口腔医生(优秀可做门店合伙人)
20000-40000元
南宁
西乡塘区
安吉万达广场
1人
门诊部
2025-05-12
岗位描述:
需求门店:西乡塘鲁班店/安吉万达店/北湖大唐天城店(具体看是什么板块的医生,以及各门店的需求)
【岗位职责】
1. 负责口腔全科或种植或正畸等临床操作(看之前是负责哪个板块的医生,可以操作什么项目);
2. 进行口腔健康检查并出具严谨科学的诊疗方案;
3. 对患者进行口腔健康知识科普;
4. 耐心解答病人的问题并积极提出养护建议;
5. 操作轻柔爱伤,并在诊疗过程中缓解顾客焦虑,给与顾客安全感;
【岗位要求】
1.大专以上学历,口腔医学相关专业毕业,具有执业医师证书,优秀的助理医职称也可以看看;
2.具备较好的临床工作经验,3年以上工作经验;
3.具备较好的爱伤意识;
4.具备高度的责任感和严谨认真的工作态度,力保顾客天然牙;
5.具有丰富的牙科专业知识,且重视自我能力的拓展和提升。
【上班时间】
早上8:45-下午6:00,中午休息1.5小时
周休1天
【薪资情况】
全科板块:综合15000-25000,
全科+种植板块:综合20000-40000,
正畸板块:综合20000-40000,
看个人能力与业绩,优秀者可突破
优秀者且理念一致,满1年可发展合伙人
【福利和亮点】
1. 37年本土品牌,立志发展受人尊重信赖的百年口腔品牌
2. 目前3家门诊,近30张牙椅,设置市场部,业绩有保障
3. 重口碑,对诊疗细节要求高,有标准化医疗质量管控体系
4. 医生重视度高,医疗方案以医生为准
5. 关注医生可持续发展能力:
根据医生规划,设定医生的成长计划(种植方向、矫正方向)
定期组织内部口腔技能培训
医生每年度外出学习机会+培训经费
不定时邀请外部老师培训(全科、种植、矫正技能技巧培训)
6. 有清晰的三年规划、五年规划
公司和团队快速发展中,有良好的晋升空间和学习空间,每年有1-2次晋升涨薪机会
7. 下午茶、聚餐、团建,团队氛围好
8. 餐补、五险、年终奖,入职满1年后有5天带薪年假、工龄奖
公司信息
南宁小骆驼口腔门诊部有限公司
10-30人
门诊部
温馨提醒
以担保或任何理由索取财物,抵押证件,均涉嫌违法,请提高警惕!如有不实请立即举报。
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20000-40000元
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1人
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1人
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南宁诺贝尔口腔医院有限公司
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口腔医生-南宁/北海/贵港
20000-35000元
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1人
2025-05-13
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工作地点可选:南宁市区、武鸣区、贵港市、北海市 任职要求: 1、口腔医学专业专科、本科、硕士、博士等学历; 2、正畸、种植、儿牙、全科医生; 3、良好的职业道德,高度的责任感,善于学习,具有良好的沟通协助能力和团队合作精神; 4、规范娴熟的医疗技术,较强的医患沟通能力; 5、具有良好的服务意识和长期发展的心态。
口腔全科执业医生(鲁班店)
13000-20000元
南宁-西乡塘区-安吉万达广场
1人
2025-05-12
南宁小骆驼口腔门诊部有限公司
【岗位职责】 1. 负责口腔诊疗、修复、拔牙、补牙等临床操作; 2. 进行口腔健康检查并出具严谨科学的诊疗方案; 3. 对患者进行口腔健康知识科普; 4. 耐心解答病人的问题并积极提出养护建议; 5. 操作轻柔爱伤,并在诊疗过程中缓解顾客焦虑,给与顾客安全感; 【岗位要求】 1.大专以上学历,口腔医学相关专业毕业,具有执业医师证书; 2.具备较好的临床工作经验; 3.具备较好的爱伤意识; 4.具备高度的责任感和严谨认真的工作态度,力保顾客天然牙; 5.具有丰富的牙科专业知识,且重视自我能力的拓展和提升。 6.工作能力: ①中高难度智齿拔除 ②连冠修复 ③根管治疗冷热充 【上班时间】 早上8:40-下午6:00,中午休息1.5小时 业绩目标达成奖励额外休息天数 【薪资情况】 综合15000-25000,看个人能力与业绩,优秀者可突破 优秀者且理念一致,满1年可发展合伙人 【福利和亮点】 1. 37年本土品牌,立志发展受人尊重信赖的百年口腔品牌 2. 目前3家门诊,近30张牙椅,设置市场部,业绩有保障 3. 重口碑,对诊疗细节要求高,有标准化医疗质量管控体系 4. 医生重视度高,医疗方案以医生为准 5. 关注医生可持续发展能力: 根据医生规划,设定医生的成长计划(种植方向、矫正方向) 定期组织内部口腔技能培训 医生每年度外出学习机会+培训经费 不定时邀请外部老师培训(全科、种植、矫正技能技巧培训) 6. 有清晰的三年规划、五年规划 公司和团队快速发展中,有良好的晋升空间和学习空间,每年有1-2次晋升涨薪机会 7. 下午茶、聚餐、团建,团队氛围好 8. 餐补、五险、年终奖,入职满1年后有5天带薪年假、工龄奖
口腔执业医生
15000-25000元
南宁-西乡塘区-安吉万达广场
1人
2025-05-12
南宁小骆驼口腔门诊部有限公司
岗位职责】 1. 负责口腔诊疗、修复、拔牙、补牙等临床操作; 2. 进行口腔健康检查并出具严谨科学的诊疗方案; 3. 对患者进行口腔健康知识科普; 4. 耐心解答病人的问题并积极提出养护建议; 5. 操作轻柔爱伤,并在诊疗过程中缓解顾客焦虑,给与顾客安全感; 【岗位要求】 1.大专以上学历,口腔医学相关专业毕业,具有执业医师证书; 2.具备较好的临床工作经验; 3.具备较好的爱伤意识; 4.具备高度的责任感和严谨认真的工作态度,力保顾客天然牙; 5.具有丰富的牙科专业知识,且重视自我能力的拓展和提升。 6.工作能力: ①中高难度智齿拔除 ②连冠修复 ③根管治疗冷热充 【上班时间】 早上8:40-下午6:00,中午休息1.5小时 业绩目标达成奖励额外休息天数 【薪资情况】 综合15000-25000,看个人能力与业绩,优秀者可突破 优秀者且理念一致,满1年可发展合伙人 【福利和亮点】 1. 37年本土品牌,立志发展受人尊重信赖的百年口腔品牌 2. 目前3家门诊,近30张牙椅,设置市场部,业绩有保障 3. 重口碑,对诊疗细节要求高,有标准化医疗质量管控体系 4. 医生重视度高,医疗方案以医生为准 5. 关注医生可持续发展能力: 根据医生规划,设定医生的成长计划(种植方向、矫正方向) 定期组织内部口腔技能培训 医生每年度外出学习机会+培训经费 不定时邀请外部老师培训(全科、种植、矫正技能技巧培训) 6. 有清晰的三年规划、五年规划 公司和团队快速发展中,有良好的晋升空间和学习空间,每年有1-2次晋升涨薪机会 7. 下午茶、聚餐、团建,团队氛围好 8. 餐补、五险、年终奖,入职满1年后有5天带薪年假、工龄奖
口腔执业医师 (大唐天城店)
15000-25000元
南宁-西乡塘区-安吉万达广场
1人
2025-05-12
南宁小骆驼口腔门诊部有限公司
工作地点 : 北湖店 【岗位职责】 1. 负责口腔诊疗、修复、拔牙、补牙等临床操作; 2. 进行口腔健康检查并出具严谨科学的诊疗方案; 3. 对患者进行口腔健康知识科普; 4. 耐心解答病人的问题并积极提出养护建议; 5. 操作轻柔爱伤,并在诊疗过程中缓解顾客焦虑,给与顾客安全感; 【岗位要求】 1.大专以上学历,口腔医学相关专业毕业,具有执业医师证书; 2.具备较好的临床工作经验; 3.具备较好的爱伤意识; 4.具备高度的责任感和严谨认真的工作态度,力保顾客天然牙; 5.具有丰富的牙科专业知识,且重视自我能力的拓展和提升。 6.工作能力: ①中高难度智齿拔除 ②连冠修复 ③根管治疗冷热充 【上班时间】 早上8:40-下午6:00,中午休息1.5小时 业绩目标达成奖励额外休息天数 【薪资情况】 综合15000-25000,看个人能力与业绩,优秀者可突破 优秀者且理念一致,满1年可发展合伙人 【福利和亮点】 1. 37年本土品牌,立志发展受人尊重信赖的百年口腔品牌 2. 目前3家门诊,近30张牙椅,设置市场部,业绩有保障 3. 重口碑,对诊疗细节要求高,有标准化医疗质量管控体系 4. 医生重视度高,医疗方案以医生为准 5. 关注医生可持续发展能力: 根据医生规划,设定医生的成长计划(种植方向、矫正方向) 定期组织内部口腔技能培训 医生每年度外出学习机会+培训经费 不定时邀请外部老师培训(全科、种植、矫正技能技巧培训) 6. 有清晰的三年规划、五年规划 公司和团队快速发展中,有良好的晋升空间和学习空间,每年有1-2次晋升涨薪机会 7. 下午茶、聚餐、团建,团队氛围好 8. 餐补、五险、年终奖,入职满1年后有5天带薪年假、工龄奖
口腔医生(西乡塘)
13000-25000元
南宁-西乡塘区-安吉万达广场
1人
2025-05-12
南宁小骆驼口腔门诊部有限公司
工作地点:鲁班店、北湖店、安吉万达店 【岗位职责】 1. 负责口腔诊疗、修复、拔牙、补牙等临床操作; 2. 进行口腔健康检查并出具严谨科学的诊疗方案; 3. 对患者进行口腔健康知识科普; 4. 耐心解答病人的问题并积极提出养护建议; 5. 操作轻柔爱伤,并在诊疗过程中缓解顾客焦虑,给与顾客安全感; 【岗位要求】 1.大专以上学历,口腔医学相关专业毕业,具有执业医师证书; 2.具备较好的临床工作经验; 3.具备较好的爱伤意识; 4.具备高度的责任感和严谨认真的工作态度,力保顾客天然牙; 5.具有丰富的牙科专业知识,且重视自我能力的拓展和提升。 6.工作能力: ①中高难度智齿拔除 ②连冠修复 ③根管治疗冷热充 【上班时间】 早上8:40-下午6:00,中午休息1.5小时 业绩目标达成奖励额外休息天数 【薪资情况】 综合15000-25000,看个人能力与业绩,优秀者可突破 优秀者且理念一致,满1年可发展合伙人 【福利和亮点】 1. 37年本土品牌,立志发展受人尊重信赖的百年口腔品牌 2. 目前3家门诊,近30张牙椅,设置市场部,业绩有保障 3. 重口碑,对诊疗细节要求高,有标准化医疗质量管控体系 4. 医生重视度高,医疗方案以医生为准 5. 关注医生可持续发展能力: 根据医生规划,设定医生的成长计划(种植方向、矫正方向) 定期组织内部口腔技能培训 医生每年度外出学习机会+培训经费 不定时邀请外部老师培训(全科、种植、矫正技能技巧培训) 6. 有清晰的三年规划、五年规划 公司和团队快速发展中,有良好的晋升空间和学习空间,每年有1-2次晋升涨薪机会 7. 下午茶、聚餐、团建,团队氛围好 8. 餐补、五险、年终奖,入职满1年后有5天带薪年假、工龄奖
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