钦州市场招聘

桂聘提供2025年11月钦州市场最新招聘,钦南区118条钦北区10条,平均工资约为5047元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多市场市场营销专业市场营销管理招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

试乘试驾专员

4000-6000元

钦州-钦南区 1人 汽车销售
钦州市乐迪汽车销售有限公司
2025-11-16
岗位职责:
1.负责组织和执行试乘试驾活动,确保客户能够体验车辆性能;
2.对车辆进行基本介绍,解答客户关于车辆性能和优势的问题;
3.收集市场反馈,及时向相关部门报告试驾体验和客户意见;
4.协助销售团队,提供产品知识支持;
5.维护良好的客户关系,确保服务质量。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解答客户咨询;
2.持有有效C1类或以上驾照,具备良好的驾驶技能;
3.对汽车行业有一定的了解,有相关工作经验者优先;
4.具有团队合作精神,能够与团队成员有效沟通;
5.具备良好的问题解决能力,能够在遇到挑战时提供合理建议。

房务总监/店长

8000-12000元

钦州-钦南区 1人 餐饮
广西新万国饭店管理有限公司
2025-11-16
(销售型)房务总监/店长
该岗位工作地点:南宁市/钦州市
岗位职责
(1)制订前厅部和客房部的总体运行计划、各项经营指标及规章制度,下达任务并进行统筹实施。
(2)根据市场和酒店客房的销售情况,参与制定酒店客房价格策略。
(3)根据市场行情及客房销售情况,对前厅部及客房部的各项服务工作制定改进办法,并组织实施。
(4)制定并控制前厅部及客房部的运营成本及各项费用。
(5)定期向总经理汇报前厅部及客房部运行计划的执行情况、资金运用情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜。
(6)参与对酒店组织结构的规划和总体经营计划的制订工作,进一步优化酒店的客人接待与服务系统。
(7)协调前厅部、客房部与其他各部门之间的关系及内部关系,确保客人接待服务的连贯性。
(8)参考所辖部门内客人投诉及提出问题的情况,做出批示并将客人的意见融入酒店服务政策的制定和实施中。
(9)制定和评估前厅部经理、客房部经理的年度绩效考核,审核所辖部门内基层管理人员年度绩效考核的标准与方法。
(10)遵照酒店的人事政策和人力资源计划,制订前厅部、客房部各级人员的培训计划并组织实施,以提升一线服务人员的综合素质。
岗位要求
1、学历要求:酒店管理相关专业,大专以上学历,年龄45岁以下。
2、工作经验及年限:五年以上星级酒店管理工作经验
4、专业技能:对市场营销工作有深刻认知,有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力
5、通用技能(计算机/语言等)熟练使用办公软件。普通话标准流利(会粤语更好)
6、职业素养及胜任能力要求:高度的工作热情,良好的团队合作精神,有较强的观察力和应变能力、出色的人际沟通能力、团队建设能力

市场开发专员

3000-8000元

钦州-钦南区 1人 电信
广西和联盛贸易有限公司
2025-11-16
[薪资待遇]:
底薪3500+200全勤+1000绩效+提成、五险,扁平化管理。
[工作职责]
1、负责陌拜商户洽谈共享充电宝入驻及安装
2、负责商户设备日常运维
[工作要求]
1、销售类工作经验,团购、休闲娱乐、酒水销售市场经验优先
2、具备优秀的渠道开发和市场开拓能力
3、维护已合作商家日常客情关系
4、必备电动车交通工具
[底薪]+[提成]+【激励性奖金]+【五险]+【弹性工作]+【百万意外险]]+[国家法定节假日]+[一言不合就聚餐]+【90后超nice团队伙伴]

运营助理/专员

3000-8000元

钦州-灵山县 1人 农业
广西盈众农业有限公司
2025-11-16
岗位职责: 1、负责公司电商的日常运营管理,包括店铺整体策划、店铺各级页面布局、营销活动策划、产品推广等系统经营性工作; 2、负责制定并执行在各电商**上的品牌推广目标及产品销售指标; 3、收集市场和行业信息
约 139 个岗位

钦州市场招聘工资

¥ 5047 月均工资
薪资区间: 2000 - 30000元/月
97
个岗位
薪酬区间: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 5.2%
    2K
  • 22.7%
    3K
  • 18.6%
    4K
  • 20.6%
    5K
  • 9.3%
    6K-8K
  • 6.2%
    8K-1W
  • 5.2%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 100%
钦州市场营销策划招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验 100%
钦州市场营销策划招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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