市场区域主管

要求大专以上学历，电气自动化，仪器仪表，机械自动化，市场营销等专业，有一年以上销售经验，熟悉人际交往，吃苦耐劳，积极向上，有行业经验优先。要求常驻来宾市兴宾区，本地人优先。 本公司提供优良宽松的工作环境与业务开发的现有客户渠道，基本月底薪4000以上，加通讯补助、出差补助、外加具有吸引力的业务提成。你的成绩意味着你的薪资没有封顶，期待你的加盟，我们共创发展。

岗位职责: 1、负责公司质量体系的建立、运行、维护、认证与监督工作; 2、负责组织对公司程序文件的管理,为各部门体系文件编制及完善提供技术支持; 3、负责组织公司质量管理体系的日常检查及培训; 4、负责组织实施公司质量管理体系的内审工作,组织内审不符合报告的编写、审批、发放工作,验证内审不符合项的纠正措施、预防措施的跟进落实; 5、负责公司质量管理体系认证、外审、以及与之相关的外部跟进工作,确保体系的适宜性; 6、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1、男女不限,大专以上学历,具备执业药师资格和3年以上药品经营质量管理工作经历,有三方物流申报工作经验优先 2、熟悉掌握国家有关药品管理的法律法规及GSP; 3、具有良好的职业道德、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感; 4、身体健康,品行端正,有较强的沟通能力和团队协作精神。

岗位职责： 1. 负责公司线下门店的管理，通过门店形象提高企业品牌力 2. 负责门店的客户服务全流程，从进店到离店到售后的全链条 3. 线上线下活动结合，寻找产品突破口，实现获客； 4. 定期复盘与总结，向上汇报，发现问题、解决问题的思路、并落地执行； 5. 团队组建、门店人员培训以及日常人员管理； 岗位要求： 1. 有过金融机构网点负责经验的优先； 2. 有独立带团队或带项目的管理经验； 3. 对门店运营有思考，同时具备思考力+执行力； 4. 本科及以上的学历； 5. 吃苦耐劳，愿意与企业一起解决难题，突破困境；

岗位内容： 1. 负责全面贯彻公司战略，实现分区域的销售目标 2. 审核城市各项报表数据，根据市场变化及时调整计划 3. 带领团队努力开拓新客户、维护老客户，建立良好合作关系 4. 与总部及其他城市经理深入沟通交流，共同推动业务发展 任职要求： 要求： 1、大专及以上学历， 2、具备良好的沟通能力， 3、有服务心态，热爱销售工作，有团队精神。 4. 具备较强的业务拓展和市场推广能力，对市场变化敏感 5. 可独立分析和解决问题，具有较强的业务理解和应变能力

一、岗位职责： 1、负责分解业务指标，制定销售工作目标与计划实施，完成公司既定业务目标任务； 2、负责收集和整理行业及政策信息、发展趋势，根据市场信息和客群情况及时制定方案、调整销售策略； 3、负责新客户的开发与老客户的维护，重点圈层行业的融入，建立良好稳定的客情关系； 4、负责业务团队的建设、培训以及工作成果的跟踪，对团队的业绩指标负责。 二、任职要求： 1、35岁以内，大专以上学历（本科优先）； 2、5年以上销售工作经验，有1年以上团队管理经验；有新能源交通工具为佳； 3、具备较强的商务谈判能力、资源协调能力、解决问题能力，以及市场竞争意识、团队协作意识； 4、有较强的受挫能力和一定的韧劲； 5、责任心强、三观正，有强烈的目标感、使命感； 三、薪酬福利： 薪资构成：无责底薪4000-6000+有责底薪2000+500全勤+开单补贴2000元/单+团队开单奖励+首单奖+意向客奖 综合年薪：20-50W PS：1、该岗位非纯管理岗（储备城市业务负责人），需要下沉至一线业务做业绩； 2、前期需接受1-3个月的积累沉淀期（公司提供客户名单资源），业绩达标公司配车。 四、工作时间 08:30-12:00 14:00-18:00 （每周六单休）国家法定假期正常放， 五、员工福利 公司配备咖啡机、制冰机、冰箱、智能微波炉； 冰箱有牛奶、饮料、果茶供应；不定期下午茶、部门团建、优秀员工现金激励、省外旅游。 该岗位发展空间大，晋升通道顺畅。 广西隆泰诚邀志同道合者之士，追光而遇，沐光而行！

工作内容： 1、负责医院渠道的开发和维护工作，积极开拓新市场，并将情况定期向董事长汇报； 2、制定业务周、月工作计划，按照计划落实业务开展工作； 3、研究分析市场状况、跟踪行业发展趋势、竞争对手动态和政府相关法规； 4、其他上级要求协助的工作任务。 任职资格： 1、年龄30-45岁；市场营销大专以上学历，3年以上同岗位工作经验； 2、能适应长期出差，出差地多为广西、广东 、湖南、湖北、海南； 3、具备以目标为导向和以客户为导向的思维，工作主动性强，具备较强的沟通能力及责任心； 4、有医疗器械、医院渠道市场开发经验优先。 薪酬待遇： 1、薪酬6000—8000元+餐补+话补+奖金+工龄；年薪12万以上。 2、周工作日5.5天，购买养老保险，有生日及节假日福利补贴，满1年享有年假。 3、中午12：00-13：30为休息时间。

1、负责区域销售工作，能经常出差，有良好的沟通能力，热爱销售工作； 2、负责完成公司的销售目标，执行行动力强，配合实施市场推广计划; 3、负责为客户提供优质的服务，提高二次合作的机会 4、负责跟踪和回访客户，提升公司服务品质 5、负责培训新人，提高公司整体销售业绩。 6、有保险销售或有办理信用卡相关的销售经验者优先

岗位详情： 1、 对团队业绩结果负责：带领区域销售团队，完成年度销售任务及优化客户管理体系； 2、带领并升级销售团队：完成重要商务合作谈判，制定合作方案，跟进整个合作过程； 3、提出可行化业务建议：及时了解市场走势及竞争对手动态，为策划调整提供决策预判； 4、夯实客户基础及关系：建立与行业内合作伙伴的广泛联系，形成长期、互信合作关系; 5、最大化保障公司利益：及时跟进业务进展，防范业务风险，优化业务流程，处理商务异议； 为何加入我们: 1、上升空间大：公司计划在1年时间内为销售团队赋能，从广西前20大淀粉类经销商冲刺广西区域前3； 2、自主品牌厂：沉淀27年的线下销售渠道，丰富SKU，独家代理央国企品牌，拥有自家工厂独立厂牌； 3、提成政策优：季度、年度奖金激励，首单提成丰厚，续单政策宽松，一次客户，终身提成 4、阿米巴模式: 旧品类有壁垒，新品类全放手，有机会成为新品类负责人及合伙人，共享股权成果； 5、业务全球化: 优选全球供应链，服务中国南方20省XX市区域市场，业务增长快速，发展空间大。 岗位要求: 1、3年以上TO- B销售经验； 2、有对接工厂老板，采购经理，或批发老板的工作经验优先; 3、有较强的责任心和敬业精神，抗压能力强; 4、深谙客户心理，良好谈判技巧，为合作双方争取长期共赢； 5、卓越的领导才能，能够激发团队的潜力，并推动公司实现战略目标； 6、要求有车者优先，有C1以上驾照，每日外出对接资源。 薪资结构 试用期底薪4000（转正5000） 【福利】 季度绩效奖、十三薪、业绩优秀奖，3年以上享有工龄奖金； 员工团建活动，生日福利，享受交通补贴； 3、入职满3年后享受期权，5年后增加期权份额； 上班时间：8:30-18:00（休息时间：12:00-14:00），每月单休。

岗位职责 1、建立维护公司与政府部门、行业协会、公众媒介、社区的公共关系； 2、负责政府部门及重要合作伙伴的关系维护接洽与拓展； 3、协调、处理公司重要来访和参观接待工作； 4、处理公司对外公共突发事件和危机事件； 5、与政府部门或者协会开展课题合作，通过项目平台，提出政策建议，优化政策环境 岗位要求 1、3年以上政府相关工作经验；具有与政府工作的经验以及政府公关经验； 2、了解政府运作规律，对国家政策具有极高的敏感性； 3、具有政府资源（如人脉资源）者优先； 4、具备同政府部门进行公关合作的能力，具备极高的谈判能力； 5、有及时处理突发事件的能力； 6、形象气质良好，谈吐得体，思维敏捷，具有较强的独立思考和分析能力，新知识学习能力及应变能力 7、统招本科及以上

岗位职责： 1、负责区域营业厅的管理工作，落实各项营销方案； 2、负责团队业绩指标的达成； 3、为工作团队制定战略和运营计划，监控执行力度并对成果进行评估； 4、负责区域营业厅的运营管理，包括卖场布置、商品管理、价格管理、促销政策等； 5、负责团队建设和人员管理及激励； 6、完成公司领导交予的其他任务。 岗位要求： 1、28-35岁为佳，有驾照能开车； 2、有销售管理经验2年以上或5年以上移动工作经验者优先； 3、热爱销售行业，具备较强的团队管理能力和沟通能力。 工作地点：横州市 福利待遇：5000-10000，根据个人能力而定。