南宁销售服务招聘

桂聘提供2025年5月南宁销售服务最新招聘,青秀区259条西乡塘区173条,平均工资约为5098元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多销售服务销售专员全职销售专员销售顾问招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

售前产品工程师

7000-12000元

南宁-西乡塘区-桂林理工大学安吉校区 1人 软件
广西国邦志成科技有限公司
2025-05-08
岗位职责:
1、负责与客户的技术交流、技术方案宣讲、应用系统演示等工作;
2、负责参与销售项目的售前支持工作,包括:客户需求挖掘、技术引导和交流、技术方案的编写、招投标的技术支持等;
3、负责学校教学和信息化(如:智慧校园、智慧教室、智慧教学,产教融合等方案)营销支持、策划、推广等;
4、配合销售部门拜访客户,分析客户需求、与客户进行交流,并提出相关的系统设计方案。
5、根据公司经营业务,做产品发展策略和开拓,负责公司产品策划工作;
6、收集行业竞争对手状况、对目标市场进行分析、对市场竞争对手、竞争产品、竞争策略信息收集、整理、汇总。
7、有独立问题分析和解决问题的能力,能快速捕获客户核心需求,并能基于公司产品和技术能力提出满足客户要求的最佳解决方案;
任职要求:
1、有计算机、电子、通信、自动化信息类等相关专业大专以上学历,2年以上系统集成及售前工作经验;
2、对教学软件、教学设备、产教融合、智慧校园、服务器、综合布线的等经验最好;
3、有较强的文字组织和方案编写能力,熟练PPT的制作;
4、具备产品分析、市场分析(行业、客户、竞争、自身、机会)及客户洞察能力,具 有较强的产品营销和市场意识;
5、具备项目协调沟通、商务谈判、技术引导、技术支持、方案编写、产品比选、产品 营销等售前能力;具有较强的分析解决问题的能力广西塔易信息技术有限公司;创造岗位价值年收入15到20万!品德高尚,共同进退,乐此不疲的事业精神事业合伙人!
加分项
有以下行业经验:计算机服务·电子/半导体/集成电路·计算机硬件

加盟投资顾问(都安、大化)

6000-11000元

南宁-良庆区 1人 超市 零售
广西美宜佳商贸有限公司
2025-05-07
【岗位职责】
1、负责寻找有质量的铺位给予意向加盟者开店创业,为加盟者提供优质的选址服务;
2、负责市场规划与开拓,制定店铺选址工作计划;
3、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况;
4、对所筹备的铺位向加盟者推介跟进服务;
5、维护良好的客户关系,提升客户满意度。
【岗位要求】
1、高中/中专及以上学历,专业不限,22-35周岁;
2、具有销售工作经验,良好的沟通谈判能力;
3、熟悉基本的电脑操作;
4、具有团队意识,吃苦耐劳;
【福利待遇】
1、综薪:底薪+提成+奖金,平均每月1单业绩月薪有1w,平均2个月1单业绩月薪也有6k以上;
2、开店奖金提成:一间店开店提成6-12k,可给详细方案看,白纸黑字真实有效;
3、季度超产奖:每季度开店目标2间,每超出一间奖励2k,例如开店3间奖2k,开店4间奖4k,开店5间奖6k,如此类推,上不封顶
4、绩效奖金:600-1400月,每月新增可推铺位数、月新增客户数、带看次数,每月只要登记系统自动累计积分,1分=10块钱,最高1400块;
5、每年1月和7月根据上半年拓展人员业绩进行行政等级划分,初级加盟投资顾问开3间店可晋升中级投资顾问每月加500专项补贴,中级投资顾问开4间可升高级投资顾问每月加1000专项补贴,高级加盟投资顾问升资深加盟投资顾问每月加2000专项补贴;
6、五险一金、带薪年假、年度体检、节假日福利、创业支持;
开发区域:宜州区,罗城仫佬族自治县,环江毛南族自治县,大化县、都安县
广西大区总部地址:南宁五象航洋城2号楼3301(距总部基地站C出口100m)

汽车4s店总经理

15000-20000元

南宁-西乡塘区 1人 汽车销售
广西格利汽车销售服务有限公司
2025-05-07
职责描述:
1、负责品牌直营店/4S店/服务中心等门店运营培训和营销指导,全面提升门店的运营能力;
2、负责门店的销售管理,提高门店的销售能力和盈利能力;
3、根据厂家布置的销量任务,制定所负责汽车品牌的年度、季度和月度计划,将其分解部署给各个店端,并定期检查,监督及制定销售计划,促进各门店完成销售目标;
4、根据汽车销量情况,带领下属收集产品市场行情变化及重点竞争对手的销售策略,市场策略等信息,并进行分析、预测并制定对策,对业绩较弱的店端提供合理化建议和支持。
5、熟悉所负责汽车品牌的厂家正常解析,关注各项指标的达成情况,确保厂家返利,保证利益最大化。
任职要求:
1、 专科及以上学历,性别不限;
2、 曾有汽车销售主管、经理、总监或总经理等岗位经验,尤其是在国产品牌、中低端合资品牌有工作经验为最,能下沉一线销售管理,执行力强,能搭建6-10名销售顾问团队,能带优秀一线销售团队;
3、有激情,敢挑战,学习能力强,品格正,三观正;
4、2万月薪+五险一金+半年度特别激励+年度奖励+三年利润提成。

女装督导

8000-12000元

南宁-江南区 1人 服饰
广西悦放商贸有限公司
2025-05-07
岗位职责: 1、负责门店的日常运营管理,对门店的人、物、财负责,有效、正面宣导、执行公司各项规章制度; 2、落实公司相关销售政策,督促各门店的运营管理,提升门店的业绩。 …… 3、深耕新开门店前期工作,1-3个月将新店带入正常的营运工作状态,完成公司分配的销售目标; 4、负责对门店进行相关知识及技能培训,包括产品知识、陈列、品牌推广、销售技巧、商品管理、VIP管理等; 5 …… 「任职要求」: 1、学历不限 2、一年或以上女装品牌门店督导工作经验; 3、熟悉店面服务流程、销售技能、货品陈列、客户管理,及进行培训和辅导; 4、目标感强、能承受一定工作压力,有责任心、沟通能力强

药店店长店员(博白)

4000-8000元

南宁-青秀区 1人
老百姓健康药房集团连锁有限公司
2025-05-07
7、对商品布局、陈列、养护、卫生、效期预警、销售等情况进行检查及管理工作有效进行。 8、负责对顾客的服务意见或投诉进行处理。 9、完成企业负责人、门店管理部交办的其他工作。

药店店长-良庆区

4000-7000元

南宁-青秀区 1人
老百姓健康药房集团连锁有限公司
2025-05-07
7、对商品布局、陈列、养护、卫生、效期预警、销售等情况进行检查及管理工作有效进行。 8、负责对顾客的服务意见或投诉进行处理。 9、完成企业负责人、门店管理部交办的其他工作。

普通话培训班招生老师

2800-7000元

南宁-青秀区-海茵·国际花城 5人 大专以上 传媒 广告
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
  • 欢迎残疾人
桂林领先广告文化传媒有限公司
2025-05-05
整理南宁市各区县域内目标学员的相关信息 2、组建南宁市需要考普通话证书人员的客户微信群,接待进公司微信群的学员,通过主动沟通,分析学员潜在需求,制定学习计划,推介教学课程,提供专业的课程咨询、课程体系讲解与答疑服务 …… 3、根据学员需要促成签单,达成销售目标与任务,跟进课程费用的支付流程,与学员建立良好的关系 4、定期回访,收集学员反馈,提高满意度,争取学员续读与转介绍

业务实习生

8000-10000元

南宁-青秀区 5人 家居 装饰
广西品匠家居装饰工程集团有限公司南宁第一分公司
2025-05-05
一、岗位职责 1、负责公司的新老客户开发与销售,完成公司下达的销售任务; 2、负责公司渠道客户的开发及维护工作,精装交付的小区驻点等,寻找潜在客户及维护客户; 3、邀约客户预约上门体验,与设计师合作为客户提供专业的设计方案 …… ,积极提升客户体验服务; 4、有效进行客户关系的维护和发展,建立长期共赢的客户合作关系; 二、任职资格 1、学历不限,专业不限; 2、语言组织表达能力强,吃苦耐劳,有团队合作精神,经验不限,应届毕业生皆可

客服实习生

8000-10000元

南宁-青秀区 3人 家居 装饰
广西品匠家居装饰工程集团有限公司南宁第一分公司
2025-05-05
任职要求: 1、对销售有浓厚的兴趣; 2、普通话流利,声音甜美流畅,表达及沟通能力良好; 3、执行力强、能承受工作压力,有提升锻炼自我的想法,具备较强的学习能力,可快速掌握专业知识,及时开展工作; …… 4、具有良好的服务意识; 5、待遇:无责底薪+上门客户奖励+成交额外奖金+完成当月个人业绩额外奖励+年终奖励,每户意向客户上门奖金,上不封顶 上班地址:南宁市民族大道83-6号金水湾大酒店左侧二楼品匠装饰
约 699 个岗位

南宁销售服务招聘工资

¥ 5098 月均工资
薪资区间: 2000 - 50000元/月
1854
个岗位
薪酬区间: 2K - 50K,最多人拿:5K
  • 4.5%
    2K
  • 22.4%
    3K
  • 21.6%
    4K
  • 23.7%
    5K
  • 14.6%
    6K-8K
  • 7.8%
    8K-1W
  • 5.4%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 96%
  • 初中 0.4%
  • 高中 0.5%
  • 中专 0.8%
  • 大专 2.2%
  • 本科 0.2%
南宁销售专员招聘需要什么学历?不限学历占96%,初中占0.4%,高中占0.5%,中专占0.8%,大专占2.2%,本科占0.2%。

经验要求分析

  • 不限经验 97.5%
  • 应届毕业生 0.3%
  • 1-3年 2.2%
南宁销售专员招聘需要什么经验?不限经验占97.5%,应届毕业生占0.3%,1-3年占2.2%。
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