运营管理员

1.工作内容

根据公司主营业务规范统筹管理公司业务正常运营，合理管理跟单员、现场勘察员、砂场组长高效完成岗位工作，负责合理有效处理下属职能部门反馈的问题。

能有效处理客户提出的问题，维系客户关系。对合作客户签订的合同情况进行跟踪、督促，建立每个合同《合同履行一览表》。

根据公司营销管理制度，合理开展工作计划。

领导交代的其他任务。

2. 职位福利：

（1）固定应发工资5000元+季度绩效奖金+外勤补贴

（2）社保

（3）双休，如遇特殊情况外勤，可之后调休。

3.岗位要求：表达能力强，有一定管理经验，可协调处理各部门间的问题。有较强学习适应能力和应变能力。能对接不同层次客户的能力，有沟通政府部门能力者优先。有装修经验、工地管理经验或军旅经验者优先。