钦州kol运营招聘

招聘条件：
①有无经验均可。
②新人友好期： 入职首月无业绩考核要求，助您平稳融入。
③岗位性质： 非传统销售岗，无需进行一对一推销。
④工作节奏： 次月起需适应团队协作节奏。
⑤弹性安排： 高效完成任务后，可在办公室自主安排休息时间。
一、 工作内容 (核心职责)
1. 商家拓展与洽谈： 在公司指导下接触具备正规资质的优质品牌商家及生产厂家，深入了解其产品优势与推广诉求，通过专业的商务谈判达成CPS（按成交付费）合作。
2. 推广方案策划与执行： 根据合作商家产品的特性及目标用户群体，策划精准有效的软广告植入方案。方案需明确投放平台、内容形式（如软文、测评、种草、场景植入等）、目标受众及预期效果。
3. 多渠道资源对接与维护： 使用公司提供的资源及账号，负责将商家的产品/服务高效对接至各大流量平台（如社交媒体、内容社区、工具类APP、资讯平台等） 的优质内容创作者、KOL、社群运营者或广告渠道资源，进行软性广告植入合作。
4. 全流程项目管理： 全程跟进推广项目的执行进度，确保内容按计划、高质量上线，及时沟通协调各方资源解决问题。
5. 数据监控与效果优化： 实时监控推广数据（如展示量、点击率、转化率、成交额等），进行深度分析，评估推广效果。
6. 客户关系维护： 与合作的商家保持良好、稳定的沟通。
二、 职位要求 (我们期待的你)
1. 核心能力：
卓越的沟通能力： 能够清晰表达合作价值，通过公司渠道与商家沟通采纳CPS合作模式，并建立稳固的关系。
敏锐的市场洞察力与策划能力： 具备分析市场趋势、用户需求和产品卖点的能力，能独立策划有效的软广推广方案，可使用ai。
优秀的资源整合与对接能力： 熟悉主流流量平台生态及推广资源，或有能力利用公司资源建立相关渠道资源网络。
扎实的数据分析能力： 分析推广效果，并基于数据进行决策和策略调整。
2. 经验要求：
有电商运营、广告销售、渠道拓展、媒介投放相关领域工作经验者优先考虑，无经验者在综合评估后，全程手把手教学带入门，一周实习期学习期内不适应，按日结算工资。
熟悉CPS、CPA、联盟营销等效果营销模式者优先。
3. 个人素质：
学习能力强 ： 互联网营销环境变化快，需持续学习新平台、新玩法。
执行力强： 能主动寻找商机，高效推动项目落地。
责任心强： 合作商家均为正规资质企业，需具备高度的职业操守和责任感。
良好的团队协作精神： 需要与内部运营、内容、技术等部门紧密配合。
公司优势与福利：
专注正规商家： 合作对象均为资质齐全的优质品牌与厂商，产品可靠，推广更安心。
双休保障： 严格执行周末双休制度，保障工作生活平衡。
八小时工作制： 标准8小时工作制，避免无谓加班。
广阔平台： 对接各大主流流量平台，提供施展才华的广阔舞台。
薪酬竞争力： 提供行业内有竞争力的无责底薪 + 高额CPS业绩提成，上不封顶，收入与付出成正比。
成长空间： 完善的培训体系和清晰的职业发展通道。

岗位职责
1. 市场策略与规划
(1) 根据公司战略及产品发展需要，确定公司各类医药产品的市场定位，制定全面的市场策略及年度推广计划。针对不同的产品线，如处方药、OTC 药品等，结合市场趋势和公司目标，制定差异化的市场方案。
(2) 对销售情况进行深入研究，与销售部门密切配合，分析市场问题并针对性地提出对策，以促进产品销售和市场份额的提升。例如，通过分析销售数据，发现某些地区产品销售不佳，及时调整推广策略或优化产品定位。
（3）制定线上发展战略、搭建运营体系、管理品牌营销及商务渠道拓展，同时协调技术、市场、客服等多部门团队，通过数据分析优化经营决策，推动企业数字化转型。
2. 市场活动策划与执行
(1) 主导负责公司全年各类学术活动、医药行业展会和学术会议等活动的策划与实施，并对活动效果进行评估，不断探索有效的推广模式。比如组织大型的学术研讨会，邀请行业专家和医生参与，提升公司产品的学术影响力。
(2) 负责业务系列市场活动的策划与落地执行，根据公司产品推广重点及行业拓展目标，进行第三方活动的评估与策划，做好市场供应商的沟通与管理对接。
3. 品牌与宣传管理
(1) 撰写及发布各类业务和产品推广活动宣传文案及稿件，包括新闻稿、活动介绍、发布会、媒体问答等，提升公司品牌形象和产品知名度。确保宣传内容准确、吸引人且符合公司品牌定位。
(2) 负责市场宣传资料的内容输出，并引导监督内外部设计和制作团队完成制，包括手册、视频、Flash 等，保证宣传资料的质量和效果。
(3) 组织各业务线条的推广活动项目策划，并确保策划方案有效实施，整合线上推广、线下活动实施、广告投入、平面宣传、自媒体宣传等行动举措。
(4) 负责营销推广活动的实时监控，组织参与策划制定品牌推广项目监控措施，确保项目目标达成。
4. 市场信息管理
(1) 负责市场信息动态调研，收集、汇总、分析与存档市场相关资料，定期提交市场报告，为公司决策提供数据支持和市场洞察。例如，调研竞争对手的产品动态、消费者调研、竟品调研、市场份额变化等情况。
(2) 参与新产品引进评估，结合市场需求和趋势，对新产品的市场潜力进行分析和判断，为公司的产品研发和引进提供建议。
5. 客户关系管理
(1) 建立和维护重点 KOL（关键意见领袖）的合作关系，建设专家学术支持体系，借助专家的影响力推广公司产品和品牌。例如，与知名的医学专家合作开展科研项目或学术讲座。
(2) 协助销售人员开发医院等客户渠道，负责临床 KOL 网络的建设拓展与日常维护，促进产品在医疗市场的推广和销售。
6. 团队管理
全面计划、安排、管理市场部工作，负责部门内人员的激励与考核，提升团队整体绩效和专业能力。
任职要求
1. 教育背景与工作经验
(1) 本科及以上学历优先，医药、生物工程、市场营销、传媒等相关专业。具备扎实的医药知识和营销理论基础。
(2) 有5年以上医药行业市场相关工作经验，其中至少 3 年以上市场推广活动经验。有丰富的市场运作经验和成功案例。有成功的市场战略规划、品牌建设推广、营销活动策划与执行案例。
（3）具备电商平台运营、市场推广、技术架构理解及团队领导等复合能力，通常要求熟悉主流电商平台规则，掌握ERP、CRM等数字化工具的应用。
2. 专业能力
(1) 具备一定的活动策划、市场分析和撰写文件能力，善于筹划、创新，拥有优秀的资源整合能力。能够独立完成大型市场活动的策划和执行，分析市场数据并撰写有价值的报告。
(2) 扎实的文字功底，具备优秀的文案编辑、润色、组织、整理和撰写的能力，能够撰写高质量的宣传文案和市场报告。
(3) 具备全程落地项目进程的能力，保证项目和市场内容制作顺利落地执行，有较强的执行力和条理性。
(4) 熟悉医药行业市场，包括医药零售、医药流通、处方药招商等模式，有医药电商平台采购或品类管理经验者优先。例如，熟悉京东大药房、阿里健康等平台的运营模式。
3. 综合素质
(1) 具备出色的品牌策划与传播能力，能够精准定位品牌形象，制定有效的品牌传播策略，具有敏锐的市场洞察力和创新思维。
(2) 良好的沟通协调、团队协作及业务开拓能力，能够与内外部团队有效沟通和合作，共同推动公司业务发展。
(3) 自我驱动力和抗压能力强，工作作风务实，适应出差，能够在快节奏的工作环境中高效工作。
(4) 熟练使用市场分析工具和办公软件。
职位福利：缴纳社保、带薪年假、餐补、通讯补贴、定期团建等