合伙人，实现创业之路）
福利：公司旅游+聚会+社保+培训
1、设计经理薪资：15万-35万/年（收入上不封顶，客户维护成熟后，会有源源不断的转介绍，现在公司中的40%设计师伙伴已经实现买车的梦想，20%实现买房梦想）
2、福利：节假日福利；
3、培训：专业培训；
4、日常：不定期的团建，员工聚餐，优秀员工表彰大会；
5、氛围：年轻团队，颜值高；
6、管理：扁平化管理，无办公室勾心斗角；
7、晋升：不论资排辈，能者居之。
专业线：设计师--银牌设计师--金牌设计师--钻石设计师--皇冠设计师
管理线：设计师--设计经理--设计总监--设计副总--分公司总经理--集团合伙人
公司工作地址：
1、南宁市民主路6-8号都市华庭4层整层
2、柳州市柳北区保利国际中心12层整层
作为南宁排名前五的老牌装饰集团公司已经在南宁扎根发展10年，在广西拥有五家独立子公司，客户资源稳定，公司近2年来业务发展迅速，七个设计部团队日常接待客户已经无法满足客户服务的需求，现招聘7名设计师，3名设计经理，2名设计总监。
寻找发自内心挑战高薪的室内设计精英人才，本公司诚聘设计爱好从业者，对设计和销售能力有信心，进行精英人才培养。
特招以下岗位：
M1级别设计部经理，由设计总监亲自面试，通过精英人才面试选拔后，提供岗位薪资
无责底薪6500元+500绩效+社保+团队提成（团队产值月均80-100万，提成4800到6000元）+个人提成（均单提成5%-6%，以一个100平方米的家庭，均单8万，提成为4000元，维护好一个客户，客户转介绍3个，装修行业转介绍率很高，普通设计师月均收入在1-2万元，真实数据）+部门分红（超产奖奖励）
经理管理岗位薪资稳定后在月均收入1.5到2万。
岗位职责:
1、参加公司专项培训和学习，熟悉公司企业文化、各项规章制度。
2、协助设计师接待每天源源不断上门了解装修的客户，跟进维护，进而成交客户（接待的客户由公司的销售员负责邀约到公司了解装修，设计师不需要邀约客户）。
3、熟悉业务后管理设计部门团队。
4、负责部门团队的组建和培养，对部门人员进行培训与开发、指导与监督、提升部门人员素质；
5、负责制定设计部的工作计划，并定期向直属领导汇报工作的计划、进度、结果；
6、根据公司的发展战略，带领设计部团队完成部门业绩目标及个人业绩目标；
7、积极配合公司领导及其其他部门的工作，做好与配合部门的交流工作；
任职要求：
1.室内设计环境艺术设计、建筑装饰装潢等相关专业优先；
2.有装饰公司设计团队管理经验者优先；
3.熟悉装饰公司运作，具备设计团队管理、设计谈单、设计方案等工作能力；
4.具备较强的沟通与谈判能力、组织协调、团队领导能力；
5.具备较强的责任心与执行力，勇于挑战，积极进取。
业务开发难易数据：
1.新人最快一周出单。
2.一个新人半月接待10组客户，成交4组，最高成交率40%。
3.最快客户面谈15分钟成交。
4.所有新人第一个月综合成交率1/5（五个客户成交一个）。
行业前景：
5.作为南宁装修行业客户量和销量排名前五的装饰品牌，我们提供的服务优于95%的装修公司，同品质的情况下并且价格还低于这些品牌。
6.市场需求大，随着人们生活品质的提高，越来越多的人选择整体装修服务，轻松省事，每年南宁家庭装修行业市场消费在30亿左右，整体装修市场且逐年以4%的速度增长。
7.发展空间，未来2年，以南宁为中心做各个地区的扩张，内部裂变开设分公司（人人可以有机会从打工升级到分公司总经理，公司合伙人，实现创业之路）
福利：公司旅游+聚会+社保+培训
1、设计经理薪资：15万-35万/年（收入上不封顶，客户维护成熟后，会有源源不断的转介绍，现在公司中的40%设计师伙伴已经实现买车的梦想，20%实现买房梦想）
2、福利：节假日福利；
3、培训：专业培训；
4、日常：不定期的团建，员工聚餐，优秀员工表彰大会；
5、氛围：年轻团队，颜值高；
6、管理：扁平化管理，无办公室勾心斗角；
7、晋升：不论资排辈，能者居之。
专业线：设计师--银牌设计师--金牌设计师--钻石设计师--皇冠设计师
管理线：设计师--设计经理--设计总监--设计副总--分公司总经理--集团合伙人
公司工作地址：
1、南宁市民主路6-8号都市华庭4层整层
2、柳州市柳北区保利国际中心12层整层
健康顾问
5000-10000元
南宁-江南区
1人
化妆品
批发
生物科技
广西桂科院康脉生物科技有限公司
2026-01-05
岗位职责
1、负责渠道开发、维护相关工作。 …… 2、负责业务接洽、咨询并协助业务员做好维护渠道及合伙人的关系；
3、负责合同、资料和档案管理，整理，上报；
4、维护销售渠道及客户管理系统推广；
5、负责渠道或合伙人客户的时间，合理的配合安排(专家 …… /客服)；
6、负责落实销售政策达成目标业绩；
工作要求
1、专科以上学历，医学、生物工程及市场营销相关专业优先；
2、从事相关行业3年以上业务经验，有销售管理者经验优先
3、有极强的市场开括能力和谈判能力沟通能力
外贸助理/跟单
4000-5000元
南宁-良庆区
1人
包装
玻璃
阀门
广西绿城工贸有限公司
2026-01-01
全程跟进外贸订单，处理PI制作、单证审核及物流协调
对接供应商，统筹合同签订、生产排期与发货进度
协助开发新产品供应链资源，完成产品调研及比价分析
负责客户增值服务，包括样品管理、售后跟进及市场情报收集 …… 协助客户开发，整理潜在客户清单并进行初步背调
维护ERP系统数据，制作业务报表及销售分析
【任职要求】：
国际贸易/商务英语/英语专业优先（2025届优秀毕业生可培养）
CET-4及以上，具备流利英文邮件写作能力 …… （口语流利者重点考虑）
熟悉外贸流程，精通Office办公软件（有主动开发经验加分）
具备优秀的学习能力和抗压能力，工作细致有责任心
擅长跨部门沟通，具备敏锐的市场洞察力
【我们提供】：
√ …… 系统化外贸实战培训 + 业务大咖带教
√ 清晰的晋升通道（助理→专员→组长→主管→经理→平台合伙人 ）
√ 年轻化团队 + 定期主题团建
√ 五险 + 节日福利 + 年终奖金
√ 弹性工作制（核心工作时间
约 5 个岗位
相关企业
-
工程机械及零配件、工业车辆的研发、生产、销售、维修及售后服务；流动式起重机、专用汽车和挂车、专用货车、特种作业车及底盘以及采用二类底盘生产改装车的销售及售后服务；工程机械、工业汽车、起重机械、高空作业设备及配件的回收、再制造及销售；工业机器人系统集成设计、制造、销售及售后服务；计算机软硬件、物联网智能终端设备的研发、生产、销售、转让及技术咨询服务；计算机系统集成；工程机械整机、零部件、材料及集成系统的技术研发、试验、咨询、转让及相关服务；技术管理咨询；工艺装备设计、制作与销售；水电等能源的供应与服务；工矿设备及配件、汽车配件、五金交电、电工器材、五金工具、机电成套设备、原辅材料、仪器仪表、轻工业品、预包装食品、润滑油销售；货物及技术进出口业务；机械设备及场地租赁。
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建筑装饰设计、园林景观设计、市政公用工程、建筑装修装饰工程、金属门窗工程（以上项目取得资质后方可开展经营）；销售：电子产品、五金交电、办公用品、电脑耗材、工艺品、建筑装饰材料（除危险化学品及木材）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
批发兼零售:图书、报纸、期刊、电子出版物(以上项目凭许可证在有效期内经营,具体项目以审批部门批准的为准)、电脑学习机、智力玩具、文具、日用百货;教育信息咨询服务;设计、制作、代理、发布国内各类广告。
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从事生物科技领域内的技术开发、技术咨询、技术服务,计算机软件开发及相关领域内的技术咨询,工业产品设计,模型设计,包装设计,动漫设计,工艺品设计,贸易经纪与代理,文化艺术活动交流策划,体育咨询,企业管理咨询,公关活动策划,企业形象策划,市场信息咨询与调查(不得从事社会调研、社会调查、民意调查、民意测验),文艺创作及表演,展览展示服务,会务服务,餐饮企业管理,酒店管理,各类广告的设计、制作、代理、发布。【依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动】 -
许可项目：药品零售；第三类医疗器械经营；道路货物运输（不含危险货物）；第二类增值电信业务；食品销售（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：第一类医疗器械销售；第二类医疗器械销售；消毒剂销售（不含危险化学品）；日用百货销售；化妆品零售；办公用品销售；体育用品及器材零售；五金产品零售；建筑装饰材料销售；家用电器销售；非居住房地产租赁；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）；健康咨询服务（不含诊疗服务）；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；农副产品销售；地产中草药（不含中药饮片）购销；食品用洗涤剂销售；养生保健服务（非医疗）；中医养生保健服务（非医疗）；食品销售（仅销售预包装食品）；保健食品（预包装）销售；特殊医学用途配方食品销售；电子产品销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
-
教育信息咨询、教学管理策划;教学设备、仪器仪表、办公用品的批发与零售;教育产品的技术研发、技术服务、技术转让;教育项目的投资,文化活动的组织与策划,素质拓展活动的研究与策划;家庭服务;翻译服务。
-
建筑装修装饰工程、园林景观工程、防水防腐保温工程、钢结构工程、市政公用工程、水电安装（以上项目取得资质证后方可开展经营），建筑装饰技术咨询，设计、制作、代理、发布国内各类广告；销售：建筑装饰材料（除危险化学品）、五金交电、家用电器、空调设备。
-
室内装饰工程设计、施工（凭有效的资质证和安全生产许可证经营）；建材、装饰材料销售（除危险化学品）；铝合金、家具配件、PVC复膜、家具、木制品加工销售（具体项目以审批部门批准的为准）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
-
许可项目:住宅室内装饰装修;建设工程施工;建设工程监理;建设工程勘察;舞台工程施工;建设工程设计。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)一般项目:染料销售;专业设计服务;涂料销售(不含危险化学品);建筑材料销售;工程管理服务;室内木门窗安装服务;金属门窗工程施工;五金产品制造;门窗制造加工;门窗销售;建筑装饰材料销售;建筑陶瓷制品加工制造;工艺美术品及收藏品零售(象牙及其制品除外);工艺美术彩灯制造;工艺美术品及礼仪用品制造(象牙及其制品除外);工艺美术品及礼仪用品销售(象牙及其制品除外);五金产品批发;五金产品零售。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
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第一类医疗器械、第二类医疗器械研发、生产、销售；电子产品、家用电器、婴儿用品、仪器、仪表、金属制品、木制品、机电设备、防静电材料、塑胶制品、焊锡材料、劳保产品、包装材料、办公用品、化工产品（危险化学品除外）；建筑工程设计、货物进出口、技术进出口。