列车上二休二

5000-8000元

2024-09-20 21:07

岗位描述:

因业务发展需要，现面向社会公开招聘一批铁

路列车服务人员。

1.招聘要求：男女不限应届毕业生均可报名，要

求不晕车，手臂无纹身，男生身高165以上，女生身高155以上，年龄在18-48岁，政治面貌良好

2.上班时间：跟着列车走,无夜班，环境舒适。单位提供工优惠乘务餐、水果及饮品，下班提供公寓,娱乐活动室，每月休息15天，实行铁路对班制休息，即上一休一，上二休二(上岗需穿

铁路制服，佩戴铁路标志)

3.工作内容：1.主要负责南宁站始发乘客客饮食

供应，食品特产推广，百货销售，以上均无任

务要求单位客源充足无心理压力。

4.协助列车长和餐服长做好安全服务工作。

5.服务旅客指引旅客上下车。

6.负责旅客用餐、小食品、水果及中欧跨境高

端进口产品推广宣传。

7.福利待遇：每月员工聚餐，月度奖，年度奖节日福利。晋升空间广

8.薪资待遇：实习期为 1-6个月平均薪资4000

以上，转正8000+上不封顶。（单位提供保

险）

9.报名方式：直接点击职位申请，投递简历即

可.人事部会电话联系预约面试时间。

男女不限应届毕业生均可报名，要求不晕车，

手臂无纹身，男生身高165以上，女生身高150

以上。政治面貌良好，无犯罪记录

10.注意事项：

(1）求职者必须对其所填写的报名信息和提供

材料的真实性、准确性、完整性负责,资格审查

贯穿招聘全程，如有资料不实，一经发现立即

取消应聘资格。

(2）求职者要密切关注手机短信和接听电话，因个人疏忽错过招聘环节的马上与面试官联

系.

（3）简历投递成功后下午6点前等待人事部通知。

（4）南宁列车运营人事部保留对本招聘公示的终解释权。

公司信息

广西宏瑞贸易有限公司

100-499人

客运/铁路

温馨提醒

以担保或任何理由索取财物，抵押证件，均涉嫌违法，请提高警惕！如有不实请立即举报。

可能感兴趣的职位

岗位描述： 1.、负责公司广告业务的推广； 2、通过电话沟通，上门拜访等方式，了解客户需求，制定推广方案，达成合作关系； 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。岗位要求： 1、良好的表达能力和沟通技巧，能吃苦耐劳，亲和力好； 2、有梦想，敢追求，热爱销售，热爱互联网行业； 3、年龄要求：30岁以下。福利： 1、待遇：底薪（3500-6000）+绩效（浮动800-1000）+提成+激励奖金； 2、上班时间：8:30—18:00，中午两个小时休息，周末双休，享有法定假日正常放假。 3、培训:入职岗前培训-----快速帮你融入团队，下团队师傅帮带+不定期专业培训-----提升你的职业能力! 4、迅速的职业发展通道: 销售顾问—高级销售顾问—销售主管—销售经理--销售总监—分公司负责人。公司实行能者上、平者让、庸者下的用人原则，只要有能力就可以上，无关工龄、无关其它。菜鸟也可以管理老鸟。 5、交通方便，地铁1号线直达。

岗位要求： 1、从事快消品或者酒类行业工作经验，售经历者优先； 2、热爱销售，勤奋敬业，吃苦耐劳，有良好的团队合作精神； 3、身体健康，对工作富有激情； 4、有电动车优先。工作简介： 1、根据公司市场经营策略，按要求建立有效渠道及终端网络； 2、负责所辖区域产品的分销工作，完成阶段性目标； 3、负责执行消费者推广活动方案和终端生动化建设； 4、协助市场部年度目标及阶段性目标的完成。工作地：合浦

目前公司正在快速发展，持续开新店，急需大量人才，发展平台大；欢迎有志之士的加入，与公司共发展！职位情况： 1.薪资待遇：底薪2100-2300+提成+全勤+其他激励，综合薪资5000-10000元/月+ 2.上班时间：每天工作不超过8小时，分早晚班，排班轮休； 3.专业培训：入职培训、新品培训、产品培训、技能培训等； 4.晋升通道：店员-店助-店长-运营主管-运营经理-事业部经理 5.职位福利：五险、带薪年假、团建聚餐、员工内购、节日福利、年终奖金等工作职责： 1.主要负责在华为门店里销售华为的手机、电脑、平板、智慧屏等数码电子产品。 2.负责接待进店的客户，向顾客介绍产品，促成交易。 3.负责商品的陈列摆放，商品的安全。 4.负责门店的卫生清洁等。岗位要求： 1.大专及以上学历，20-30岁，形象气质佳，身高W160/M170以上。 2.性格开朗，有亲和力，服从意识强，有团队合作精神。 3.普通话标准，热情、主动，有良好的沟通能力。 4.有无销售经验均可，但对数码电子产品有所了解，具有发展培养潜质者优先。 5.服从调配，可接受南宁市内各门店的人员调配。南宁门店地址：南宁市青秀区东葛路118号青秀万达广场一楼华为生活馆（从1号门进入商场里约50米处有展车的华为店）南宁市青秀区东葛路161号绿地中央广场A1栋一楼华为店（十字路口大屏幕下方）南宁市良庆区平乐大道12号南宁宜家一楼华为体验店南宁市青秀区金湖路61号梦之岛水晶城一楼华为体验店南宁市青秀区星湖路14号电子科技广场一楼华为店（临街位置）南宁市青秀区凤岭南路16号领秀前城-领秀广场一楼华为店南宁市兴宁区青云街18号朝阳沃尔玛三楼华为店（沃尔玛里面）南宁市兴宁区兴宁西街38号三街两巷中华大戏院一楼滨江广场华为生活馆南宁市兴宁区望州南路90号时代茗城华为店

1. 店面商品整理，陈列，销售

1、负责本地生活类商户的开拓，与商户进行治谈合作与促成签约，跟进平台上线流程； 2、整合内外部资源，为商户提供营销方案； 3、根据需求制定合理的运营方案，提供促销活动、团单设计与运营支持； 4、跟进问题解决，定期复盘，提高商家满意度，提升用户粘性及转化率。团队扩张期，业务体量大，急需各位英才加入！

1、大专以上学历，有建筑行业相关工作经验。 2、25-45岁，性格外向开朗,拥有优秀的沟通表达能力，善于交际，具备良好的谈判技巧。 3、具备较强的抗压力，拥有团队协作力、责任心强。 4、吃苦耐劳，服从工作安排，能适应加班。 5、有良好的职业形象和职业素养，懂得基本的接待礼仪，有一定的行业业务资源。本岗位薪资结构为：基本底薪+提成，多劳多得。

该工作岗位工作地点主要在百色市及周边地区工作职责： 1、正确引导客户选用我司产品，开拓销售渠道，完成销售指标、对现有客户进行跟踪管理； 2、负责区域网点管理,包括网点建设与维护,走访及项目跟踪,收集网点客户信息及投标项目资料, 及时反馈并提出可行性分析及实施管理方案； 3、负责跟踪区域电梯销售合同正常如期履行，包含销售合同的签订前的跟踪、技术服务、洽谈、合同评审等工作，负责收款； 4、负责标书及合同的制作； 5、按期完成并上报每月工作报表,上呈每月的项目跟踪情况、工作总结与计划； 6、完成临时交办的其他各项工作任务。任职要求： 1、学历：大专及以上； 2、专业：不限，市场营销、机电、机械相关专业为佳； 3、熟练应用Word、Excel、Powerpoint等办公软件； 4、有团队意识，具有较强的书面表达和人际交往能力； 5、工作细心，责任心强，需能接受广西司区内的短期出差； 6、有机械、电气、制造业、大宗商品销售经验者优先考虑； 7、该工作岗位工作地点主要在百色市及周边地区。丰富的培训机会：同步总部年度培训计划表，实现与总部培训中心资源共享，公司可根据员工工作需求或个人兴趣提供赴总部培训机会，营造良好的人才成长氛围，建立清晰明了岗位等级晋升机制，确保资源投入，基于公司和个人实际情况获得共同发展。相关福利：入职即购买五险一金，周末双休；另有外派补贴、餐饮补贴、交通补贴、话费补贴、带薪年假、年度旅游、节日福利、定期体检等丰厚福利。入职前期为带薪学习期，领取固定保护薪酬。后期独立负责销售工作后，为底薪+提成的薪酬结构，上不封顶。

岗位职责： 1.上班时间：办公室上班时间为10：00-17：00，用手机与客人沟通销售旅游产品，工作方式灵活。在不影响工作的情况下，家里有需要接送小孩等特殊情况需要晚来或者早走可以灵活安排 2.淡季6天，旺季4天休息。购买社保五险 3.底薪+提成+补贴，高额提成制，综合收入5K以上，月薪过万很容易达到。提成10%-25%！ 4.不需要自己找客户，只需要通过微信与公司引进的客户沟通达成旅游成交即可。主要销售国内热门旅游目的地，以及出境旅游目的地（例如泰国、越南等等旅游线路）岗位要求： 1.普通话标准，沟通能力强 2.能吃苦耐劳，责任心强 3.学历不限，年龄25-40岁（能力强不限制年龄） 4.会简单的电脑，会用微信，主要工作工具为微信。 5.有旅游工作经验优先，有销售工作经验者优先，无经验也可培训上岗 6.适合想挑战高薪收入者

入职前期为带薪培训学习期，领取固定薪酬。后期独立负责销售工作后，为底薪+提成的薪酬结构，上不封顶。工作职责： 1、正确引导客户选用我司产品，开拓销售渠道，完成销售指标、对现有客户进行跟踪管理； 2、负责区域网点管理,包括网点建设与维护,走访及项目跟踪,收集网点客户信息及投标项目资料, 及时反馈并提出可行性分析及实施管理方案； 3、负责跟踪区域电梯销售合同正常如期履行，包含销售合同的签订前的跟踪、技术服务、洽谈、合同评审等工作，负责收款； 4、负责标书及合同的制作； 5、按期完成并上报每月工作报表,上呈每月的项目跟踪情况、工作总结与计划； 6、完成临时交办的其他各项工作任务。任职要求： 1、学历：大学专科及以上； 2、专业：不限，市场营销、机电、机械相关专业为佳； 3、熟练应用Word、Excel、Powerpoint等办公软件； 4、有团队意识，具有较强的书面表达和人际交往能力； 5、工作细心，责任心强，需能接受广西司区内的短期出差。 6、有机械、电气、制造业、大宗商品销售经验者优先考虑；丰富的培训机会：同步总部年度培训计划表，实现与总部培训中心资源共享，公司可根据员工工作需求或个人兴趣提供赴总部培训机会，营造良好的人才成长氛围，建立清晰明了岗位等级晋升机制，确保资源投入，基于公司和个人实际情况获得共同发展。相关福利：入职即购买五险一金，公积金按12%比例缴纳，周末双休；另有外派补贴、餐饮补贴、交通补贴、话费补贴、带薪年假、年度旅游、节日福利、定期体检等丰厚福利。

因业务发展需要，现面向社会公开招聘一批铁路列车服务人员。 1.招聘要求：男女不限应届毕业生均可报名，要求不晕车，手臂无纹身，男生身高165以上，女生身高155以上，体重60-70kg，年龄在18-48岁，政治面貌良好 2.上班时间：跟着列车走,无夜班，环境舒适。单位提供工优惠乘务餐、水果及饮品，下班提供公寓,娱乐活动室，每月休息15 天，实行铁路对班制休息，即上一休一，上二休二(上岗需穿铁路制服，佩戴铁路标志) 3.工作内容：1.主要负责南宁站始发乘客客饮食供应，食品特产推广，百货销售，以上均无任务要求，单位客源充足，无心理压力。 4.协助列车长和餐服长做好安全服务工作。 5.服务旅客指引旅客上下车。 6.负责旅客用餐、小食品、水果及中欧跨境高端进口产品推广宣传。 7.福利待遇：每月员工聚餐，月度奖，节日福利。晋升空间广 8.薪资待遇：实习期为 1-6个月平均薪资4000 以上，转正8000+上不封顶。（单位提供保险） 9.报名方式：直接点击职位申请，投递简历即可.人事部会电话联系预约面试时间。男女不限应届毕业生均可报名，要求不晕车，手臂无纹身，男生身高165以上，女生身高150 以上。政治面貌良好，无犯罪记录 10.注意事项： (1）求职者必须对其所填写的报名信息和提供材料的真实性、准确性、完整性负责,资格审查贯穿招聘全程，如有资料不实，一经发现立即取消应聘资格。 (2）求职者要密切关注手机短信和接听电话，因个人疏忽错过招聘环节的马上与面试官联系. （3）简历投递成功后下午8点前等待人事部通知。南宁列车运营人事部保留对本招聘公示的终解释权。

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