中端酒店总经理(广西)

10000-15000元
2025-06-21
岗位描述:
工作地点:华西大区(广西)

委派原则:意向省份项目优先考虑,大区内调配

工作职责:

1、全面负责品牌分店的筹备开业、运营管理、服务、营销、安全等综合管理工作;

2、制定并良好履行酒店的经营预算,实现营业收入、利润和RP指标;

3、维护好社会关系,为酒店运作创造良好经营环境做出贡献;

4、建立团队,带好团队,尽职的落实品牌标准,提升酒店的品牌影响力和整体运营能力。

任职要求:

1、年龄27-35岁,大专及以上学历;

2、5年以上酒店行业经验,熟悉酒店运营管理;

3、积极正向,具备良好职业素养,熟练掌握酒店各项经营成本管控、业绩达成、团队管理等技能,勇于承担工作责任;

4、2年以上成熟体系中端店总任职经验,核心中端品牌副总/有中端中层经历的成熟连锁体系经济型店总优秀者可考虑;

5、其他行业:有连锁餐饮、服务等行业门店统筹管理经验,独立带店2年,基层做起为佳,踏实肯干执行力高。
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“城市便捷酒店”核心门店总经理
10000-15000元
南宁-青秀区 1人 2025-06-21
广西东呈酒店管理集团股份有限公司
城市便捷品牌酒店总经理,广西省内委派,目前针对南宁进行重点招聘。 一、岗位职责 酒店经营,提刀上马冲业绩,客户满意铸英雄。 二、任职要求 1、全面负责酒店的运营管理、服务管理、营销管理、内务、安全管理等工作; 2、组建团队,带领团队开展销售工作并在酒店成本预算内,实现营业收入、GOP、EBITDA和RP等业绩指标的达成; 3、按照集团质量标准执行监控分店落地,维护酒店资产、品牌形象,提升服务品质及顾客满意度; 4、外联关系维护,为酒店运作创造良好经营环境; 5、确保分店正常运营的各项对外事务的处理、如证照办理和年审等。 三、任职资格: 1、年龄28-35岁,大专及以上学历; 2、三年以上连锁酒店行业管理经验,两年中端/星级酒店门店总经理管理经验; 3、积极正向,具备良好职业素养,熟练掌握酒店各项经营成本管控、业绩达成、团队管理等技能,勇于承担工作责任; 三、薪资待遇 ***。高薪诚聘敢于挑战业绩达成店长。 四、岗位发展 1、内升提拔飞快:东呈90%运营干部来自一线员工内部晋升; 2、关系相处简单:东呈有严格的沟通、吃请、会议、作风纪律要求。 加分项 有以下行业经验:酒店/民宿
双休门店总经理
8000-12000元
南宁-西乡塘区 1人 2025-06-21
南宁状先生法律咨询有限公司
县域门店总经理招聘信息 前提概要:1、本岗位通过店总岗位进行自我修炼及业务摸索,为成为集团合伙人做储备。 2、集团合伙人(外省地市总经理)负责开拓外省市场,需要接受外地工作。 岗位职责: 1、负责组建并管理门店销售团队,完成门店的销售目标。 2、根据上级领导下发的业绩目标,制定门店销售策略及具体销售计划,负责整体团队业绩的把控,带领团队完成月度销售指标。 3、有效管理门店,并对店员进行业绩指导、日常激励、人员培养。 4、负责对团队的工作业绩、工作态度、工作能力等方面进行综合考核,做好人员引进及留存管理。 5、负责门店日常环境管理、门店资金、设备、固定资产等安全管理。 任职要求: 1、具备优秀的创业品质及强大的自我驱动力,渴望挣钱!通过努力实现自我价值! 2、具备较强的抗压能力、适应能力,接受外地创业 3、1年以上管理团队经验; 4、热爱销售工作,要有事业心和责任感; 5、具有敏锐的市场洞察力,具有较高的统筹规划能力; 福利待遇: 1、薪资待遇:店总高额底薪+门店分红+团队绩效+团队提成+个人提成+各项福利补贴 综合薪资8K-20K 2、周末双休,国家法定节假日带薪休假; 3、一经录用签订劳动合同; 4、法定带薪节假日、婚假等假期; 5、良好的员工关怀体系,生日惊喜,员工聚餐、户外活动等一系列活动,让你同样能感觉到家的温暖; 6、提拔晋升空间大,为员工营造庞大的发展平台。 上班时间:9:00-12:0014:00-18:00周一到周五,周末双休。 工作地点:广西各城市县份
酒店总经理(广西、云南、贵州)
18000-35000元
南宁-青秀区 1人 2025-06-21
广西东呈酒店管理集团股份有限公司
负责怡程中高档品牌酒店管理工作 1、全面负责酒店的经营管理,领导员工完成各项计划指标; 2、根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销策略并组织实施; 3、全面负责酒店运营品质管理,保障酒店始终维持高品质口碑。 4、建立、培养和管理酒店团队,提供服务质量和员工素质。 4、可接受全国范围派驻工作者优先。 任职要求 具备中高端酒店管理经验;具备经营思维,善于提供品质服务;超强执行力。 薪资待遇 基本工资+月度绩效奖+排名激励+五险一金+补充商保+体检及生日福利+节假日福利…(
矿山副总(副总经理)
7000-10000元
南宁-青秀区-万象城 1人 2025-06-21
广西宝环投资集团有限公司
1、认真贯彻执行公司的各项规章制度; 2、负责落实矿山年度、季度、月度销售计划及执行; 3、负责矿山日常行政管理事务; 4、负责对接政府及当地社会关系; 5、有较强的领导能力、执行力、组织策划能力、沟通协调能力、分析问题能力、解决问题能力、承压能力; 6、积极完成公司交办的其他工作。 任职要求: 1、具有同岗位3年以上岗位工作经验; 2、熟悉矿山日常运营管理; 3、有较强的公关能力协调政府关系以及社会关系; 4、此岗位需常驻矿山,需应酬。 加分项 有以下行业经验:批发/零售
副总经理(网络信息安全)
20000-40000元
南宁-青秀区-德瑞大厦 1人 2025-06-20
南宁星林科技有限公司
一、岗位职责 1.制定公司网络信息安全整体战略,搭建并完善信息安全治理体系(包括数据安全、隐私保护、云安全等); 2.主导安全技术架构设计与优化,包括零信任架构、威胁情报分析、攻防演练等; 3.管理安全团队(含渗透测试、安全运维、应急响应小组),制定年度攻防目标及KPI考核机制。 4.建立全生命周期风险监测机制,定期输出风险评估报告及改进方案; 5.牵头处理重大安全事件 6.协调技术,推动安全能力嵌入产品研发及业务流程; 7.对接行业生态伙伴,引入前沿安全技术(如AI驱动的威胁检测、区块链存证)。 任职资格 1.硕士及以上学历,计算机科学、信息安全、密码学等相关专业; 2.10年以上信息安全领域经验,其中至少5年团队管理经验(团队规模≥30人); 3.持有CISSP、CISM、CISA等国际认证,或具备CISP-PTE、OSCP等技术类资质。 4.技术深度:精通防火墙、IDS/IPS、WAF、EDR等安全产品,熟悉ATT&CK框架及红蓝对抗实战; 5.合规经验:主导过金融、医疗、政务等高敏感行业的安全合规项目; 6.对云原生安全、AI安全、隐私计算等前沿领域有深刻洞察。 加分项 具备大型互联网企业或央企信息安全高管任职背景; 发表过安全领域核心论文或专利,或在国际会议(如BlackHat、DEF CON)发表演讲; 熟悉国内外网络安全立法动态(如《数据安全法》《个人信息保护法》)。
副总经理
12000-20000元
南宁-西乡塘区 1人 2025-06-20
南宁派蒙拉文化传播有限公司
1、有人脉资源 2、落地项目 3、政府关系 5、文旅、卫生、高校、银行、地税、区直单位等客户资源等 加分项 有以下行业经验:广播/影视·广告/公关/会展·文化艺术/娱乐
门店选片师
4000-9000元
南宁-青秀区-皇巢世家 1人 2025-06-20
南宁格林斯堡文化传媒有限公司
岗位职责: 1、负责接待到店客户,引导客户就坐,给客户斟茶倒水; 2、一对一选片,跟客户介绍相片特色,套餐外的优惠信息; 3、熟悉公司各类产品,套餐内容,销售话术,与客户谈单签单; 4、给客户选出最好的照片,加选消费使客户满意; 5、填写相袋,记录客户要求,完善信息; 6、客户关系维护,二次销售,转介绍工作。 任职要求: 1、五官端正,对销售工作充满热情,开朗大方有服务意识; 2、有良好的沟通能力,表达流利,有销售工作经验者优先。 晋升空间:门市选片师--门市主管-店长-区域经理-总监-副总经理-总经理
副总经理(电力行业)
12000-15000元
南宁-青秀区 1人 2025-06-20
广西泰来佳盛工程管理咨询有限公司
工作职责: 1、协助总经理制定公司总体工作计划及市场策略,分解年度目标并组织实施; 2、策划公司市场开发方案并组织实施;开拓市场,建立维护行业市场关系,开发客户,负责重大项目的商务沟通、谈判工作; 3、负责市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及信息分析,为上层决策提供依据; 4、建立完善的项目工作流程以及管理制度。 5、组建并完善公司管理经营团队。 6、督促检查各部门工作绩效。 7、对分管部门的绩效结果负责。 任职要求: 1、本科及以上学历;年龄:35至45岁;熟悉广西行业客户资源; 2、三年以上团队管理经验,五年以上及相关行业市场/项目开拓经验; 3、具备市场资源对接能力和项目运作能力;
副总经理(北海)
15000-20000元
南宁-西乡塘区 1人 2025-06-20
广西博测检测技术服务有限公司
一、任职资格: 1、环保系统、第三方检测公司主要技术/经营管理人员,具有第三方检测公司全面经营管理经验者优先; 2、具有全局性、战略性统筹规划管理理念。 3、具有丰富的检测业务推广及管理经验。 4、具有丰富的人脉关系和政府资源。 二、岗位职责: 1、 全面负责公司的各项工作,组织贯彻执行国家有关方针、政策、法律、法规; 2、 负责管理体系策划,制定质量方针和质量目标,批准质量手册和程序文件等管理 体系文件,确保保持管理体系的完整性; 3、 组织制定和批准公司的发展规划和年度工作计划; 4、 组织制定和审批经费的预决算。 三、福利待遇: 1、薪酬待遇:年薪+餐补+社保+住房公积金+年终奖金;收入丰厚; 2、工作地点:北海。
副总经理
10000-12000元
南宁-青秀区-永凯大厦 2人 2025-06-19
广西琪华建设工程有限公司
岗位职责:1、在公司总经理的领导下,按照公司的发展战略,监督制定各项目的工程实施计划; 2、全面负责公司的项目工程施工管理及监督工作。管理及监督项目的成本控制计划、施工进度计划、质量目标计划、工程回款计划,根据项目部管理大数据编制台账,按月度、年度进行考核; 3、负责管理公司“成本控制部”、“安全生产部”、“物资仓储部”的日常工作,制定团队发展计划,对所带团队进行企业文化、安全文明施工等方面的教育和宣传,贯彻公司企业精神,负责对工程技术骨干的培训和培养,执行公司人才发展和培养计划; 4、参加图纸会审、工程施工组织设计及大施工方案的讨论和审定,审定设计方案、设计图纸和设计文件,主持技术会议,参与和审定主要材料及设备的选型,审核重大设计和工程施工合同,对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关,并提出合理的建议; 5、做好工程板块对外的联络、交往,化解矛盾,平衡关系,维护良好的建设环境,负责协调工程建设相关各方的业务关系,以及和公司其他部门间的协调与配合工作,负责处理现场突发的有关重大问题。 任职需求: 1、工程类专业,本科及以上学历,管理类、工民建等相关专业; 2、10年以上建筑业从业经验,10年以上施工项目管理经验,5年以上企业高层经验; 3、精通工程建设项目管理,精通项目质量安全生产管理; 4、需有同时监管多个项目的管理经验,熟悉多项目大数据的建立与分析。 5、年龄50岁以下,有央企国企背景。
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