坐标容县，为什么公司宁愿花钱找新人来培养，也不愿意给老员工加工资？

全部回答（3）

 15*******40
2021-01-17

公司支付薪酬高低是由个人能力及工作经验决定，一个人在公司任职时间很长，但因为职务及职能没有大的变化，相对的工作经验也不会增加多少，个人的成长是有限的。
 13*******04
2021-01-17

新人，他们做事非常有激情，而且手脚麻利，正是大显身手的时刻。不管什么事，他们都抢着干，不错过任何机会，任劳任怨。就算是不喜欢的工作，他们也会迎难而上。老员工在公司工作时间很长，只能代表他本职工作能力，如果调到新岗位不一定能胜任。
 15*******36
2021-01-17

社会发展的节奏越来越快，新兴事物层出不穷，公司的业务也在更新迭代，必须要学习和提升才能迎合这种改变。但是，很多老员工不喜欢改变，他们认为自己的经验是无可替代的，所以选择了固步自封，我行我素的按照经验来行事。

行业招聘