销售经理：可小白+底薪5K+收入月均过W

5000-10000元

2025-12-31

岗位描述:

销售经理：

可小白+底薪5K+高+平均收入1W+

岗位职责与薪资待遇：

1、全国连锁十几家门店，专注银行正规产品，保护客户征信，远离网贷；

2、公司在各大平台投放广告，提供精准客户资源，销售负责联系客户安排放款事宜；

3、底薪5K+高提成40%+日常奖金+下午茶+团建活动+旅游奖励；

4、销冠薪资10W+，平均收入1W+；

5、连续两个月业绩前三，可以申请晋升；

任职要求：

1、可接受小白，提供系统化培训，主管一对一帮扶，轻松开单；

2、每天完成基本工作量；

3、具备一定抗压能力；

4、勤奋热情，认真学习，做事谨慎，善于向成功者吸取经验。

公司信息

广西钦州智融信息咨询服务有限公司

金融

温馨提醒

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钦州真正钱多事少的工作来啦～～工作内容：室内办公，不需要外出，公司提供资源+自主开发（在抖音、快手上寻找意向客户）业务非常简单，容易上手。招聘要求：工作内容简单易上手，可接受无经验，前期有培训上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00 月休6天！薪资：6000+ 1、入职享受带薪培训，讲师一对一辅导，助新人快速成长， 2、员工可享受公司正常节假日假期、年假、婚假等假期；

岗位职责： 1、根据公司年度营销目标，分解季度、月度销售目标，并且分析目标达成的市场、人员计划等； 2、带领销售团队完成销售指标，同时建立且不断拓展营销渠道，提高公司效益； 3、根据公司拓展计划制定相应的营销计划，指导销售团队按照计划完成工作目标； 4、充分调动销售人员的工作积极性，营造积极向上的工作氛围，打造高效的销售队伍； 5、设计并完善销售培训体系，组织实施销售人员的具体培训，监督并落实；任职要求： 1、有工作经验的优先，（必须有c1驾驶证） 2、有艰苦奋斗精神，以结果为导向，执行力强，适合创业公司文化要求； 3、有丰富的市场营销和管理经验； 4、有良好的沟通技巧、学习能力，富有团队合作精神； 5、具有较强的抗压能力，能带领团队完成销售任务； 6、具有项目分析和市场判断能力，善于进行销售团队管理和员工激励； 8、优秀的销售技巧、谈判技巧、沟通表达和组织协调及团队管理能力； 9、具有强烈的事业心、精力充沛，乐观自信、有打造Top团队经验和能力；福利待遇： 1. 丰厚的底薪，同时享受团队绩效奖金； 2. 系统且完善的晋升机制； 3.定期团建活动：户外拓展、旅游等。

工作内容：业务拓展，市场分析，合同管理，团队协作。职位要求：大专及以上学历，有医疗洗涤行业销售经验者优先。

岗位职责: 任职要求: 行业经验: 岗位经验: 销售经理岗位职责和任职要求岗位职责： 1. 负责公司销售业务的策划、组织、实施和管理，制定销售计划和销售策略，完成销售目标； 2. 负责销售团队的组建、培训和管理，提高销售团队的销售能力和服务水平； 3. 负责客户关系的维护和拓展，建立良好的客户关系，提高客户满意度； 4. 负责市场调研和竞争分析，了解市场动态和竞争对手情况，制定相应的销售策略； 5. 负责销售数据的分析和报告，及时反馈销售情况和市场动态，为公司决策提供参考。任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2. 具有3年以上销售管理经验，熟悉销售流程和销售技巧； 3. 具有良好的沟通能力和团队管理能力，能够有效地组织和管理销售团队； 4. 具有较强的市场分析能力和判断能力，能够准确把握市场动态和竞争对手情况； 5. 具有良好的客户服务意识和销售技巧，能够有效地维护和拓展客户关系； 6. 具有较强的学习能力和适应能力，能够快速适应公司的销售业务和管理模式。以上是销售经理岗位职责和任职要求，希望对您有所帮助。

1、积极开展工作 2、会开车 3、跑市场 4、努力奋斗

】岗位职责： 1、负责展厅客户的接待、维系、促进、管理、试驾、交车的销售推进等工作； 2、做好寻找潜在顾客、顾客接待、顾客拜访、车辆介绍、车辆演示、车辆选购、销售核准、协助顾客付款和售后跟踪工作；任职资格： 1、有销售工作经验或业务类工作经验者优先、对汽车有一定了解者优先； 2、具有一定的营销知识和实践经验； 3、具有一定的沟通应变能力； 4、有驾照，驾驶技术熟练。

岗位工作内容： 1、主要负责诊所和药店开发和维护工作，需要送货收款。 2、每天拜访客户，帮忙客户整理货架，查看库存，及时补货。 3、收集产品案例，把每个产品的案例分享给客户。 4、邀约客户参加各项学术交流会，学习中医知识，针灸推拿等。

负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，会玩抖音，小红书，基本工资+提成，

【岗位职责】 1、负责连锁酒店销售业绩提升，承担对应销售业绩目标并实施； 2、制定酒店细分市场的价格策略和房量分配，分析收益和出租率，实现收益最大化； 3、制定酒店不同时期的市场策略以改善现有房价与客源结构，开展同行竞业调查； 4、负责酒店的市场开拓、客源组织和产品销售工作，拜访及维护协议客户； 5、拓展协议客户，完成酒店下达的销售任务。【任职资格】 1、具有 2 年以上从业经验、1 年以上酒店销售管理工作经验，有酒店协议客户拓展工作经历最佳。 2、掌握常用的办公软件 word、excel 等，良好的沟通能力。 3、结果导向，有强烈的成功愿望；【晋升通道】销售主管-销售经理-区域销售经理/酒店总经理-集团销售经理/经营战区总监【福利待遇】薪资+绩效+提成+社保+包吃+包住+全勤奖+工龄工资+生日福利+户外活动+生日会+年会等等【工作时间】每天 8 小时，每周单休