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南宁薪酬绩效管理招聘

桂聘提供2025年11月南宁薪酬绩效管理最新招聘，青秀区1条西乡塘区1条，平均工资约为5505元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多薪酬绩效管理薪酬绩效管理薪资招聘，就上桂聘 guipin.com

筛选工作

人力资源总监

20000-25000元

南宁-西乡塘区 1人化妆品

广西悦颜千千色企业管理有限公司

岗位职责：
1、根据公司整体战略，制定人力资源中心（含人力资源、商学院、行政）的中长期发展规划，明确三大部门的年度目标、资源分配及协同机制，确保与业务战略高度匹配；
2、领导人力资源中心团队，明确职责与考核标准，组织能力提升；协同业务、财务等部门，确保人力、培训、行政工作与业务需求匹配，解决跨部门问题；
3、统筹全公司招聘策略与渠道优化，保障关键岗位招聘效率；设计薪酬绩效体系并推动落地；完善员工关系管理，防范用工风险；主导组织架构优化与人才梯队建设；
4、负责管培生招募、培养、考核、晋升全流程体系的设计、实施与优化，搭建完善的管培生发展体系；
5、监控人力资源中心工作合规性，防范法律与运营风险；建立数据化管理体系，跟踪核心指标并定期复盘，持续优化流程与效率。
任职要求：
1、88后，（全日制）大专及以上学历。
2、10 年以上人力资源管理经验，其中至少 2 年以上同层级管理岗位经验（需包含团队管理、多模块统筹经验），零售行业。
3、能从公司战略出发制定人力资源中心规划，具备人力资源全模块（招聘、薪酬、绩效、组织发展）、培训体系（课程设计、讲师管理）、行政体系（后勤保障、成本控制）的搭建与优化经验。
4、具备出色的跨部门沟通、谈判与冲突解决能力，能推动复杂项目落地（如管培生体系搭建）。
福利待遇、工作时间及工作地点：
1、福利待遇 20-25K 缴纳社保、法定假日、团建活动、内购福利等；
2、工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00 (大小休）；
3、工作地点：南宁西乡塘区科园西十路国电智能大厦。

贷后管理专员

4000-8000元

南宁-青秀区 1人

广西财满满科技有限公司

工作内容：
1、利用电话或微信对公司获取的意向客户进行回访（100%是意向客户，准客户，需求客户，开发过回访客户、易开单）；
（客户精准客户精准客户精准重要问题说三遍）；
2、邀约具备资质的客户上门面谈成交；
3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；
4、为客户提供优质的贷前、贷中、贷后服务，促进二次成交；
5、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；
6、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；
（不会谈单，有专业的人帮你谈）；
（客户精准客户精准客户精准重要问题说三遍）；
岗位福利：
工资提成制：底薪+提成+达标奖励，综合4K-10k，上不封顶；
周末双休，社保，法定假日带薪休息；
下午茶福利，不定期组织员工活动（聚餐、团建、旅游等）；
任职要求：
1、学历不限，热爱销售行业，强烈赚钱欲望；
2、普通话流利，思维敏捷；
3、有一年以上金融销售经验优先（无经验可培训）；
4、无经验可1:1带队

约 2 个岗位

南宁薪酬绩效管理招聘工资

￥ 5505 月均工资

薪资区间: 2000 - 20000元/月

薪酬区间: 2K - 20K，最多人拿：4K

2.4%

2K
12.3%

3K
19.8%

4K
18.6%

5K
18.5%

6K-8K
8.5%

8K-1W
6.2%

1W以上

学历要求分析

不限学历 99.7%
中专 0.1%
大专 0.1%

南宁薪酬绩效招聘需要什么学历？不限学历占99.7%，中专占0.1%，大专占0.1%。

经验要求分析

不限经验 99.9%
1-3年 0.1%

南宁薪酬绩效招聘需要什么经验？不限经验占99.9%，1-3年占0.1%。

南宁薪酬绩效管理招聘最新投递

张先生

2025-11-26

投递了广西悦颜千千色企业管理有限公司的人力资源总监职位

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