钦州品牌活动主管招聘

桂聘提供2025年5月钦州品牌活动主管最新招聘,钦南区3条,平均工资约为3400元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多品牌活动主管活动策划/执行活动策划与执行招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

储备店长

4000-8000元

钦州-钦南区-钦州新城吾悦广场 1人 服饰 服装
钦州市钦南区丝娜服装店
2025-05-16
4000-8000元/月
固定底薪
4000元/月
社保类型
五险
提成方式
销售额提成
奖金补贴
绩效奖金,加班费,保底工资
工作福利
8小时工作制,
环境好,
晋升空间大,
免费培训,
包住
工作要求
22-26岁
大专及以上
1-3年经验
储备店长
薪资详情
4000-4500元/月
社保类型五险
提成方式销售额提成
工作福利
8小时工作制,生日福利,晋升空间大,免费培训,包住
工作要求
20-26岁大专及以上不限经验
希望你服务热情、为人老实、踏实肯干、性格外向、爱聊天、业绩管理能力,岗位职责:
负责公司门店的日常运营管理,包括:人员管理、销售管理、库存管理,数据外理,资金管理等。负责公司
产品营销、活动宣传推广、促销及其他活动执行等;负责做好顾客维护和服务,宣传公司产品和企业形象,提高品牌的知名度。
晋升路径:
A、营运类发展路径:
(1)储备店长-店助-店长-区域督导-区域经理-大区经理区域总监-区域总经理
(2)储备店长-店助-店长-培训督导-培训经理-培训总监 B、设计类发展路径:
(1)储备店长-陈列助理-陈列主管-陈列经理(2)储备店长买手助理买手高级买手
薪酬福利:
大专学历储备店长保底薪资4000元/月,本科及以上学历储备店长保底薪资4500元/月,在储备店长层级每月业绩达标率排名前10%的保底额增加1000元;未满六个月晋升为公司店长的,公司给予该新晋升店长一次性奖励2000元,未满八个月晋升为公司店长的,公司给予晋升店长一次性奖励1000元。
公司提供住宿,宿舍有空调、衣柜、电视机、热水器、床等配套设施;
专业的后台培训支持,系统输出人、货、场管理技能:传统节日端午、中秋、春节等发放节日礼品;另有五险、内购福利、团队拓展等;

市场专员

4000-5000元

钦州-钦南区 1人 医院
钦州爱尔眼科医院有限公司
2025-05-13
1、负责医院品牌建设及推广。
2、负责医院健康教育工作的开发及管理。开展单位、社区、校园活动的宣传推广及科普。
3、有良好的沟通能力和团队协作精神,吃苦耐劳,勤奋敬业,对企业忠诚度高。
4、执行上级主管的工作任务
5、认真负责,无不良嗜好
6、能熟悉操作电脑;
7、有驾照者优先。
工作地点:灵山县

眼健康科普专员

3000-4000元

钦州-钦南区 1人 医院
钦州爱尔眼科医院有限公司
2025-05-13
1、负责医院品牌建设及推广。
2、负责医院健康教育工作的开发及管理。开展单位、社区、校园活动的宣传推广及科普。
3、有良好的沟通能力和团队协作精神,吃苦耐劳,勤奋敬业,对企业忠诚度高。
4、执行上级主管的工作任务
5、认真负责,无不良嗜好
6、能熟悉操作电脑;
7、持护理或验光师资格证,有驾照者优先。
约 3 个岗位

钦州品牌活动主管招聘工资

¥ 3400 月均工资
薪资区间: 2000 - 5000元/月
20
个岗位
薪酬区间: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 5%
    2K
  • 60%
    3K
  • 25%
    4K
  • 10%
    5K

学历要求分析

  • 不限学历 100%
钦州活动策划执行招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验 100%
钦州活动策划执行招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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