南宁运营管理招聘

桂聘提供2025年11月南宁运营管理最新招聘,青秀区138条西乡塘区73条,平均工资约为7436元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多运营管理运营管理团队运营管理招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

副总经理

8000-9000元

南宁-西乡塘区 1人 电子 环保
广西征诚环保科技有限公司
2025-11-10
1、负责整个公司的日常运营、管理工作;
2、协调公司各个项目的实施工作;
3、具备环保、给排水类专业相关的工作经验;
4、公司突发事件的处理、应急事件的处理;
5、在环保、水务类公司中高层管理工作经验者优先。

物业经理

3000-5000元

南宁-西乡塘区-香樟林 1人
广西锦华城市运营管理有限公司
2025-11-10
任职要求:
1.年龄:45岁以下
2.有2年以上商场保洁主管管理经验者优先,熟悉商场保洁流程、清洁标准及基础安保管理规范。
3.责任心强,具备良好的沟通协调能力,能对会对接商户、团队成员及上级。
4.具备较强的现场执行力,能高效解决日常工作中各类问题。
岗位要求:
1.统筹管理保洁团队,制定并执行商场保洁计划,监督清洁质量,确保公共区域、商铺周边等环境整洁达标。
2.负责保安团队日常管理,包括排班调度、岗位巡查、工作监督、保障商场内人员、商户财产及公共设施安全。
3.管理保洁、安保物资申领、发放与库存盘点,控制成本损耗,避免浪费。
4.及时处理保洁、安保工作中的突发问题(如清洁事故,安全障息等),并同步反馈给上级。
5.负责与商场商户日常对接,收集保洁、安保相关需求与反馈,协调解决商户提出作环境或安全问题。

用户增长经理

8000-10000元

南宁-兴宁区 1人
南宁粤界汽车销售服务有限公司
2025-11-10
岗位职责:
1.负责用户增长统筹工作,包括用户发展和新媒体两个板块的工作内容,制定用户增长月度、季度、年度工作规划。
2.新媒体项目管理:了解新媒体的运营逻辑,并完成线索目标和大定目标。
3.面访管理:通过交付/服务面访输出满意度分析&结果,同步相关部门整改,抱怨及投诉闭环监控。
4.客户分层分级管理:通过交车面访及用户活动梳理用户画像,建立会员积分体系,对用户实现分层分级管理。
岗位职责
5.车主活动管理:开展保客活动、社群活动、车主讲堂、用户直连、俱乐部活动,确保活动有效落地执行。
6.品牌口碑管理:负责用户传播阵地的运营维护,负责KOC用户挖掘、筛选、维系、发展,扩大UGC传播。
7.用户增长管理:实现潜客线索、转介绍用户的双增长。
8.做好跨部门协作工作,保障得到关联部门的有效配合与支持。

新自媒体运营专员

3000-4000元

南宁-青秀区 3人 计算机 企业管理 教育
南宁市立大教育科技有限公司
2025-11-10
试用薪资:底薪2000+岗位800+全勤200; 3000元 转正薪资:底薪2000+岗位800+绩效(0-2000)+全勤200; 3000元起 一、岗位职责 1.对公司各网站平台帐号的建设、完善和运营进行策划和实施 …… ,日常文章更新维护; 2.负责微信、抖音、小红书平台账号内容更新,日常维护与用户管理; 3.与粉丝互动,充分了解并收集用户反馈数据到销售部门; 4.通过微信把公司的品牌、产品和最优质的服务提供给用户 …… 二、任职资格 1.大专学历及以上,专业不限,有文字、文章编辑、视频编辑、网络营销推广功底优先; 2.了解一定的互联网新媒体、网络推广营销常识; 3.热爱新媒体行业和自媒体运营,对微信、 抖音,微博

连锁餐饮店长

5000-8000元

南宁-良庆区 1人
广西餐立方餐饮管理有限公司
2025-11-10
1、全面负责门店营运管理,分析和把握经营状况,控制经营成本; 2、管理人员分工,不断优化门店运营流程,提高运营效率; 3、带领门店伙伴积极完成门店营业额及利润目标,确保门店销售额稳定增长; 4、营业数据的统计 …… 、整理、分析,编制报表并按时提交; 5、统筹门店订货管理,损耗管理,排班管理,值班管理; 6、负责店面的外围关系协调; 7、统筹管理门店伙伴招聘、培训、晋升、考核等工作; 8、完成上级领导交办的其他任务
约 380 个岗位

南宁运营管理招聘工资

¥ 7436 月均工资
薪资区间: 3000 - 15000元/月
135
个岗位
薪酬区间: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 1.5%
    3K
  • 5.9%
    4K
  • 13.3%
    5K
  • 22.2%
    6K-8K
  • 20.7%
    8K-1W
  • 19.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 97.3%
  • 大专 2.7%
南宁运营经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占97.3%,大专占2.7%。

经验要求分析

  • 不限经验 97.3%
  • 1-3年 1.8%
  • 3-5年 0.9%
南宁运营经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占97.3%,1-3年占1.8%,3-5年占0.9%。

南宁运营管理招聘最新投递

桂聘 南宁招聘 南宁运营管理招聘